摘要：工会是为保障职工权益所建立的群众组织，工会增强了事业单位的凝聚力，所以政工师在基层的机关事业单位公会中的地位是非常重要的，而且在一定情况下，还扮演着沟通者和传播者的角色，本文针对工会的建设，从而探究政工师在机关事业公会中所产生的价值，使其能够更好的发挥积极的作用。
关键词：政工师 工会建设 积极作用
引言：由于我国的政工师的数量和专业水平不断地提升，虽然企业单位运行和发展仍旧需要依靠领导层面的决策，但是运营效率和发展速度的提升也和基层员工的思想情况有着很大的关联。政工师应当将思想政治工作作为企业文化的延续发展命脉，并且还要不断地传播文化，从而提升员工的思想政治觉悟，政工师不仅夯实了企业的发展，还将职工和企业价值观保持在了一致的高度上[1]。
一、工会建设的重要意义
1.工会的基本意义
工人联合会也叫工会，是工人阶级资源结合而成的群众组织工会，工会不仅能够代表了职工的利益，还能够依法维护职工的合法权益，并且通过工会和企业的平等协商以及集体所制定的制度，这样能协调职工和企业之间的劳动关系，还能积极维护职工的合法权益，工会按照法律规定，通过职工代表大会等形式，组织职工参与单位的民主决策以及管理。
2.工会的发展史
在最早辛亥革命的时候，我国出现了最早的工会，但是当时最主要的建立原因是基于行业的原则性，在中国共产党成立了之后，为了能够更好的将工人阶级团结起来，所以在共产党的领导之下设立了当时全国第一次劳动大会，并且积极倡导给予产业原则的工会组建，为满足当时的革命整体奠定了一定的基础，随着新中国的成立，工会逐渐开始快速发展，并且和地方的政策紧密的结合，工会的组建原则也逐渐发生了变化，但是不管是以任何阶段和组织方式的形式，都是给予我国企业的环境从而成长，所以工会的价值也在随着事业单位的发展从而提升。
3.工会的价值
工会是企业和职工沟通的主要连接平台，为了能够帮助组织获得更多的发展信息，政工师应当采取相应的企业发展规则对工会组织更加深入的理解，从而实现了职工利益的发展，在进行深入了解之后，工会可以帮助企业基层职工更快的掌握到组织发展的方向，并且能够通过组织的发展方向从而掌握发展路径。从企业单位的角度来说，如果可以利用工会掌握职工的状态，可以更好的促进单位内人力资源的优化，还能够彰显工会的积极价值。组织和职工如果能在人才的供需方面下可以得到均衡的发展，就工作人员来说，可以结合职工自身的发展，为职工提供针对新高的培训。促进了职工专业技术水平的提高，并且保障了职工的自身利益[2]。
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二、政工师对于推进工会建设的积极价值的对策
1.加强了思想政治素质的建设
政工师的政治理论水平，源于政工师的思想政治素质的建设，在工会中开展思想政治教育，需要政工师在思想上保持先进的理念，并且以共产主义思想为指导，引导职工形成正确的三观，在日常的思想教育工作中能够积极的学习和思考，从而切实的将党的发展方针，进一步的加强十九大的精神学习，并引导职工以科学发展观看待问题，在实际的问题上不断的进行研究和总结，并着力于政工师自身的思想政治素质的水平提升。
2.换位思考并及时的进行沟通
政工师能够促进工会的建设发展，不仅离不开自身的表率作用，还离不开良好的沟通能力和一定的沟通技巧。所以政工师应当注重自身的能力以及思想政治素质的提升，政工师应当挑起这个工作职责，不断的提升自己在职工群体之中的威望，不断的提升自己的人格魅力，除此之外还要不断的学习，强化自己和职工之间的语言沟通和交流，注重于思想的传播方式，好的思想能够更好的传播，职工受到组织的文化熏陶，增强了职工对企业的认同和归属感。
3.将自身深入到政工师的队伍建设当中
我党一直都秉承着“从群众中来，到群众中去”的工作方针，所以政工师也要不断地通过实践，并在实践的过程中，发挥自身的价值。提升自己的职业技能，在实践的过程中不断的服务他人。因此，在工会的日常活动当中，政工师要深入到职工群体当中，强化调研方式，积极的组织群众活动，参与多样化的工会活动，不断的提升自己处理问题的能力，并且针对问题，采取更加优化的措施。
4.稳定工会发展
工会能够稳定企业的发展，政工师能够稳定工会的发展。工会的发展变革，会引起职工思想的波动，所以政工师应当根据企业的重大举措，帮助职工能够对企业的举措进行认识，使得职工和工会能够平稳的发展，也使得职工和工会能够保持平稳发展。
结束语
政工师的队伍建设，着眼于群众深入、基层的深入和生产实际的深入，思想政治工作会直接影响到整个工会的稳定与发展。政工师也应当主动顺应新时代新形势的发展变化，坚持把做好思想政治工作和加强集体管理方法有效的结合起来，所以政工师应当在工作的过程中树立良好的形象，必须从多种角度不断强化自身修养，针对企业的全体职工，以全方位的方式深入性、科学性展开思想政治工作，为集体发展做出自己的应有贡献，政工师以此开展调查研究，并积极的引导职工的政治思想方向，并且带动了政治思想的提升。在信息化快速发展的时代，工会更应该加快自身的改善，不断地推陈出新，政工师也应当正确的认识到岗位的职责并且通过约束自身的言行举止，提升了工会积极向上的环境氛围。
参考文献
[1]石二保.政工师在企业管理工作中的重要作用[J].现代企业,2019(12):70-71.
[2]刘波.企业基层思想工作中政工师的作用分析[J].现代国企研究,2019(12):216.
论文作者:冯栋
论文发表刊物:《基层建设》2019年第30期
论文发表时间:2020/3/16
标签：政工师论文; 工会论文; 职工论文; 企业论文; 思想论文; 组织论文; 自己的论文; 《基层建设》2019年第30期论文;