摘要：健身性和休闲娱乐性是游泳运动项目的特点，很多人都愿意积极的参与到游泳运动中去。本文采用文献资料法和调查法等研究方法对合肥市社区群众的游泳运动的喜爱程度和参与目的进行走访调查，发现合肥市社区群众对游泳运动的热情不减，喜欢通过游泳运动来进行健身，通过分析表明了合肥市社区群众愿意参与游泳运动是因为不但可以得到身体的锻炼，还可以增强身体的抵抗力，还有合肥市社区游泳场馆的收费情况比较符合人们的消费水平并且管理合乎实际情况，所以社区群众参与游泳的热情比较高。但是合肥市社区游泳场馆在夏季的时候经营时间会增加，满足参与人多的游泳热情。但是夏季的天气原因导致参与人数爆满，社区游泳池根本满足不了人们的需求，因此经管管理人员只有通过延长游泳池的营业时间来达到场馆的利用。人满为患就是说明了在参与游泳人数较多的情况下要注意安全事故的发生，本文通过合肥市社区游泳运动的开展过程中出现的问题进行分析找出解决问题的办法来促进社区游泳池的更好开展。
关键词：社区；游泳；开展现状
1前言
游泳运动是一项不受年龄限制的一项运动，因此参与人数不受任何限制促使人们都非常喜欢的运动并乐于参与其中。合肥市社区游泳池的修建为人们带来了更好的身体锻炼场所，为了方便合肥市社区群众参与游泳运动社区的室内游泳池全年都是开放的，只有室外游泳池的开放时间就有限，一般都是只有夏季六月底至八月底开放。夏天由于是暑假时期再加上天气较热，是人们游泳的高峰期导致社区的室内和室外游泳池都是人满，只有室内和室外游泳池的开放都难以满足人们参与游泳运动的热情，而冬季的室外游泳池关闭，人们只能在室内游泳进行健身运动，而室内游泳池在冬季基本上也能满足社区群众参与游泳运动的需求。
2研究对象
本文的调查对象是合肥市社区群众，研究对象是合肥市社区游泳运动的开展情况。
3结果与分析
3.1合肥市社区游泳运动的开展情况
3.1.1合肥市社区游泳群众的基本情况
图 1 合肥市社区游泳群众的结构示意图
调查合肥市社区参与游泳运动的爱好者来看，参与游泳运动的男性占 47%，女性占 53%，参积极参与社区游泳运动中的男女比例差不多，但总的来说女性比男性多的原因是女性的爱美心灵与保持身材比较注意，所以希望通过游泳运动来保持较好的体形并且锻炼好身体。而男性与女性的心理不一样，男性而是希望身体更加健美突出力量美，因此他们选择锻炼身体的方式一般都是选择器械锻炼体现体形的力量美，因此游泳运动只是男性参与的爱好而不是为了达到减肥的目的。在合肥市社区游泳运动中参与的青少年占 40%，参与运动的中年人占 27%，而参与社区游泳运动的老年人占 33%，从调查结果说明了老年人由于空余时间的关系反而喜欢参与到游泳运动中去，而青少年纯粹就是因为喜欢游泳运动会抽空时间去进行游泳，中年人是由于时间和工作的关系都不能随心所欲的参与游泳运动。
青少年参与者大多数都是学生，学生除了学习剩余的时间较多再加上家长都希望孩子通过游泳来得到身体的锻炼，所以比较支持学生参与到社区游泳运动中去，而老年人参与的人数也较多是由于他们很多人没有工作空余的时间较多能参与到游泳运动中去。
3.1.2合肥市社区游泳池的经营现状
3.1.2.1合肥市社区游泳池的经营方式
图2 合肥市社区游泳池的经营方式示意图
合肥市社区游泳池经济方式不是单一的，经营方式可以选择很多中包括自己经营和承包给个体以及把游泳池租赁出去或者是社区和个体共同经营的方式。在合肥市社区游泳场馆中占 51%的都是社区自己经营。合肥市社区游泳场馆修建好以后为了方便统一管理都是选择社区自己经营，这种经营方式是为了保障社区群众的利益，不但人员好管理，而且还是先满足社区群众的游泳需求再对外开放，对社区的人员管理和安全管理都是有一定的益处的。调查合肥市社区游泳池经营方式还有就是是社区与个体共同经营的方式占调查数的 22%，社区选择这种经营方式的主要原因是社区由于游泳运动人才缺乏，不能更好更有经验的经营游泳池，因此通过与个体来共同经营，社区出场地个体有经营管理的专业人才来共同经营而达到双赢的目的。还有的社区不愿意自己对游泳场馆进行经营，就干脆直接把游泳场馆租赁给第三方，这样社区就不用自己经营管理，为社区的工作减轻负担。租赁出去的社区游泳场馆负责人为了场馆的经营管理，会更加上心并努力管理好才能让社区游泳场馆赢利，所以租赁户为了社区的经营利润会更加完善努力的管理好游泳场馆，会为了社区游泳池的利润还会适当的延长经营时间，服务态度也更加和蔼可亲受到社区参与游泳的爱好者的喜爱。虽然租赁出去的社区游泳池经营管理较好但是也还是存在一些弊端，为了社区游泳池的利润， 个体租赁户会把社区游泳池的服务范围扩大，允许社区以外的人进入到游泳池游泳，这就会造成社区游泳池的人员超负荷对社区内部的游泳爱好者就有一定的影响。
3.1.2.2合肥市社区游泳池的收费情况
表1 合肥市社区游泳池的收费调查
合肥市社区游泳场馆的收费标准都是社区游泳池经营者自己定的，当然他们的定价标准都是根据社区居民的经济收入水平而定，根据游泳场馆的设施情况来定价入馆费用。合肥市社区的室外游泳池和室内游泳池都会对游泳爱好者存在两种费用，经常并且喜欢去游泳的人可以办理月卡或者年卡来进行消费，这样费用每次都会低一些， 当然只是喜欢在夏天为了解暑而偶尔去游泳一次的人费用就会稍微高一点，办卡的费用室外一般是一次在 5—10 元左右，而室内办卡的费用一般是每次 20-30 元，而临时去游泳场馆游泳的话室外的收费每次是 15 元，而室内临时去的话每次是 35 元，所以游泳场馆室内与室外的收费标准稍有区别，但是都不影响社区群众参与游泳运动的热情。
3.2合肥市社区游泳运动的教学开展情况
3.2.1合肥市社区游泳教学教练员的情况
图3合肥市社区游泳教练员的年龄结构示意图
图4合肥市社区游泳教练员的学历示意图
从合肥市社区游泳教练员的年龄结构来看，20 岁以下的占 5%，21-30 岁的教练员占 31%，31-40 岁的占 52%，41 岁以上的教练员占调查数的 12%，由此可以看出， 在社区进行游泳教学的教练员基本上都是以中年阶段为主，这些教练员的教学实践经验丰富，这样就为社区游泳教学的更好开展提供了条件，而从合肥市社区游泳教练员的学历情况来看，3%的是中专或高中学历，大专学历的占 17%，而大学本科的占 74%， 硕士研究生的教练员占 6%，由此可以看出，大多数教练员都具有本科及以上的学历， 这说明了合肥市社区游泳教练员学历并不低，具备有一定的游泳专业知识，对游泳方面的知识还是比较了解的，教练员在游泳技术与知识方面的学习领悟能力较高，这在一定程度上对合肥市社区的游泳教学水平是有一定帮助的。
3.2.2合肥市社区游泳教学的组织形式
图5合肥市社区游泳教学的组织形式调查示意图
从对合肥市社区游泳教学的组织形式调查情况来看，一对一至一对三的学员都较少，大多数都是选择集体授课，90%的学员都是选择集体授课，由此可见，社区大众选择集体学习游泳的主要原因是由于收费不一样，但是也可以看出，不同的授课形式就会有不同的教学效果。
3.2.3合肥市社区游泳教学的内容与效果
图6合肥市社区游泳教学的内容示意图
在对社区游泳教学内容的过程中，教练员首先要让学员进行水性水感教学，让学员在水中找到肢体感觉，然后才是对学员的游泳安全问题进行讲解，确保学员在水中游泳时一定要安全第一的思想意识，因此在学员进行游泳前后都要对他们的安全进行教育，然后才能对学员进行技术教学，根据学员选择的泳姿来进行教学。
图7合肥市社区学员对游泳教学的满意度示意图
对合肥市社区学习游泳的满意度调查中可以看出，82%的学员都持满意态度，仅有 5%的学员感到不满意，由此可以看出，在合肥市社区游泳教学中对教练员的评价都是不借的，认为教练员对游泳教学不管是技术还是理论都感到满意，因此会让社区游泳长期持续的发展下去。
3.3合肥市社区游泳运动发展的对策
3.3.1加强管理合肥市社区游泳设施建设
加大建设合肥市社区体育锻炼的场地让群众能积极的参与到社区体育运动中去。但是在游泳设施建设这一块相对要难一些，由于游泳设施的贵重并且费用较高，投入较高就不好置办。在社区游泳设施的管理中有一定的制度法规，要更加规范化的管理社区游泳设施，这样才能使游泳场馆的规范化且更加制度化。在合肥市社区的体育设施建设上就要提前规划好，提前预计好社区的人员和消费水平，根据社区居住人员来规划游泳场馆的大小，根据需要进行合理化的建设游泳场馆。对于社区游泳场馆的收费管理一定要进行监督，不能在合肥市社区游泳管理中出现乱收取费用的现象，在合肥市的社区游泳设施建设中要特别对老年人的要求有所照顾，这更加能体现出社区游泳运动的更好开展。
3.3.2对合肥市社区游泳池加强管理并组织锻炼网络
转变对社区管理的观念，更加强化社区的游泳组织管理，目前我国对社区游泳池的组织管理并没有引起重视，要想加强管理不但是选好经营管理者还要让业主委员会随时对游泳池的经营情况进行监督，如果管理的更完善还可以让政府机构对社区游泳场馆的经营进行监督，并且协调好社区与游泳池经营之间的关系，特别要培养和指导社区游泳的管理人员，对社区游泳活动的资金问题要起到帮助的作用。在合肥市社区游泳运动组织管理中对网络这块进行组织完善，通过网络来促进社区游泳运动的开展， 社区群众可以通过网络平台来进行游泳技术与知识进行交流，并且还可以通过网络来组织游泳比赛，增加社区游泳爱好者的积极性。
3.3.3增加合肥市社区游泳服务经费的投入
加大合肥市社区游泳运动的投资力度，投资的费用可以改善社区的游泳设施，而投资的费用来源渠道有很多种，既可以是政府拨款也可以是社区居民自己筹款。社区居民如果能主动的参与游泳服务中，让社区群众以主人翁的态度进行服务就会有很大的改变，社区群众为自己服务还可以不要任何费用，可以节约一些人工成本，因此社区群众参与到游泳场馆服务中不但能对社区游泳池的工作开展有益处，还有提高社区群众的工作积极性。
3.3.4促进合肥市社区游泳指导就是培养游泳人才
合肥市社区游泳人才缺乏会阻碍社区游泳的发展，影响社区群众参与游泳锻炼的主要原因是游泳指导员工作能力的欠缺，社区群众对游泳教学的不满意就会打消他们
对游泳运动参与的热情。在合肥市社区游泳池进行更好的管理才能让社区具备优秀的游泳指导员，才能更好的促进社区游泳的发展。如今培训体制对游泳社会指导员要求更加高，让社区的游泳网络人才更加丰富，因此合肥市社区游泳工作人员通过培训机构进行培训，掌握更好的科学健身管理和指导服务工作，游泳人才不光是只懂得健身， 还应该对游泳场馆的管理掌握好，对游泳社区指导员的工作进行宣传，更加健全网络的服务，完善社区游泳指导员的制度，培养更多的游泳社会体育指导员来指导工作， 提高人们的游泳兴趣并促进社区游泳运动的发展。
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作者简介：朱文秀(1996-)，女，安徽省蚌埠市人，武汉体育学院在读研究生，研究方向，运动训练。
论文作者:朱文秀
论文发表刊物:《知识-力量》2019年9月34期
论文发表时间:2019/7/23
标签：游泳论文; 合肥市论文; 社区论文; 游泳池论文; 场馆论文; 都是论文; 教练员论文; 《知识-力量》2019年9月34期论文;