现代煤矿安全生产和安全管理问题研究论文_虢富娜

现代煤矿安全生产和安全管理问题研究论文_虢富娜

山东省田庄煤矿 山东省济宁市 272100

摘要:当前,煤矿安全生产对于维护社会安全稳定与经济发展有着很大的作用,因此,构建安全化的生产模式,细化煤矿生产中每一个安全制度,从责任强化、制度建设、项目成本控制等角度出发,突出安全第一、高效优质的理念,才能更完整的推动整个煤矿运行的有序和规范。

关键词:煤矿;安全生产;规范管理

1我国现代煤矿安全管理存在的问题

1.1煤矿安全管理技术落后

我国现代煤矿的安全管理存在着许多的问题需要解决,其首要的问题就是煤矿安全管理技术落后。由于我国的煤矿开采比较分散,无法进行统一的管理,这就为我国的煤矿安全管理设置了阻碍,并且由于我国的煤矿开采技术发展较晚,煤矿开采的技术水平低,从而限制了我国煤炭开采的效率,增加了煤矿工作人员的工作周期,提高了煤矿工作人员的工作危险系数。虽然我国目前在很大程度上加强了对煤矿安全管理的重视,但是煤矿安全管理技术的发展是一项长期的工作,在短时间内无法达到较高的煤矿安全管理水平,这就使得在未来相当长的一段时间内煤矿工作人员的人身安全得不到较好的保证,仍旧处于危险系数较高的工作环境中。所以说,煤矿安全管理技术落后是我国现代煤矿安全管理存在的重要问题。

1.2煤矿安全管理人员综合素质低下

我国现代煤矿的安全管理存在的另一个问题就是煤矿安全管理人员综合素质低下。煤矿安全管理人员综合素质也是造成煤矿开采安全事故发生的重要原因之一,由于我国煤矿工作人员的大多数知识水平都是有限的,并且从事煤炭开采也仅仅是为了养家糊口,他们在进行煤炭开采工作前并没有进行专业的岗前培训,自身也不具备煤炭开采所需的基本知识,这就导致他们在前期的煤炭开采工作中发生错误操作的概率非常高,从而不利于他们对自身的保护。除此之外,由于煤炭开采工作的劳动强度大,并且工作时间较长,使得煤矿工作人员在长期疲惫的条件下工作,降低了自身的风险意识,增加了煤矿工作人员的错误操作概率。这对于保护煤矿工作人员的人身安全和煤炭企业的发展对视十分不利的。所以说,煤矿安全管理人员综合素质低下是我国现代煤矿安全管理存在的重要问题。

1.3煤矿安全管理监督力度不足

除了以上两个问题外,我国现代煤矿的安全管理还存在一个问题就是煤矿安全管理监督力度不足。煤矿安全管理监督力度不足首先表现在我国的煤矿安全管理监督体制不完善,我国目前还没有完善的煤矿安全管理监督体制,在煤矿的安全管理监督上没有实现合理的人员分配和部门职责的分工,使得我国的煤矿安全管理监督存在漏洞,并且由于我国现阶段还无法实现井下监督,无法监测井下的具体情况,还是得我国的煤矿安全管理无法进行有效的实施。煤矿安全管理监督力度不足还表现在由于煤矿的开采给当地政府带来了巨大的利益,提高了当地政府的政绩,使得当地政府对煤矿开采的不合理行为持宽容态度,从而使得煤炭企业放松了对煤矿工作人员安全保护的重视,也不利于煤矿安全管理监督部门有效的开展工作。所以说,煤矿安全管理监督力度不足是我国现代煤矿安全管理存在的重要问题。

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2加强安全管理的途径

2.1实行信息化管理,加强煤矿安全隐患的排查

我国煤矿的安全生产管理日益法制化进程,尽管安全现状有所改善,但多数企业的监察体系和方式还不够完善,不合理的人员配置,人员多是为井下作业人员,专业的安全监察人员较少,难以及时开展对煤矿的监察,面对这一问题,在田庄煤矿开采区域采用先进的传感技术,及时掌握安全隐患的实时情况,并将监测的数据及时传输到相关专业人员处进行分析汇总,排除安全隐患的发生,对现场的进行实时监测,采集生产管理的数据,改变传统的人工监管方式,对危险实行及时报警,确保煤矿的安全作业。

2.2建立煤矿生产的监控系统

目前煤矿事故存在瞒报、漏报的情况,我国的煤矿安监局需要采取一些技术手段,建立实施的监控体系,实现煤矿的安全监测和监控,及时掌握井下生产的数据,目前常见的电子监控系统有虹膜技术、射频识别技术和生物识别检测技术系统等可以分贝对井下有害气体和安全隐患进行及时监测;在实际的操作中结合实际情况不断加强对井下作业人员的管理,可以在煤矿安全管理过程中建立人工工程学原理,从行业的从业人员中入手,重点对煤矿一线人员的技术、安全意识等方面的核查,充分运用先进技术,达到人机之间相互协调,加强优化煤矿开采环境,增强井下作业的安全可靠性,不断降低安全事故的发生几率,分析井下作业人员开采过程中的各种机理反应,确保人员的健康作业。

2.3完善安全监督系统

对煤矿企业的监管需要从政府和煤矿自身两方面监管,希望政府部门能及时指出煤矿企业在工作中的漏洞和不合理的操作规程,坚持廉洁的工作态度,严谨工作中出现舞弊的情况,煤矿工作中的危机随时会发生,监管人员通过科技技术的及时监管避免重大事故的发生,将危险降到最低,提高井下作业人员的安全。

2.4加强员工培训,提高安全意识

煤矿的安全运行首先需要提高井下作业人员的整体素质,不要局限于传统的招聘模式,招聘一些专业性强,综合素质较高的井下作业人员;为保障井下煤矿工作的人身安全,田庄煤矿加强对其相关知识的培训,全面提高专业知识与技能,提高人员的安全意识,组织相关作业人员组织学习考试,务必重视煤矿安全操作,提高安全意识,并建立健全的安全责任问责制度,加强安全操作方面的考核标准,只有提高井下作业人员的安全意识,才能保障监察工作的顺利进行,确保煤矿的安全生产。

3结束语

总之,在田庄煤矿安全管理的过程中,结合现代化的技术手段,在创新安全生产技术与管理的同时,加强对安全责任的落实,提升安全管理的意识,结合煤矿企业的实际情况,管理人员要积极转变方式,在确保安全的基础上追求经济效益,在提升整个安全综合软件、硬件设备的基础上,形成层层管理、层层落实的制度化建设方式,这样,才能有效的促进煤矿健康、优质、高效的整体推进。

参考文献:

[1]祁楠,李艳艳.煤矿安全管理问题及对策分析[J].河南科技,2016(14):213-214.

[2]乔国厚.煤矿安全风险综合评价与预警管理模式研究[D].北京:中国地质大学,2016.

[3]李奉芹,任丽波.我国煤矿安全有效监管研究[J].科技与企业,2016,7(11):88-89.

论文作者:虢富娜

论文发表刊物:《基层建设》2018年第1期

论文发表时间:2018/5/22

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