摘要：党的十八大以来，习近平总书记深刻把握世情国情党情，从巩固党长期执政地位的高度，对加强党的建设提出了一系列新思想新战略新部署，特别是2018年10月28日《中国共产党支部工作条例（试行）》开始施行，对党支部工作进行了工作规范，作为发电基层企业，在新时代要扎实推进党支部标准化建设，全面提升党支部组织力，强化党支部政治功能，充分发挥党支部战斗堡垒作用，助力公司各项工作取得一流业绩。
关键词：党支部；标准化；战斗堡垒
一、推进基层发电企业党支部标准化建设的背景
党支部是党的基础组织，是党组织开展工作的基本单元，是党在社会基层组织中的战斗堡垒，是党的全部工作和战斗力的基础，担负直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责。
党的十八大以来，习近平总书记从巩固党长期执政地位的高度，对加强党的建设提出了一系列新思想新战略新部署。习总书记指出，必须把抓基层打基础作为长远之计和固本之策，大力加强支部建设，强化政治功能，发挥支部主体作用，使支部成为团结群众的核心、教育党员的学校、攻坚克难的堡垒。十九大报告在新时代党的建设总要求中鲜明提出，“不断提高党的建设质量”，习总书记在全国组织工作会议上深刻阐述了提高党的建设质量问题，体现了习近平总书记管党治党新思想，反映了党的建设实践探索和理论探索新进展，确立了新时代党的建设新目标。
作为国有企业，经营着国有资产，担负着光荣使命，首要任务就是促进国有资产保值增值、推动国有资本做强做优做大。2016年10月召开的国有企业党建工作会上，习总书记强调：“坚持党的领导、加强党的建设，是我国国有企业的光荣传统，是国有企业的‘根’和‘魂’，是我国国有企业的独特优势”。当前，发电企业面临着煤价高企、市场电大幅增加等外部经营环境，使创效增盈和资产保值增值面临巨大压力和挑战。
国有企业中的党支部，还有一项重要任务就是保证监督党和国家方针政策的贯彻执行，围绕企业生产经营开展工作，按规定参与企业重大问题的决策，服务改革发展、凝聚职工群众、建设企业文化，创造一流业绩。所以，加强企业党支部建设尤为重要，是国有资产保值增值的坚强战斗堡垒，将对确保国有资产保值增值的目标任务如期完成和努力打造一流业绩发挥着十分重要的作用，如何推进党支部标准化建设、发挥党支部战斗堡垒作用成为一个需要深入研究的课题。
二、基层发电企业党的支部标准建设思考
2014年3月，习总书记在河南兰考调研指导党的群众路线教育实践活动时指出：“标准决定质量，有什么样的标准就有什么样的质量。”，以及《中国共产党支部工作条例（试行）》、《中共中央关于加强党的政治建设的意见》《中国共产党党员教育管理工作条例》等文件的实施，为我们深入推进企业党支部标准化建设提供了基本遵循。
开展党支部标准化建设，就是要通过标准化建设，认真规范和落实基层党建的各项规章制度，推动全面从严治党向基层延伸，推动党的各项工作任务落地落实，弥补党建工作短板，筑牢党支部战斗堡垒，解决企业在生产经营中的实际问题，推进国有资产保值增值，有助于企业各项工作在科学化上向前迈进。
作为基层党支部推进标准化建设，所要达到的最终目标就是，在各项工作中发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用，努力做到“全面从严治党”，努力做到“做到以高质量党建引领公司高质量发展”。 落实主体责任全面从严治党，抓好基础建设，完善组织机构建设、配齐配强支部班子、完善活动阵地、建立健全基础管理制度等，加强党员培训教育工作，努力使党支部达到标准化建设标准。
期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆积极助力生产经营各项工作，用文化建设管安全，大力开展安全理念渗透，进一步增强安全意识，推动全员“要我安全”到“我要安全，我能安全”的意识转变，扎实开展好创岗建区、团员青年“号、手、岗、队”和职工代表巡视、班组安全文化样板间建设等，提升安全管控效果；创效增盈资产保值增值，全力抓好资产“提质增效”，聚焦“营销、燃料、成本”，加大电力、热力“产品”营销，进一步增加“产品”销售量；树立“过紧日子”理念，实施攻坚，逐项赶超，增加单位“产品”的盈利空间，实现销售效益最大化。以人民为中心服务群众，在企业中，职工是企业的主体，是安全稳定和经营效益的创造者，要把全心全意为人民服务，把党的群众路线贯彻到生产经营全部活动之中，依靠职工办企业、保安全、创效益、促发展，实现企业与职工的全面发展；实施“双十工程”，每年为职工办“十件实事”，做到关心关爱“十必到”，让职工感受到企业大家庭的温暖。
三、利用党支部星级量化考评推动标准化建设的探索
近年来，认真贯彻落实新时代基层党组织建设的新要求，落实《中国共产党支部工作条例（试行）》，积极探索利用党支部工作星级量化考评，全面、准确、科学地评价各党支部的工作成效，进一步加强党的基层组织建设，不断提高党建工作水平，使党支部工作走向规范化、制度化，激发党支部工作活力，发挥好党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用，推动了基层发电企业高质量发展。
（一）积极采用五级原则实施星级评定工作
按照五个级别给予星级评定，以100分制为例，总分在90分以上为五星级，总分在80－89分之间为四星级，总分在70－79分之间为三星级，总分在60－69分之间为二星级，总分在50－59分之间为一星级，低于50分为不合格，不评星。
（二）从党支部工作和党支部书记工作按比例考评
党支部工作考评（70分）：根据新时代基层党组织建设的新要求以及《中国共产党支部工作条例（试行）》，从党支部组织机构、规章制度、全面从严治党、活动阵地建设、党员学习教育、围绕中心工作、思想宣传、群团组织领导等方面着手，制定党支部工作星级量化考评管理细则，并细化各项分值、明确评分依据，按照开展情况予以得分，每项分值为封顶分，做到按月考评、季度表彰。
党支部书记工作考评（30分）：党支部书记是基层党组织的第一责任人，是党支部的核心和灵魂。党支部工作抓得好不好，关键看党支部书记作用发挥得好不好。从政治理论学习组织、履职尽责情况、党建知识考试、讲党课情况、述职测评等方面，建立和细化考评细则，坚持每季度进行综合考评，平均计入每个月的分数，做到以提升基层党支部书记能力建设水平，推进党支部标准化建设。
（三）合理运用好考评结果推动支部标准化建设和支部书记能力提升
每月度计算出“三项考评”得分总和，依据评定原则，分别评定五个级别星级。每季度对连续三个月均为五星级的党支部进行表彰、命名，授予“五星示范党支部”称号，颁发奖牌。每月对三星级以下党支部，对其党支部书记进行约谈；连续两个月工作星级排序后两位的党支部，对该党支部委员将进行约谈；每季度排名最后1名的党支部，党支部工作重点监控和关注，并明确由第1名党支部进行互助共建，推进各党支部标准化建设的全面提升。
结束语：
通过近几年实施以党支部星级量化考评方式，全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，把制度建设贯穿其中，深入推进反腐败斗争，使党支部的标准化建设得到全面提升，使党支部战斗堡垒和先锋模范作用得到充分发挥，营造了良好文化氛围，激发了广大职工激情，推动了公司在新时代高质量发展，利润同比增利实现大幅增加，多项指标刷新历史新高，实现了国有资产保值增值。
参考文献：
[1]. 习近平系列重要讲话。
[2].《中国共产党支部工作条例（试行）》
论文作者:王豪
论文发表刊物:《基层建设》2019年第10期
论文发表时间:2019/7/1
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