吴萍
英德市信息中心 513000
摘要：信息化时代的快速发展给基层工作建设提出了新的思考和新的要求，赋予了基层工作更深层的内涵和意义，为基层的工作建设提供了新的活力。信息化时代基层建设面领着更多时代赋予的挑战，在信息化时代要从本质上认识、了解信息化的特征和意义，基层建设必须紧跟时代的发展，加快推进信息化时代基层建设的进程。基层工作者应抓住机遇，转变传统的思想观念，积极投身到信息化建设中去，将信息化建设逐步融入到基层工作的各个环节中，在确保基层工作稳定发展的基础上赋予基层工作更多的创新。
关键词：信息化时代；基层建设；研究思考
前言：随着社会经济的快速发展，网络技术已经逐渐与人们生活的方方面面融合在一起，电子技术与信息技术的快速发展与当前社会的发展是紧紧相连的。在当前社会的发展下，信息化成为了时代一个鲜明的特色代言词，互联网拓宽了人们生活的平台，帮助人们可以更方便快捷的工作生活，如何加快信息化建设到基层也成为了我们所必须面对的一个问题和挑战，新形势下加强对基层工作信息化建设是十分有必要的，要立足于信息化时代的特征和未来发展趋势上来研究思考如何促进信息化时代基层建设，将信息化的便捷充分应用到基层建设中去。
一、当前基层工作现状与存在问题分析。
（1）基层工作体系落后
当前形式下我国大部分地区的基层信息化建设工作仍旧停留在一个初始阶段，许多的基层工作者依然重复着传统的工作模式，依然被传统模式思想的束缚，很难摆脱传统观念，缺乏对信息化工作水平意识的提高和转变，且一些基层工作人员的工作水平仍旧滞留不前。这些基层工作人员由于自身文化水平的不足、上级领导的重视程度较低等多方面原因使得自身的发展潜力落后，导致这些基层工作人员自身无法很好的接受信息化建设观念的转变。
（2）基层工作基础设备缺失
一些地区的基层工作信息化程度仍旧比较滞后，造成这种情况的因素有很多，其中最重要的一条就是基层设备不够，由于部分领导对于基层工作的不够重视，导致下放经费减少，部门经费紧缺无法帮助基层工作紧跟信息化时代的发展，想要加快推进信息化改革建设，硬件设备的完善是必不可缺的基础需求，所以说没有足够的经费将会直接导致信息化建设陷入到了一个艰难的地步。除此之外，还有一些计算机及配套设备严重老化，导致升级更新困难。
（3）基层党建工作信息化落后
目前我国大多数地区的基层党建工作系统已经基本建设完成，所以如何合理、高效的应用信息化系统才是基层党建工作建设的重要问题，从党建工作运行的过程我们发现信息化服务建设的功能尚未充分完全发挥出来，前期虽投入大量的资金来进行系统建设和人员培训，但是在后期的运行维护中仍旧有待更新和优化。在当前的基层党建工作中，各个部门都已经开始使用相关信息化系统，这对日常工作的帮助十分重要，但是这些应用系统都是各个部门依据自己的情况选择开发构建的，导致信息无法共享，从根本上造成了资源的浪费和对各部门之间工作效率的降低。
（4）基层工作人员信息文化水平低且缺少与群众的交流
信息技术的快速发展对基层工作人员的学习能力也提出了一定的要求，基层工作人员必须不断加强自身的学习能力，坚持学习，才能尽快适应信息化时代对基层工作人员的需求。从全国整体水平来看，目前很多的基层工作人员的信息化技术和专业知识仍旧比较匮乏，因此加大对基层工作人员信息技术的培训十分重要，政府应加大对基层工作人员信息化知识的普及教育，定期开展相关知识培训，督促其尽快熟练掌握信息化新技术，能够更好的利用信息化的便捷满足群众的需求。
在当前基层工作中，信息技术的运用仅仅停留在简单的工作上，有的仅仅只是为了告知群众或者宣传某项活动等，利用信息化技术和群众交流还是做得不够多、不够好。
期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆由于这种交流上的缺失，导致基层工作人员很难全面的对服务对象的需求进行了解和重视，缺乏和群众的交流沟通。简单的网站功能、内容的设计也无法满足群众的需求，现如今网络已经成为了一个方便、快捷、高效解决群众简单诉求和满足群众监督的重要手段之一，尚有一些基层工作人员不能准确认识信息化服务工作的重点和难点。
（5）适应信息化基层建设工作流程不够清晰明了
信息化技术在基层工作中的应用一方面是为了保障基层各项工作的顺利进行，一方面也是为了对基层各项工作流程进行一定的优化和创新，为群众提供便利，为工作人员减少多次重复简单工作的时间和精力，因此这也对基层建设要求有一个科学完善的工作体系，在工作流程的组织架构中尽量缩短流程和等待时间，尽量能够为群众保证一体化的服务建设。依照基层工作的种类和实际情况构建符合自己实际情况的工作流程是推进基层工作是否高效化的关键之处，换句话说，基层工作能否构建适应符合自己现状的工作流程是信息化时代基层建设的主要制约因素之一。
二、如何加强信息化时代基层建设的几点对策。
（1）对于基层工作部门来说建立一个科学完善的信息化工作体系是保障快速建立信息化时代基层的重要方式，通过聘请一些有经验的基层工作人员来改变当前工作人员信息化教育低下的局面，将工作人员按照工作职责进行细分，将各项工作流程的工作责任落实到个人。修订基层工作管理制度，进一步加大加强对工作人员的严格要求，一定要保证制度的严格权威性，对各流程工作人员实施定期监察，保证日常工作程序中流程合法、规范、有制度可遵循，严格落实各项规章制度。
（2）加强基层工作人员思想政治素质和信息化技术知识水平。要用整体性的眼光来发展培养信息化基层工作者，重视对他们的思想政治建设教育，促使他们尽快转变以往传统的工作观念与模式，鼓励其积极学习新的工作方式。必要时可在工作中增加一些简单的奖惩制度，激发基层工作人员的学习、工作的热情。可选择定期对工作人员进行培训教育，不断引进一些更为年轻、学习能力更强的基层工作人员，聘请专业的教师从计算机的基本操作到一些简单的软件开发等技术的教育教学。
（3）如果要不断开展信息化时代基层建设，那么一定要打破传统的观念和想法，摆脱传统思维的限制，从根本上转变传统工作模式。要从两个方面入手，一是要从对基层工作人员的业务水平上下手，要鼓励他们多学习、学研究、多思考。除了要定期、按时参加单位安排的专业知识培训以外，在工作之余也不能放弃学习，要不断强化自身的学习、工作能力，要从本质上理解信息化建设的内涵和意义，要跟得上时代快速更新的步伐。另一方面要建立一定的奖惩制度和绩效考核制度，定期对基层工作人员进行工作考核，以严格的手段督促工作人员主动将传统工作意识转变为信息化工作，要将各项制度严格落实。
（4）提高上级管理层的重视，在基层工作硬件设备上申请充足的资金和工作人员，在完善基础硬件设备的同时也要采用与之契合的软件，保证能发挥出最大的作用。其次严格要求各部门将一体化的信息应用平台与实际工作结合，积极发挥其最大作用。基层建设工作开展的良好前提一定是要有一个完善的基础硬件设施与软件的完美结合
结语：基层工作建设在工作整体运行中占据着很重要部分，如果从基层工作上可以保障信息化建设的高效性，那么各部门的效率都会综合提高，加快对基层建设的信息化进程不仅仅是快速发展的时代需求，也是基层工作促进自身更好更快发展的迫切需要。
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论文作者:吴萍
论文发表刊物:《建筑学研究前沿》2018年第20期
论文发表时间:2018/11/13
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