陈岚
四川铸创安全科技有限公司 四川 成都 610000
摘要：本文通过煤矿企业职业卫生现场调查、职业健康检查等方法，对2017年某煤矿企业职业危险现状进行全面调查。调查结果表明，该煤矿企业职业病危害因素包括：粉尘、一氧化碳、二氧化氮、二氧化硫、噪声等。就该煤矿企业发展现状而言，除噪声不合格之外，其他职业病危害因素的控制效果都比较好，只有少数岗位煤尘和噪声的危害控制效果还有待加强，需要进一步加强卫生管理和个体防护，才能有效保证从业人员的健康状态。
关键词：煤矿企业；职业病危害；现状；控制措施
引言
煤矿在实际开采过程中，涉及的职业病危害因素包括：粉尘、噪声、振动、高温、有毒气体、不良作业条件等。为了给从业人员营造一个良好的生活环境，本文对某煤矿企业职业并危害因素做了如下调查，具体报告如下。
1 调查对象和方法
1.1调查对象
对该煤矿开挖中，可能产生的风尘、化学因素、物理因素等职业病危害因素的浓度和强度进行评价，以明确职业病的危害。
1.2调查方法
通过国家标准采样规范、检测方法等对煤矿企业职业病危害因素进行全面检测，然后结合职业卫生现场调查、职业健康检查等方法对调查效果进行全面评价。
1.2.1粉尘检测方法
按照《工作场所空气中有害物质监测采样规范》（GBZ159-2004）规定，结合现场生产情况，选择空气中毒物浓度最高、劳动者接触时间最长的工作地点进行布点采样。每天采样3次(不同的三个时段)，连续采样三天。可选择AKFC-92A型矿用粉尘采样仪进行采样。
1.2.2化学有毒物质检测方法
按照《工作场所空气中有害物质监测采样规范》（GBZ159-2004）规定，结合现场生产情况，选择空气中毒物浓度最高、劳动者接触时间最长的工作地点进行布点采样。每天采样3次(不同的三个时段)，连续采样3天。
1.2.3噪声检测方法
如果煤矿开采区域A声级差别在3dB以下，则设置1~3个检测点就可以满足实际需求。而如果开采区域中声级波动超过3dB，则需要根据声级的大小，对检测区域进行合理划分，如果其中两个区域的声级差大于或者等于3dB，而每个区域中声级波动则必须在3dB以下，在每个区域中需要设置3~5个监测点。
个体噪声的测量在稳定运行情况下进行测定，通过佩戴个体噪声剂量计和定点测量工作场所噪声强度，A声级大于85dB(A)的，同时进行频谱分析，测量1天。
定点检测选择作业人员固定作业地点布置测定点，在工人人耳高度检测噪声，并记录作业人员在相应位置接触的时间，计算8h等效连续A声级。
2 调查结果分析
为更加准确的调查出煤矿企业职业病危害现状，需要结合职业病危害因素暴露时间，并计算时间加权平均浓度的职业病危害因素，按照《工作场所空气中有害物质监测的采样规范》中的相关要求，合理计算每天时间加权平均浓度，具体计算方法为【1】：
序号采样地点游离二氧化硅含量(%)粉尘种类
11284-2采煤工作面采煤机旁6.9煤尘
2皮带机天桥转载点6.4煤尘
.*本次粉尘中游离二氧化硅含量采用焦磷酸法测定。
从表1中可以看出，该煤矿企业将1284-2采煤工作面采煤机旁、皮带机天桥转载点的粉尘性质定为煤尘。【2】
2.2粉尘浓度
该煤矿企业粉尘浓度检测结果如表2所示：
表2 工作场所个体呼吸性尘浓度检测结果
从表2中可以看出， 根据定点呼吸性粉尘检测结果，采煤机司机、浮煤工接触呼吸性粉尘CTWA超限；采煤工作面采煤机旁、采煤工作面收浮煤操作位15分钟采样检测结果超限倍数大于2。
2.3噪声检测
工作场所噪声（个体）强度测量结果如表3所示：
表3 噪声强度测量结果表
本次检测结果表明，采煤机司机、溜子工、皮带工接触噪声强度8h等效声级超限。主扇风机值班室符合《工业企业卫生设计标准》（GBZ1-2010）中关于非噪声工作地点噪声声级的设计要求。噪声检测工种超限点位的产噪类型均为机械噪声。由检测结果可知，各产噪较大场所噪声种类主要以中、低频噪声为主【3】。
3 煤矿企业职业病危害控制措施
该煤矿成立了职业病危害防治领导小组，职业病危害防治领导小组日常工作由分管矿领导负责；职业健康领导小组办公室设在矿政办室，由办公室主任负责日常事务，负责职业病危害因素申报、开展职业卫生宣传、建立职业健康监护档案等。该煤矿制定了较完善的职业病危害防治管理制度、各岗位职业病危害设施操作规程，内容与该煤矿自身情况结合，该煤矿职业病危害防治管理工作按相关制度和操作规程执行。虽然在一定程度有效满足了煤矿企业对职业病的防治要求，但还要需要通过下述方法来进一步优化， 才能最大限度上降低职业病对员工的危害。
3.1提升对职业病危害控制重要性的认识
根据2017年职业病发病数据统计公报，全国共报告各类职业病新病例26756例。职业性尘肺病及其他呼吸系统疾病22790例，其中职业性尘肺病22701例。从中可以看出，目前我国职业病危害非常严重，特别是煤矿企业更是职业病高发单位，需要积极学习党中央关于加强职业病控制工作的重要指示精神，并在具体工作中要以控制伤亡事故为主，尽量做好卫生健康工作的转变，把从业人员的身心健康放到首要位置，并不断提升对煤矿作业职业病危害控制重要性的认知，才能逐步降低职业病害对每位工作人员的伤害。
3.2加强宣传教育和舆论监督
煤矿企业要积极宣传国家关于职业病危害防治相关政策和法律法规，以逐步增强每位从业人员防治职业病的意识和劳动者健康权益保护意识，以便从根本上保证广大从业人员的身心监控。同时，还要充分发挥群众监督和舆论监督的作用，对忽视职业病控制或者侵害职工权益的行为进行曝光，促使职业病控制能更加深入人心，从而降低职业病对员工的侵害。
3.3加大监察力度
积极完善煤矿企业现场作业职业卫生监察规范，并根据工作场所实际的职业病危害因素拟定矿井综合防尘标准。促使煤矿企业职业病危害控制方法更加规范化和标准化。同时根据《国家安全生产法》和《职业病防治法》中的相关规定，切实加快推进安全生产和职业监控一体化的监测。当地政府和环境保护部门，要督促企业采取相应的防护措施和处理措施，以便切实提升煤矿企业对职业病控制的能力，降低职业病对员工造成的伤害【4】。
3.4建立职业卫生监察技术支撑体系
为最大限度上降低煤矿企业职业危害，需要煤矿企业根据相关规范和标准，建立专业的管理部门和日常监督管理体系，以便为相关工作的顺利开展提供技术支持。同时，还要促进中介机构能严格按照相关规范和标准来开展相关工作，以降低职业病对相关从业人员的伤害。
3.5积极总结推广先进典型经验
煤矿企业需要积极总结相关经验，并引进国内外优秀的管理经验和理念，并结合煤矿企业运行的实际情况，制定出一套符合本企业的职业病控制方法。以进一步提升煤矿企业职业病控制的科学化水平，同时还要加强职业病控制的人才、技术、装备等进行深入研究，为煤矿企业职业病危害的控制提供技术和经验支持。
4 结束语
综上所述，本文结合理论实践，分析了某煤矿企业职业病危害现状及控制措施，分析结果表明，职业病属于客观存在的一种病害，很难从根本上得到控制和避免，就目前煤矿企业的发展现状而言，常见的职业病危害有噪声和粉尘两大类，需要多个方面入手，才能降低对职业病对煤矿从业人员的伤害，并营造出一个安全、卫生、绿色的工作环境。
参考文献
[1]吴永祥,舒友才,杨羿,关甲正,王思凯,郁钟铭,岳虎.贵州某煤矿职业病危害因素分析与对策研究[J].山东工业技术,2018(12):221-222.
[2]张雪娟,张岩松,佟林全,马奎,张春明,贾晋阳,于然旗.北京市某煤矿职业病危害现状评价[J].中国工业医学杂志,2018,31(01):61-64.
[3]王凤亚.浅议陕西煤矿职业病危害防治工作[J].陕西煤炭,2017,36(01):145-148.
[4]赵强.煤矿职业病危害防治工作存在的问题和对策分析[J].内蒙古煤炭经济,2016(22):89-90.
论文作者:陈岚
论文发表刊物:《防护工程》2018年第25期
论文发表时间:2018/12/4
标签：职业病论文; 煤矿论文; 噪声论文; 企业论文; 粉尘论文; 声级论文; 工作论文; 《防护工程》2018年第25期论文;