摘要：近年来，随着科技发展，我国社会经济的快速发展使得人们对电力的需求在不断增加，这就对电力行业的发展造成极大挑战，尤其是对电力调度工作带来新的挑战。在电力调度工作中，调度的安全性与可靠性成为人们关注的重点，也对电力调度工作的整体质量与效率具有重要意义。为有效确保电力调度工作的安全性与可靠性，保证为人们提供安全、稳定的电能，就要加强对电力调度运行操作中的调度安全风险及防护措施进行细致的分析。
关键词：电力调度运行；调度安全风险；防护措施探讨
引言
电力调度在整个电力系统的各个运行环节中发挥指挥作用，其不仅关系到电网运行安全，还关系到相关操作人员的财产安全和利益。相关部门需要保证良好的电力调度能力，从而保证具有解决突发安全事故的能力。然而在电力调度运行实际工作中，表面看似简单的工作却存在着难以预料的危险，安全隐患随时可能出现，且电力调度牵涉的内容很多，整个电力调度过程环环相扣，常常牵一发而动全身。
1电力调度运行中的调度安全风险
1.1自动化的电力调度技术存在安全隐患
在科学技术不断创新的情况下，自动化的电力调度模式得到了广泛使用，目前，我国大部分地区都在应用自动化调度模式，通过计算机参与监管的方式节省了许多人力。同时，一些先进的技术也被应用到变电站管理中，为电网运行提供了便利。然而，自动化系统在设计过程中存在不合理的现象，会因工程建设失误产生安全隐患，不利于电力调度的正常进行。同时，自动化技术的应用会使电力系统受到众多无用信息的影响，造成重要信息的忽略，进而产生安全问题。
1.2工作人员的综合能力不足
基于电力调度安全进行的重要性，调度工作人员需要具备较强的安全意识和责任意识，并且需要具备专业技术能力。在当前的电力企业中，部分工作人员的综合能力不足，存在安全意识缺乏、责任心不够的情况，在进行电力调度工作的过程中，工作人员不负责的态度会使电力调度系统出现安全隐患，还会因工作的麻痹大意造成安全问题。调度从业者心理素质较差,在电力体系自动化的运用规模还较小，社会发展还未如此迅速时，电力调度从业人员在面对各种各样的安全问题时，常常都是依靠自己来解决的，所应用的改善手段直接影响着事故能否继续恶化。因此，在当时电力调度从业人员的心理素质非常过硬，其往往要独立剖析鉴别安全事故的处置策略，心理素质固然较高。然而现阶段，在电力调度中自动化系统的利用率极高，工作人员单独做决定的机会愈来愈少，让经验累积变得越来越困难，这便导致目前调度从业人员心理素质不断下滑，无法顺利完成工作。除此之外，工作人员的技术水平不足，对于设备运行状况不能充分了解，会导致盲目的下令操作，容易造成电力系统的运行故障，进而对电力企业乃至社会带来损失。
2电力调度运行中的调度安全防护措施
2.1预防电力调度运行过程中安全事故的发生
人为因素是导致电力调度运行工作中安全事故的主要原因。在日常工作中部分工作人员安全意识淡薄，甚至会有相关工作人员在上班期间出现酗酒等不良行为，作息时间的不规律导致精神状态欠佳，无法全身心投入到工作中，最终导致安全事故的发生，除此之外，企业对电力调度运行工作重视程度不足，对电力调度运行技术及设备资金投入短缺，相关制度没有完善落实，上述因素都是导致电力调度运行过程中出现安全事故的主要因素。因此，企业应提升对电力调度管理的重视程度，相关工作人员应严格按照制度进行交接班，企业内部提升工作人员的安全意识，针对存在不良行为的工作人员应进行及时处理，确保企业内工作人员能够有良好的作息时间，以全身心投入到电力调度工作中。
期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆企业还应增加对设备及技术资金的投入，完善落实电力调度相关管理制度，在电力调度运行工作过程中，根据具体工作气温变化、负荷及调度需求来对设备所存在的安全隐患进行具体分析，在特殊情况下，相关工作人员应根据实际工作情况进行安全事故处理。
2.2引进先进管理技术
为提升电力企业调度安全风险管理水平，强化安全运行机制成效，电力企业需引进先进管理技术。目前常见电力企业常用的先进管理技术包括能量管理系统及综自变电站两种。就能量管理系统而言，该系统由WAMS发展而来，具有远程通信、中央处理、动态测量及同步定时等功能，可全面检测电力调度的全过程。其中，同步定时模块可实时检测电力系统各个母线的电压及电势的正序分量等参数，避免电力调度引发企业经营问题。同时，在能量管理系统实时下，电力企业可准确评估电力调度运行效果，及时发现安全隐患，可自动控制调度运行参数，实现安全事故的连锁性控制，提升电力调度安全性。就综自变电站而言，变电站是电力系统的主要设备，是电力调度有效运行的关键。综自变电站是指在传统变电站中引进计算机技术及通信技术等现代技术，优化电力系统的二次设备，实现变电站的自动监管。在综自变电站实施后，电力企业可实时监管电力设备，掌握电力设备的运行参数，将实时运行数据与标准参数对比，及时发现误操作或误调度引起的参数变化，并通过自愈功能，排除故障，减少自动化系统故障导致的停电事故，提升电力系统运行的稳定性，实现安全可靠供电。
2.3提高员工的综合素质，加大培训力度
在电网调度自动化系统运行的过程中，需要减少人为因素而造成的问题，努力提高广大员工的综合素质，使其能够意识到安全风险管控的必要性，明确自身工作的职责。企业从上到下均要具备完善的安全管理意识，重视安全管理工作，领导要做好表率。管理人员要不断提高自身的管理能力，从自身做起，明确电网调度自动化系统安全运行的目标，科学分配各项工作。要进一步提高员工的安全意识，使其具备良好的业务能力，只有这样才能保证员工能够充分配合领导，开展各项工作，做好安全风险的管理和控制。当员工的素质得到保证后，员工才能正确应用相应的技术进行电网调度自动化系统安全风险的控制，从技术上保证系统的运行安全。企业要加强对员工的培训，打好基础，将理论知识与实践充分结合，使员工能够充分运用知识解决问题。要加大考核力度，规范考核方式，使考核更加公平公正，全面保证员工队伍的素质。要加强综合业务内容的培训，保证培训的内容有一定的针对性和实效性，以提高员工的业务技能为前提条件，使员工能够拥有良好的应变能力，面对突发问题也可以冷静处理，减小故障或事故的范围。要不断扩充员工的知识储备量，使员工能够了解更多的行业知识与先进的电网调度自动化系统运行技术，并做到熟练应用，同时还要具备完善的风险管控意识。
2.4加强管理避免风险
除了实际参与工作的技术人员和设备操作人员外，对整个电力系统运行调度工作实施管理的部门和人员同样承担着减低风险的责任。具体的工作方法是：利用制度和规范，对具体的调度操作和风险预防环节的工作进行统一管理，对相关工作开展的方法和流程进行详细规定。另外，针对具体工作人员在操作中出现的具体问题，可以严格按照制度规范要求对其及时的纠正和惩罚，促进其对个人的工作开展引起重视，提高其工作的主动性和责任心，最终为工作人员各项工作的顺利推进提供指导和帮助。
结语
电力企业要对当下在电力调度工作中存在的安全风险进行合理分析，并通过提升工作人员的综合素养、提升电力调度的技术水平与利用操作控制预防安全风险等手段不断提升电力调度工作的安全性，进而促进我国电力行业的可持续发展。
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论文作者:杨培仕,耿家建,张兴堂
论文发表刊物:《电力设备》2019年第19期
论文发表时间:2020/1/15
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