新形势下供电公司党建工作创新途径探讨论文_1袁露露,2孙莉娟,3孟晨辰,2冯欣,2朱艳,2周

新形势下供电公司党建工作创新途径探讨论文_1袁露露,2孙莉娟,3孟晨辰,2冯欣,2朱艳,2周

1国网安徽综合能源服务有限公司 安徽省 230088;

2国网淮南供电公司 安徽省 232007;3国网凤台县供电公司 安徽省 232100

摘要:随着时代的发展,我国的市场经济形式也在不断的改革之中,我国的供电公司在这样的环境背景下,取得了很好的发展空间,企业内部的运行机制也在进行着一些列的改革。有效的开展好党建工作,是目前的供电公司在发展过程中的难点问题,本文对新形势下供电公司党建工作创新途径进行了研究。

关键词:新形势 供电公司 党建工作 创新途径

引言:随着科学技术水平的不断发展,人们生活水平质量越来越高,人们对于电能得需求量也在逐年的增加当中,供电公司在这样的时代背景下,也快速的发展起来。但是,目前的供电公司在发展的过程中,党建工作的有效开展依然是一个比较棘手的问题,新形势下对党建工作的创新途径进行探索十分有必要。

1.新形势下供电公司强化党建工作的重要意义

供电企业党建工作是学习党的先进思想及精神、贯彻党的政策方针及政治路线的关键环节,能够继承和发扬我党的优良传统和务实作风,对推动企业发展及党组织发展都是尤为重要的。新形势供电公司强化党建工作,不仅可以维护公司内部稳定性,获得全新的发展动力,而且还能够提升自身实践能力,在积极探索和经验总结过程中,找出并解决公司所存在的问题,增强公司核心竞争力,有利于长远可持续发展的实现[1]。由此来看,新形势下供电公司强化党建工作是尤为重要且必要的。

2.新形势下供电公司党建工作现状

在对供电公司党建工作进行创新之前,应先从工作成效和工作不足两方面,提高对工作现状的认识。

2.1工作成效

在党建工作推进过程中,该供电公司主要取得了一下显著成效。第一,突出带头带动,学贯十九大精神。加大对十九大精神的宣传力度,以集中学习、专题辅导报告会等形式,带动公司所有党员干部学习,并将其在具体实际行动中贯彻落实。第二,强化责任落实,牢牢把握国有企业的“根”和“魂”。坚持从严治党基本原则,完善“两学一做”制度,将工作责任落实到具体负责人,有效加快了公司党风廉政建设。第三,围绕中心工作,坚持党建与业务“双轮驱动”。加强基础业务与党建工作之间的联系,健全党员干部考评体系,紧抓生产安全,严格规范党员干部行为,推动公司创新发展。第四,坚持“三严”,推动全面从严治党。优化党组织结构及人员配置,严格规范党员行为习惯,充分发挥其模范带头作用,为公司职员树立榜样。第五,强化执纪问责,推动党风廉政建设工作向纵深发展。加强廉政教育力度及监督力度,严肃惩处违反组织纪律的党员干部,有效杜绝了不良风气的出现。第六,强化载体引领,提升党建工作实效性。借助多种载体,包括党员“一带二”、党建“三级联创”等,深入推进全能型供电所、美丽站所创建工作。第七,坚持党管干部,严格干部管理。完善党员干部选拔机制,重点培养年轻干部,不断为党组织注入新鲜血液。

2.2工作不足

虽然供电公司党建工作取得了多方面显著成效,但是实际工作中仍暴露出了一些不足之处有待改善。首先,党建工作责任意识不强,部分党员干部将工作重心放在了业务方面,对党建工作重视力度不足,从严治党落实不到位,难以有效发挥党支部的带头带领作用。其次,党建工作缺乏有效监督,存在“盲区”,监督力量有待增强,部分问题无法及时发现并得到有效解决。再者,党建工作力量薄弱,部分党员干部兼职行政业务,所能用到党建学习方面的时间和精力有限,工作队伍整体能力及素质水平有待提高,无法满足新形势发展需求。另外,党建工作载体形式单一、落后,不具备新颖性和吸引力,不利于品牌的打造,也难以调动党员干部的学习积极性。

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3.新形势下供电公司党建工作创新途径

3.1加强企业员工对于党建工作重要性的认识

通过对我国很多的供电企业进行研究和调查,发现企业中的员工对于党建工作开展意义和重要性的认识都明显的不足,因此,要想保证供电企业中党建工作的顺利开展,就必须要提高员工对党建工作重要性的认识,要让员工从内心中接受党建工作,一定要把党建工作的积极作用发挥出来。在新的社会环境下,很多的公司在发展的过程中,都越来越趋向于国际化,因此,党建工作在开展的过程中,更要结合时代发展潮流,与时俱进,要对组织形式进行创新和变革,要用先进的思想和理念,对新形势下的党建工作组织形式改革进行指导,保证党建工作的开展更加符合员工发展的实际需求,同时,也更加适应时代发展。

在开展的过程中,一定要结合供电公司实际的发展状况,对于工作中的重点问题进行分析和研究,细节问题也不能放过,全方面的推动党建工作的顺利开展,工作流程也要进行详细的规划,对员工的行为进行监督,要让员工明确自己的工作职责。党建工作的开展一定要具有灵活性,这样才能从根本上保证供电公司党建工作的有效落实。

3.2党建工作的创新要围绕公司工作中心

对于供电公司的党建工作进行创新,并不单单是指党建工作自身的创新,而是一定要围绕着供电公司的工作中心来进行创新和改革。要遵循科学发展观的理念进行思想上的创新。

首先,在工作的过程中,一定要善于引进一些新的思想和新的观念。随着科学技术的不断发展,我国的市场经济形式也在不断的进行变革,在这样的形式之下,各个行业都面临着很大的市场竞争压力,供电企业更是如此,在发展的过程中,更是困难重重。因此,供电企业必须要在新形势下抓住发展机遇,不断的提高自身在市场之中的竞争力,一定要结合市场发展环境进行思想上的创新,要把发展作为自己当前首要目标,在新思想的指导下,逐渐实现供电企业的可持续发展。

其次,就是制度的创新。一定要结合企业自身的发展状况进行改革,要充分的保证企业发展中的各项活动都有章可循,这种制度的建立一定要适应当下的经济体制,一旦市场经济体制发生了变化,公司的适度就要进行相应的调整,这样保证公司制度的有效落实。

最后,就是党建工作活动形式,可以在公司中开展各种各样形式的活动,这些活动在一定程度上可以丰富员工的生活,增强企业员工的凝聚力,活动的主题也要丰富多样,不能一成不变,在每个活动的开展中,潜移默化的对党建工作的思想进行渗透。

3.3领导阶级的素质提升

党建工作能否有效的开展和落实,在一定能程度上,都是与公司中领导阶级有着密切的关系,因此,提高公司领导阶级的素质也是一项关键性的工作,有效的保证领导阶级对党建工作的重要性有一个全面的认识,同时,领导班子的结构也要进行完善,对他们的工作作风要进行监督,不断的推动企业向更好的方向发展。

3.4强化党组织纪律性

严明的纪律始终是党建工作不变的旋律,在强化党组织纪律性时,可以从两方面入手。一方面,应严肃党内政治生活,完善各项制度,党员干部要敢于正视自己的不足,在自我反省和批评中不断提升。另一方面,应加大监督力度,避免监督“盲区”的出现,做好廉政防腐工作,及时纠正不良风气,发现问题,坚决惩治,营造风清弊绝的政治生态。

结束语:

党建工作开展情况,在很大程度上决定了供电公司的稳定性及发展能力,新形势下,应提高对该项工作的重视力度,在总结和反思过程中,不断创新发展。通过在学懂弄通做实上下功夫、构建完善的党建工作责任体系、创新载体形式并锻造党建品牌、强化党组织纪律性等途径,可以创新供电公司党建工作,对促进其自身长远发展具有重要意义。

参考文献:

[1]王恒.对新形势下如何做好供电公司党建工作的思考[J].现代企业文化,2017,(23):70-70.

[2]黄雪峰.对新形势下如何做好供电公司党建工作的思考[J].中国科技博览,2015,(40):87-87.

论文作者:1袁露露,2孙莉娟,3孟晨辰,2冯欣,2朱艳,2周

论文发表刊物:《基层建设》2019年第18期

论文发表时间:2019/10/9

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