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【摘要】共青团，作为党的后备军，是实现国家发展，实现中国梦的伟大目标的重要力量。因此，实现共青团工作的提升具有重要意义。电力企业作为国家能源行业的重要支柱产业，实现对电力企业中基层共青团工作的提升是实现企业思想教育，提升企业凝聚力和向心力的有力保证。本文将就先形势下如何实现电力企业基层共青团工作的提升进行讨论，以期能够实现电力企业的进一步发展。
关键词：新形势下；电力企业；共青团工作；提升探讨
引言
近些年来，随着国家的不断发展，社会结构也在发生着日新月异的变化。社会上各种新的思潮涌动使得电力企业在进行思想建设方面面临着许多新的问题和挑战。共青团工作作为实现对企业员工进行思想教育的重要形式，实现在新形势下企业基层共青团工作的有力提升对整个企业的进一步发展具有重要意义，是应对当前形势下的各项挑战的重要途径。本文将就此展开讨论。
1.新形势下的各种挑战
改革开放几十年来，我国社会结构以及人们的思想都在发生着转变。随着这些变化的发生使得在新时期社会形势发生的变化。电力企业在当前新的社会形势下面对的挑战发生了变化，各种新问题的出现给电力企业进一步发展造成了一定的阻碍。要实现挑战的应对就必须对当前已经存在的挑战进行了解。下文将对各种新的挑战进行逐一介绍。
1.1团员数量不断下降
通过对我国电力企业现阶段的团员数量以及分布情况进行调查可以发现，随着社会的不断发展，我国电力企业基层团组织青年团员数量呈现出一种逐年下降的趋势。尤其是近些年来，新增团员数量与先前相比变得极低，同时由于老团员年龄达到上限自动退团或入党以后自动退团的情况较多，使得电力企业基层团组织人数不断下降，年龄分布情况也出现断层的危险。经过对出现这种情况的原因进行分析可以发现，出现这种状况的主要因素首先是由于近几年由于企业改革造成国有企业新进员工的人数不断下降，使得新加入共青团的人数也随之降低。其次，电力企业中，员工年龄都相对较大，很多都不符合新团员的入团要求，使得近年来共青团中团员人数不断降低。最后，电力企业由于工作性质的原因使得大部分时间都是需要进行野外作业，人员不断流动使得年龄合适的员工加入共青团的愿望并不强烈。但是，就企业而言，出现这种情况对企业的进一步发展极为不利，使企业无法对员工的思想动态进行有效掌握，降低了共青团组织作为一个思想管理组织的作用。因此，电力企业要实现进一步发展，必须对这一问题加以重视。
1.2工作方法落后
社会的发展对现阶段在企业内部进行共青团工作所采用的方法提出了新的要求。在对一些电力企业进行调查的过程中可以很明显的发现，在现阶段，大部分的企业在进行团学工作过程中所采用的依然是传统的工作方法。但是，社会的不断进步使得原有的工作手段与当前的社会形势无法适应。
期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆尤其是随着新鲜血液的加入在使得企业更加具有活力之外各种新的思潮也涌入了企业中。这就要求电力企业负责践行团组织工作安排的领导对当前社会形势具有较高认识，在进行团学工作安排过程中将这些新的思想和动态考虑进去。同时，由于有些企业对团组织工作重要性认识不足使得在对资源倾斜方面做的不够，团学工作开展较为困难。这些情况都是不利于企业团组织工作开展的。
1.3对新形势认识不够
新形势下，信息时代的快速发展使得在进行团组织工作过程中出现了新的问题和挑战。网络发覆盖范围的扩大使得各种信息传播途径、思想交流方法不断出现新的情况。尤其是近些年来，各种社交软件的发展使得在新的团员交流、团学活动的安排以及各种工作开展方式出现了新的变化。如果能对网络进行有效利用无疑能够使团组织发展进入快车道。但是在进行团学工作过程中，很大程度上忽略了网络对团组织工作的作用，使得团组织工作发展较为缓慢。因此，在进行共青团工作过程中必须加强对网络的运用，实现团组织的快速发展。
2.应对挑战的有效措施
新形势下，机遇与挑战是并存的。面对存在的挑战，实现对挑战的良好应对就能够把握机遇，实现对共青团工作的进一步提升。党的十九大召开以来，在全国各族人民上下一心实现中国梦的新时期，也是共青团实现蓬勃发展的新时期。因此，必须针对当前电力企业在进行共青团工作过程中存在的问题采取一定的有效措施，能够对面临的挑战进行合理应对，以实现电力企业的进一步发展。下文将对应对新时期各种挑战的有效措施进行介绍。
2.1充分利用共青团工作的特点
共青团工作作为现阶段企业进行思想管理的一个重要环节，实现共青团工作的提升能够实现企业内部思想文化氛围的提升，能够提高员工的责任感和使命感，实现企业的进一步发展。因此，在进行团组织工作开展过程中必须充分把握共青团工作的特点，充分利用共青团工作对企业内部员工思想建设的作用，加强对员工尤其是青年员工的动员能力。通过对共青团所追求的理想信念的宣传，使员工能够树立正确的人生观价值观。增加企业的凝聚力和向心力，提高员工的主人翁意识，使企业员工在进行实际工作过程中能够提高工作效率，实现企业的进一步发展，为实现国家发展贡献力量。
2.2改进工作方法
现阶段，科技的发展使得共青团工作在进行方法选择过程中产生了新的要求。尤其是近些年来，企业改革使得企业内部出现变化较多，原有的工作方法变得不再适用。因此，面对新形势下的挑战必须对国有企业在共青团工作过程中采用的方法进行改革，通过对当前一些新兴事物进行利用获得较好的工作效果。例如现阶段社交手段丰富，微信、QQ等新型媒介层出不穷，其便捷的通讯效果已经被广泛接受。可以充分利用社交手段对一些共青团工作进行宣传，以实现电力企业基层共青团工作的进一步发展，保证共青团工作的有序进行。
3.总结
社会的发展使得共青团工作出现新的变化。如何实现共青团工作效果的提高成为当前电力企业谋求发展的基础。本文通过对新形势下电力企业基层共青团工作面临的挑战和对相关的应对措施进行介绍可以发现。只有充分把握电力企业基层共青团组织的特点，实现当前共青团组织在企业基层管理过程中的作用，才能真正实现电力企业基层共青团工作的提高，为电力企业进一步发展贡献力量。
参考文献
[1] 王晓莉.新形势下高校共青团工作面临的挑战和对策[J].新西部，2015，（13）：22-23.
[2] 朱雄君.网路时代的共青团工作：挑战、机遇及其应对[J].青少年研究，2014.（4）：12-13.
论文作者:赵靖
论文发表刊物:《文化研究》2018年第6月
论文发表时间:2018/8/3
标签：共青团工作论文; 电力企业论文; 团组织论文; 工作论文; 企业论文; 过程中论文; 基层论文; 《文化研究》2018年第6月论文;