（辽宁省抚顺军分区卫生所 113008）
摘要：目的 分析军队离休老干部的心理健康问题，阐述心理干预保健措施，观察干预效果。方法 随机分组，对照组采用常规方法干预，观察组加强心理干预，观察干预效果。结果 观察组焦虑、抑郁、恐惧、孤僻发生率分别为2.4%、4.8%、4.8%及2.4%、护理态度（92.6±2.1）分、护理技能（94.1±1.6）分、护理效率（95.0±2.3）分。对照组焦虑、抑郁、恐惧、孤僻发生率分别为26.2%、16.7%、33.3%及16.7%、护理态度（81.5±3.6）分、护理技能（80.4±1.5）分、护理效率（81.7±1.4）分。两组数据对比，差异有统计学意义（P＜0.05）。结论 加强对军队离休老干部的心理干预，可有效减轻负面情绪，提升患者的满意度。
关键词：军队离休老干部；心理健康；心理干预
前言
受角色改变、身体健康状况下降、家庭环境、健康知识匮乏等因素的影响，军队离休老干部多伴有焦虑、抑郁、恐惧、孤僻等不良心理，心理健康状况较差，对老干部生活质量的提升，以及寿命的延长不利。有研究指出，实施心理干预，可有效改善军队离休老干部的身心健康状况。本文于本院2016年12月~2018年12月收治的军队离休老干部中，随机选取84例作为样本，分析了患者的心理健康问题，阐述了基于心理护理的保健措施，观察了护理效果：
1 资料与方法
1.1 一般资料
采用抽签法随机分组，观察组性别：男/女=39/3，年龄（74.48±5.62）岁。对照组性别：男/女=38/4，年龄（75.41±6.20）岁。两组患者具有可比性（P＞0.05）。
1.2 方法
对照组采用常规方法干预，需根据军队离休老干部的疾病类型，监督其用药，并从饮食、生活等方面出发，对老干部进行护理，改善其生活质量。
观察组加强心理干预，方法如下：（1）尊重患者：军队老干部离休后，往往难以适应角色，自我价值感下降，如护理人员未给予患者充分的尊重，患者极易产生抑郁、悲观情绪。为提高患者的心理健康水平，护理人员应充分体现对患者的尊重，可称呼患者为“X首长”，并利用敬词与其沟通。必要时，护理人员可主动要求患者讲述在职时的趣事，并适时给予赞扬，表达敬佩之情，使患者感受到被尊重、被需要，使其心理状态得以改善。（2）减轻病情：针对伴有高血压、糖尿病等基础疾病者，护理人员应遵医嘱给予患者药物治疗疾病，并监督患者用药，使其病情得以缓解，从而减轻患者的身心痛苦，使焦虑、恐惧等情绪得到缓解，改善保健效果。（3）家庭干预：丧偶、夫妻争吵、子女不孝等家庭因素，同样容易导致军队离休老干部产生负面情绪。护理人员需主动与患者的家属沟通，嘱其加强对患者的关注，使患者感受到家庭的温暖。针对家属配合度差者，护理人员应将“亲情护理”应用到护理过程中，代替家属的角色，对患者进行护理。应从患者的衣、食、住、行等多方面出发，对其进行干预，使患者感受到温暖，减轻其负面情绪。（4）健康教育：健康知识匮乏，是导致患者产生恐惧、焦虑等不良情绪的主要原因。对此，护理人员应加强对患者的健康教育，从疾病的病因、治疗方法、自我干预方法等方面，纠正患者的错误认识。此外，同样应使患者认识到保持良好心态的重要性，使其心理状态得到改善。
1.3 统计学方法
采用SPSS 21.0软件处理数据，计数资料采用χ2检验，以（%）表示。计量资料采用t检验，以（均数±标准差）表示。P＜0.05视为差异有统计学意义。
2 结果
2.1 心理状态对比
观察组焦虑、抑郁、恐惧、孤僻发生率分别为2.4%、4.8%、4.8%及2.4%，与对照组相比，差异有统计学意义（P＜0.05），详见表1：
3 讨论
军队离休老干部的常规保健模式，存在一定的缺陷，老干部的心理问题常被忽略，焦虑、抑郁、恐惧、孤僻等情绪的发生率较高，对患者健康状况的改善不利[1]。本文研究发现，实施常规保健后，患者焦虑、抑郁、恐惧、孤僻发生率分别为26.2%、16.7%、33.3%及16.7%，提示患者负面情绪严重。进一步观察发现，本组患者护理态度（81.5±3.6）分、护理技能（80.4±1.5）分、护理效率（81.7±1.4）分，提示患者满意度有待提升。
为改善军队离休老干部的心理状态，本院尝试将心理干预应用到了患者的保健过程中，取得了良好的效果[2]。心理干预期间，充分表达对患者的尊重，可有效减轻其孤僻感，使其自我价值感得以增强。积极治疗疾病，可减轻患者因担心死亡而产生的恐惧情绪。加强家庭干预，有助于缓解患者的抑郁心理。实施健康教育，则可纠正患者的错误认识，预防焦虑，改善心理状态。本文研究发现，于患者保健的过程中加强心理干预后，军队老干部焦虑、抑郁、恐惧、孤僻发生率分别为2.4%、4.8%、4.8%及2.4%，与实施常规护理相比，患者负面情绪存在率更低。进一步观察发现，本组军队老干部护理态度（92.6±2.1）分、护理技能（94.1±1.6）分、护理效率（95.0±2.3）分，与采用常规方法干预相比，优势显著（P＜0.05）。
综上所述，加强对军队离休老干部的心理干预，可有效减轻负面情绪，提升患者的满意度。
参考文献
[1]朱华文.优质服务在军队离休老干部住院期间心理护理中的应用探讨[J].世界最新医学信息文摘，2018，18（62）：262-263.
[2]邵素萍.人文关怀护理对离休老干部患者心理状态及护理满意度的影响[J].中国妇幼健康研究，2017，28（S1）：530-531.
论文作者:郑文庆
论文发表刊物:《航空军医》2019年5期
论文发表时间:2019/7/23
标签：患者论文; 老干部论文; 心理论文; 军队论文; 焦虑论文; 孤僻论文; 恐惧论文; 《航空军医》2019年5期论文;