（国网承德供电公司 河北承德 068150）
摘要：在经济发展过程中电力行业所起到的作用是十分重要的，要想保证电力的正常供应就要重视对电力调度过程中危险点的控制，接下来我们就对这个问题进行详细的分析，希望能为我国经济发展提供一定的建议。
关键词：电力调度；危险点；控制
要想保证电力调度的安全就要尽可能的保证电网的稳定性，使电网安全的运行。而操作人员在调度运行过程中是绝对的领导者和指导者，对电网系统的稳定性和安全性都会有很大的影响。因此，在电力操作过程中我们必须要重视操作人员的业务水平和责任意识，这样才能保证电力供应的安全。在电力调度过程中，最重要的任务就是倒闸操作和电网故障处理，只有保障这点才能更好的维护电网的稳定性和安全性。
1电力调度运行中的危险点
在电网运行的过程中，工作人员担当着重中之重的角色，如果把电网系统比作一台高速运转的机器，那么工作人员就是连接各个部位的关键纽带。因此，电力运行中的危险点主要有以下几个方面：
1.1安全意识。在电力系统工作中，有些调度人员职业素质不高，不但本身专业知识不过关还对安全意识没有概念，工作中的马虎大意往往会造成令人痛心疾首的恶果。还有一些专业技术人员，虽然自己各项技能达标，但是因为岗位的繁琐枯燥，日复一日，按部就班，很容易使自己放松安全意识，眼高手低，在调控或维护等作业中出现失误，依然造成了无法挽回的经济或人身的巨大损失。
1.2技术指标。电力调度工作必须要有着扎实的专业基础，以及相关的工作经验。有的人满足于现状，仅仅把自己所学的知识止步在日常的简单调控操作上，放松了对电力设备及相关守则的熟悉规范。对工作中出现的小问题，视而不见；对不规范的调度操作，得过且过，这就为以后发生的安全事故埋下了隐患。有关单位对调度人员的要求过于宽松，实践经验的缺失不足与专业水平不达标，往往把应该处理的问题扩大化、严重化，甚至会出现人员伤亡事故。
1.3管理机制。随着社会科学技术的不断进步，原有的老技术会被新技术所替代，老系统会被更新换代，理论基础会被推翻重新更正。那么，电力系统作为一个国家的工业支撑“血脉”，自然被推到首当其冲的位置。由于管理机制不健全，跟不上时代的步伐，而造成部门间的分工不明确，发现问题无人处理，出现问题相互推脱，更有甚至出现胡乱指挥的恶劣现象，对调度运行工作的安全造成了严重威胁。
1.4心理素质。“亡羊补牢，为时不晚”，既然出现了问题，就要及时的更正补救。如今的电力系统设备，稳定性越来越高，故障率也越来越低，调度人员很容易养成依赖性、懒惰性，将自己宝贵的维修经验弃之如敝履，一旦临时出现故障问题，惊慌失措，混乱检修，造成问题由小变大的严重后果。
2关于危险点的控制措施
2.1增强安全意识，提高技术技能。
在众多突发事故的因素中，人为因素占了很大的比重，而在其中，表现最多的不是他们技术不达标，而是缺乏必备的安全意识。
每个电力人的脑中都应该有一口时常鸣响的“警钟”，注重防微杜渐，不以事小而不为，熟练掌握正确规范的操作方式、方法，时刻认真仔细。将对家人负责、对企业负责的信条铭记于心，使得因疏忽而造成的悲剧几率最小化。提高自身的技术水平，熟悉电力设备的各项性能指标及各类继电保护、安全装置的操作原理，在问题发生时能及时处理或者及时找出关键所在上报有关单位。
期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆
2.2健全管理机制，各项规章制度须严格执行
“无规矩不成方圆”，在企业中，尤其是在电力单位的国企中，无论是管理层还是实干层，都应该明确将单位的各项规章制度作为衡量自己工作的第一杆“标尺”。而且，针对管理层，思维更应该与时俱进，不断创新，将新技术、新思路、新方法源源不断的引进到自己的企业当中来。健全各项管理机制，明确各部门职能职责，谁负责谁指挥，严惩越权串岗现象。结合国网D5000调度系统建设，最大限度的减少调度人员的经验估算，努力实现调度人员的实时计算分析、实时决策等先进调度模式，这样既提高了工作效率，又降低了估算误差风险。
2.3经常性的反事故训练
“练为战，不为看”，经常的反事故练习，不但能训练调度人员的处理事故的技术和能力，而且还增强了调度人员处理突发事件的决心与信心。虽然是虚拟事故练习，但决不能敷衍应付，每一次的练习都是为可能发生的实战而准备，每一个参与的工作人员都必须单独排查，独立完成，这样才能够面对突发事故时，临危不惧，果敢迅速地做出判断，将设备损失最低化，将人身危险归零化。
2.4设备检修的合理化、正规化，日常调度工作的有序化
作为调度运行的执行者，每一个工作人员都应该坚持正确的规章制度，对于违规的工作安排坚决不执行，对于设备检修中不合理的地方要敢于提出建议。即使在工作安排繁多的时候，也要有条不紊的开展工作，切勿避重就轻，挑三拣四。
2.5培训与奖励机制
许多单位过于追求生产效率而忽视过程细节的把握，安全教育培训是老生常谈的手段，但也是最直接、最有效的警醒途径。只有每个电力调度人员将“安全第一、防治结合”的理念硬生生刻进心里，才会时刻保持严谨认真的工作态度，避免在小细节上出现错误。
除了安全教育培训，生产技能，电力设备维护、保养等相关培训也是必不可少的，作为一个合格的电力人，这些知识即使不需要掌握，也应该知道了解，因为在某些特定的情况下，事故的突发及应对措施都会和这些理论因素息息关联。
对于优秀的工作人员，合理适当的奖励机制是必不可少的，外送培训、专家指导等都是对员工工作的肯定与认可的最好激励方式。无论是国有单位还是私营企业，每个员工都希望自己的岗位有存在价值，都渴望得到他人的认可。
3结语：
总之，经济高速发展的今天，电力系统面临着前所未有的机遇与挑战，而电力调度更是保证整个电力系统稳定运行的关键，因此，只有对电力调度运行中的危险点进行合理的控制分析，并加以相关的能消除安全隐患的有效措施，才能真正的实现电网系统的安全高效的运行。
参考文献：
[1]缪云飞.浅谈电力调度运行人员工作风险及预控措施[J].北京电力高等专科学校学报（自然科学版），2011（10）
[2]高海.浅谈电力调度运行中的安全问题[J].中国科技博览，2011（4）
[3]何光层，浦恩敏，肖顺巧.浅谈电力调度运行人员工作风险及预控措施[J].中国电力教育，2011（15）
[4]李应凯.电力调度运行中的安全问题分析[J].北京电力高等专科学校学报，自然科学版，2011（12）
论文作者:于泽
论文发表刊物:《电力设备》2017年第11期
论文发表时间:2017/8/8
标签：电力论文; 人员论文; 工作论文; 电网论文; 危险论文; 操作论文; 过程中论文; 《电力设备》2017年第11期论文;