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摘要：近年来,随着社会的不断进步和经济水平的显著提升,建筑行业获得深化发展,针对相应的工程建设提出更高的施工要求。建筑工程施工管理时常伴随着各类问题,会对建筑质量产生一定的消极影响,同时制约建设进程。因此,应采取有效措施认真做好建筑工程安全文明施工管理工作,其重要性不容忽视。
关键词：建筑工程；文明施工管理；作用；问题；对策
社会经济的快速发展也带动了建筑行业的飞速发展,对于工程建设的施工要求也越来越高。建筑工程施工相对比较复杂,在实际施工中会存在很多安全隐患,不利于确保建筑工程施工质量。本文主要分析了当前建筑工程安全文明施工管理中存在的一些问题,并且总结了一些解决对策。
1 现阶段建筑工程安全文明存在的问题
1.1 缺乏完善的安全管理制度
要提高工程安全管理工作水平，科学有效的体系和完善的管理制度是基础保障。在我国大部分建筑工程中，很多安全管理制度和责任追查制度都在项目动工前已经建立，并将这些制度的落实贯穿于每个施工环节。但是在实际施工中，众多因素对安全管理的落实情况造成一定影响，例如施工单位为降低成本造价或赶施工进度等，在发现安全隐患或出现安全事故后由于缺乏完善的责任制度而导致管理方责任无从追究，导致问题难以处理。另外，任何一个建筑工程都具有较多的责任主体，其中不仅包括我们所熟知施工单位和监理单位，而且还包括设备租赁单位、拆装单位以及验收单位等，这些相关的责任单位缺乏明确的安全责任划分，甚至一些“生死合同”存在于施工企业分包过程中，对安全风险强行转移，没有充分重视施工安全管理工作。因此，安全管理制度不完善、落实不到位、安全意识差等问题存在于我国现阶段的施工安全管理工作中。
1.2 建筑施工企业缺乏对施工安全文明管理的内部监督
在长期的建筑发展中，施工企业对施工安全文明管理一直没有不重视，对于施工企业自身的施工质量和安全管理本身要承担责任不够了解，施工企业内部缺乏对施工质量和安全管理的内部控制，施工企业没有形成安全文明管理意识，他们长期依赖的是国家政府和社会质量监督管理部门对建筑施工安全文明进行外部的监督管理。而且为了节约施工建筑成本，建筑施工单位在安全管理方面投入的资金也相应的减少，同时在建筑施工现场也缺少一支能够从事安全文明管理的高素质的管理人才，这样的状况导致了建筑施工安全文明管理工作长期落后的现象。
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1.3 员工综合素质和安全意识较低
除了管理制度的制定和落实，员工综合素质也是影响施工安全管理工作水平的重要因素。随着建筑工程建设规模的不断扩大，大量外来务工人员加入到建筑施工队伍的行列，这些人员普遍具有较低的学历，综合素质参差不齐，而且在施工前很少接受建筑安全施工知识的系统教育和培训。他们在施工过程中基本上按照个人丰富的经验进行，建筑施工安全规则制度没有得到贯彻和落实。另外很多施工人员的安全意识相对薄弱，有些人将安全生产和安全施工简单理解为戴安全帽、系安全绳、穿工作服，忽略了施工过程的安全细则，甚至存在无证上岗的现象。
2 建筑工程安全文明施工管理对策
就现阶段我国建筑工程的实际情况而言，在施工安全问题文明管理方面都或多或少的有一些不足之处存在，因此要想从根本上确保其建筑工程的整体安全性就需要综合考虑各方面的因素，结合在实际工程建设当中遇到的具体的安全文明管理问题，总结提出了以下几点对策来提高建筑工程安全文明施工管理。
2.1 有效完善安全管理制度
健全的体系和完善的制度是管理工作的基础保障，在建筑工程施工以前，管理者和技术人员需要明确指出和阐述项目中的安全管理要点，并及时改善和调整原有的管理条例和制度，建立出一套完善的建筑项目施工安全管理制度。与此同时，相关责任主体在施工过程中要不断加大监管力度，对安全管理人员加强监督和检验，全面验证施工现场安全建设和安全应急措施的有效性，监管部门要加大力度处罚未按要求配备安全工具的施工单位，真正发挥安全管理体系的作用，从而为建筑产品的安全使用性能奠定良好的基础。
2.2 对施工现场潜在的安全隐患进行及时的调查
对施工现场潜在的安全隐患进行及时的调查，主要包括院淤通过一系列的培训活动，加强施工人员区分潜在的安全隐患和危险的来源的能力。通过该培训以便施工人员提前熟悉潜在的安全隐患，并在施工过程中提前采取必要措施预防施工 ；于安全监管者应该深入建筑工地施工现场进行各种安全隐患及时调查，发现问题，立即处理 ；盂施工现场出现了一些安全风险，管理者需要及时记录并总结记录在订单的隐患，防止二次事故的发生。
2.3 严格落实安全生产责任制
严格贯彻落实安全生产责任制度，是改善我国建筑行业实际安全施工现状的有效途径。一方面，建筑行业相关管理部门应积极加强安全生产责任制度的贯彻落实，特别的一些较为偏远的地区，有关部门应根据当地实际的建筑发展水平与建筑施工特性，制定更为符合当地实情的安全生产责任制度，并严格监督企业将制度落实到实处。另一方面，建筑施工单位应提高对安全文明施工的重视程度，加强企业内部管理人员特别是基层管理人员对安全生产责任制度的认识，保证安全生产责任制度能够真正落实到建筑工程的一线施工现场，达到每一块区域、每一个步骤都有专人负责，进而有效保障建筑工程安全文明施工管理工作的顺利开展。
2.4 加强对于施工材料质量的把控
建筑材料的质量是保证工程质量和施工安全的基础。建筑企业需要严格把控施工过程中涉及到的所有施工材料质量，针对其质量进行筛查和监管。首先，加强对于施工材料采购人员的专业培训，并提升自身的安全责任意识，从根源上杜绝以次充好的施工材料，也要对工程材料审核人员进行监管，加强其对施工材料重要性的认识，提高所有相关工作人员的职业道德；其次在进行施工材料采购的时候，需要对材料的质量，包括材料的规格、生产批次及生产方进行审查，严格按照采购流程和标准进行。此外在进行采购施工材料的时候，需要选择正规的厂商，以此来保证后续施工材料的供应正常。
2.5 做好建筑工人一线施工人员安全生产教育培训
对待施工一线人员特别是现在的农民工，安全性教育要作为重中之重，要把安全性教育作为进入现场的前提条件。一般来说，对于一线的施工人员安全性的教育培训应该分为两个层面进行院淤强制性教育培训，主要包括了基础知识，施工过程中安全质量的基本要求等曰于自愿性的教育培训，这主要指的是技术工人等级的培训。在施工现场必须强调持证上岗，未持证不得上岗，严格遵守分包的原则。
3 结语
综上所述，在建筑工程施工中，安全文明管理工作始终贯穿，不但能够使风险有效降低，安全隐患得到控制，而且使建筑施工过程中成本方面的无形流失问题得到有效解决，大量节约建筑资源，进一步提升工程质量。管理人员需要充分 重视施工过程中存在的安全隐患和安全文明管理工作，将安全文明管理制度不断完善，对不安全因素及时消除，进一步保障施工人员安全，提高整体工程质量，实现经济效益最大化，从而满足我国经济社会的发展需求。
参考文献
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论文作者:桑波磊
论文发表刊物:《建筑实践》2019年第11期
论文发表时间:2019/9/10
标签：建筑论文; 建筑工程论文; 制度论文; 责任论文; 管理工作论文; 安全隐患论文; 施工管理论文; 《建筑实践》2019年第11期论文;