摘要：近年来，我国的企业发展迅速，在企业发展的过程中，健康安全环保管理体系的构建已经成为了一项非常重要的工作内容，同时这对于企业本身的发展也具有至关重要的意义和作用。本文就对于现阶段电子制造企业实施健康安全环保管理体系存在的问题和对策进行了分析和探讨。
关键词：健康安全环保管理体系；管理思路；问题对策
引言
在电子制造这条产业链条中，上下游企业之间在环保方面的推进和环保理念的形成上存在较大的差异，有专家认为，企业之间在整体上和在更长远的时间内共同利益要大于彼此之间的利益冲突。但是，在短时间内和共识没有形成之前还是存在很多的利益冲突。有效的沟通和良好的合作是执行的前提，环境保护问题是企业必须认真对待并加以解决的。如何在环境保护和成本之间找到一个平衡点是企业需要认真思考的。
1职业安全健康管理体系
职业安全健康管理体系是一种非常科学的管理方法，其主要是以系统安全的思想为核心，立足于企业的整体，将管理工作的重点放在预防事故的整体效应之上。其中管理工作的核心为造成事故的根源以及危险源。主要是通过进行辨识危险源、评价风险以及控制风险等方面的工作来有效降低企业中安全事故的发生几率。同时在职业安全健康管理体系之中主要是对企业的全体员工、工作全过程以及全方位安全管理工作，借此有效保障企业的日常工作安全，提高企业的经济效益，帮助企业在社会上树立一个良好的社会口碑，促进企业的可持续发展。
2健康安全环保管理体系实施和构建中存在的问题与不足
在当前健康安全环保管理体系构建与执行的过程当中，其本身体系的应用和发挥上存在一定的不足。相关工作的开展和执行上和现场实际环境存在一定不兼容的问题，很多体系文件在具体操作的过程中，难以发挥其效果。部分员工本身在参与健康安全环保管理相关工作的过程当中，缺乏良好的认知意识，在具体工作上往往关注表面工作内容的执行，而对于整个体系的深远影响，没有给予足够的重视，同时也难以将体系本身的作用和意义进行充分的发挥。思想意识上认识的不深刻，从而也导致了具体工作执行中得不到更加全方位的配合和支持。在具体体系构建和执行的过程当中，对于一些风险源的辨识和风险评价上，没有给予有效的控制。整个体系当中一部分指标和内容没有对于健康安全，环保理念进行全方位的落实，同时在对于一些危险源识别之后，没有给予及时有效的进行控制，整个体系的执行力度还有待进一步的提升。另外，从标准化的角度来说，企业本身在对于相关的技术文件和资料的管理上，整体标准化水平有待进一步提升，部分部门之间的文件格式会产生一定的冲突，整体体系内部工作的效率难以得到有效的提升，并且带来了具体执行工作中压力突增，不利于整体体系实施效率的提升。
3健康安全环保管理体系实施和构建思路
3.1准确把握职业安全健康管理体系之中的每一条主线
职业安全健康管理体系具备系统化、程序化以及文件化等多方面的特点，它主要强调的是预防工作，通过对电子制造企业日常生产的过程当中存在的危险进行辨识和控制。同时严格遵守我国职业安全卫生法律法规以及其他相关要求对电子制造企业生产工作全过程进行控制，同时对电子制造企业职业安全健康行为进行完善，借此有效提高电子制造企业的职业安全健康绩效。
期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆电子制造企业通过建立实施职业安全健康管理体系能够将电子制造企业安全管理工作从被动转变为主动，将电子制造企业之中原来的事故发生之后才进行管理转变成为主动管理，防止安全事故发生的模式。建立职业安全健康管理体系的最终目的就是对电子制造企业生产过程中存在的危险源进行控制，有效防止电子制造企业之中出现安全事故。因此职业安全健康管理体系的核心就在于辨识危险源、评价危险程度以及风险控制。其中，电子制造企业可以根据危险源辨识和风险评价的结果制定管理方案，对电子制造企业在生产过程当中的危险因素相关活动以及紧急状况进行合理控制，同时电子制造企业还应当针对出现的问题进行及时纠正，有效保障电子制造企业的经济效益。
3.2重视安全保护
在安全方面要落实最新的安全生产规定，推进学习“十九大”提出的生产领域安全防护办法，结合实际落实好安全管理。即全力打造安全生产治理新格局，牢固树立安全发展理念，统筹推进安全生产领域改革发展，弘扬生命至上、安全第一的思想，依靠严密的责任体系、严格的法治措施、有效的体制机制、有力的基础保障和完善的系统治理，大力提升安全防范治理能力，坚决防范遏制重特大事故发生。
3.3提升执行力度
在具体执行的过程当中，应该对于当前现有的资源进行有效的整合与利用，并且让广大员工对于实际的流程进行明确。结合这方面的情况，我们应该积极的展开相关的培训与考核工作，并且通过内部小组沟通与观察，发现执行中的问题提升整体执行能力。健康安全环保管理体系的执行更新速度很快，只有不断的坚持学习，做好健康安全环保管理体系培训工作，这样才能更好的让企业内部不同岗位的工作人员保持良好的专业素质和能力，更好地遵照健康安全环保管理体系来展开相关工作。在实际工作中，应该将健康安全环保管理体系培训工作作为一项长期的工作来进行开展对待，并且构建终身化的培训体系，让企业内部各个岗位的人员都能够获得一个良好的持续学习环境和空间。
3.4职业安全健康管理体系不能沦为形式
在电子制造企业内部建立职业安全健康管理体系的最终目的不是制定一个体系文件，而是通过在电子制造企业内部建立完善的职业安全健康方针、职业安全健康目标以及职业健康管理方法，借此对电子制造企业的职业安全健康活动进行控制，提高电子制造企业日常生产的效率和质量，为其进一步发展打下坚实的基础。
结语
综上所述，在当代企业发展的过程当中，现代化管理理念的不断推进和融入，为企业带来了很多新的管理思路和管理办法，如何更好的适应新时期的发展需求，提升企业自身的管理水平，这是我们必须要思考的一部分内容。电子制造企业作为采用新技术最多、产品涉及的人群最广的领域，在环保方面应该承当责无旁贷的义务。在现代电子制造企业发展的过程当中，健康安全环保管理体系的构建已经成为了企业自身的一项重要管理工作的内容。我们必须要从思想意识上重视相关体系的构建与实施工作，进一步为企业的持续发展奠定坚实的基础，提升企业的多方面效益。
参考文献
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论文作者:郭维直
论文发表刊物:《基层建设》2019年第3期
论文发表时间:2019/4/11
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