关于重学历轻学问的论文

问：分析社会上存在的重学历轻能力的弊端

1. 答：重学历而轻能力的弊端是学历只能代表一个人在特定的时间和特定的环境下，经过一定的指导性帮助才可能获得学业的成绩，表明的只是一个人曾经学过什么，甚至可能掌握了与工作或某些项目相应关系的知识，也许是具有相应的能力。但真正的能力是在相应的实践中得到检验才可确定的，是客观实际存在的，而不是学历那样在表面上表现出来的。例如“纸上谈兵”的赵恬就是具有相当理论水平的“军事家”，但到真正的实践中，他却因为自己的“高学历”和“弱能力”使其在担任赵军统帅的阶段实际上彻底毁掉了自己的名声和赵国前程。其实这个案例不单单只是赵恬能力差，学历高所造成的主要原因，更为关键的是当时赵国的国君的用人决策失误和整个社会的认知氛围的大气候所造成的必然原因。因此说，我们应该更为注重的是一个人的能力，而不是只单单的重视学历。像美国为什么会出现那么多优秀的企业家和优秀的企业，就是因为他们更多的是自由发展，而不受某种框架的绝对影响，而那些真正有组织能力的企业家拥有更多的战略眼光，他们能将那些有学识和能力的优秀人才聚拢在自己的周围，并创造了大多的奇迹，向苹果公司的乔布斯就应属于这类的有能力的人，是他的行为彻底颠覆了电子及更多产业的结构，使得社会的发展有了大大的进步。

问：学历含金量与职业对比性论文800字？

1. 答：含金量与职业的对比论文是800字，这些的论文一般都是非常简单而且字数非常少的论文。
2. 答：学历含金量与职业对比性的论文，我觉得这这方面的论文应该上百度上搜一搜一大堆的，你随便搜几篇参考一下。
3. 答：学历含金量与职业对比性论文800字，这很简单，你打开百度你就知道啦
4. 答：潘金莲与职业相对称的论文，这个可以根据你的学历讨论下去，应该是很行