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摘要：随着社会的不断发展，国有企业党支部的建设更加受到重视。国有企业党支部是党在企业中的重要力量，不但贯彻了党的思想方针，而且更加凝聚了企业的员工。党组织通过党支部建设，将党的战略性思想应用到国有企业的发展当中，带动企业更好更快的发展，近一步体现了党领导的重要作用。
关键词：国有企业；党支部；新时期
国有企业党支部是党领导企业的重要体现，也是企业党员正常的工作单位。在新时期下，国有企业党支部建设受到国家极大的重视，但是目前部分国企依然没有加强党支部的建设，没有将党的思想方针运用到企业的发展上，没有将党员的模范作用表现出来。本文简要分析了目前国有企业党支部建设中存在的问题和解决方法。
1加强国有企业党支部建设的意义
在新时期下，社会主义市场经济正在快速发展，为了促进社会的平衡发展，必须加强国有企业党支部的建设。国有企业党支部是企业遵从党的领导的核心，是企业发展社会主义的必然要求。经济建设是企业的重心，党支部通过发扬党的思想，可以帮助企业不断的进行改革，使企业良好发展的同时增加经济建设。同时，员工是企业的基础，企业要想更好更快的发展，必须加强员工的思想政治教育，通过党支部的领导，提高员工的整体素质，使企业整体同时发展。最重要的是，国有企业党支部是党了解社会经济的基本途径，通过党支部的反馈，可以更加及时的预防经济危机的出现。并且党支部更加贴近企业的基础，能够直接了解企业及员工的发展动向，通过党支部的建设，党可以制定更加符合社会经济发展、保障员工利益的制度，促进企业发展的同时更可以加快社会的经济发展。
2现今国有企业党支部建设的不足
2.1党支部没有发挥实际作用
国有企业党支部的建设主要是为了加强中国共产党的领导作用，发挥共产党的政治思想理念，将党的政治思想在企业建设中体现出来，领导企业进行符合党的思想方针的政治工作。然而，部分国有企业过于重视经济建设，忽视了党支部的作用，党支部无法和企业的领导单位进行实际的合作，无法将党的领导方针运用到企业的行政工作中去。并且企业领导无法正确认识党支部的工作，让党支部进行与自身无关的工作，促使党支部将工作重心转移，放弃本身的职责，造成党支部人员过于懒散，不将自己的工作放在心上，党务工作无法顺利的进行，党支部也无法发挥其实际作用。最后造成企业无法正确结合党的发展路线，不利于企业自身的发展。
2.2党员信念较弱
新时期下的国家正在快速发展，随着社会主义的不断改革，国家的党员人数也在不断的增加，造成党员结构复杂，使得部分党员无法正确认识自身的任务，无法正视自己的发展前途。在国有企业中，党员的形式化问题较为突出，党员没有起到带头模范作用，不重视自身的工作，降低了党对企业的实际作用。同时，由于党员数量不断增加，企业中的党员开始出现消极的心理，认为自己的党员身份没有作用，甚至开始逐渐失去作为党员应该有的信仰，造成责任心逐渐减弱，对党的观念逐渐降低。部分党员对党的认识不充分，不明确自身的任务，没有及时的对党的思想进行学习，无法更新自身的观念，最后由于观念过于老化而无法适应新的企业发展战略。
期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆极个别党员运用党员的身份去增加自己的利益，而将党的利益置之不理，完全损害了党的形象，也极大的阻碍了企业的发展。
2.3党支部民主观念不足
中国是社会主义国家，重视民主，根据共产党的理念，任何党员的地位都是相等的，没有上下之分，共产党的发展方向应该是结合广大人民群众的要求，党员共同协商而成的。但是，部分企业党支部忽略民主制，以党员年限、职务高低为依据，只重视老党员，而忽视新一代党员，从而使党支部无法统一，党支部整体决策过于传统。目前许多的企业党支部都是由支部领导进行组织会议，并决策会议的内容和党支部的工作方向，党员无法进行深入的交流，无法将新时期下的理念融合到党支部的发展当中，大大减弱了党支部发展的现代性、科学性，造成企业无法结合实际进行符合社会规律的发展。
3加强国有企业党支部工作建设的方法
3.1加大与企业行政单位的结合力度
要强化国有企业党支部的工作建设，首先必须提高党支部在企业中的作用，使企业行政单位和党支部有一个更好的合作，通过实际的交流，党支部将国家的发展形势和党的发展方针与企业行政单位的发展目标进行融合，两者共同决策出符合党的路线的企业发展目标，加快企业的发展。同时，党支部必须根据企业行政单位工作的结果，对基层员工的生活进行更加深入的了解，了解员工的工作、薪酬等，将党对人民生活的关注深刻体现出来的同时可以帮助党制定更加适合现代社会的发展策略。通过党支部和行政单位的深入合作，可以将党的思想和企业的发展进行更加良好的结合，使企业更加稳定的发展。
3.2加强党支部的民主观念
民主制是我国发展的基本制度，领导根据所有人的观念制定出合适的方案，做出决策。企业党支部必须实行民主制，根据理论结合实际，通过党支部人员的交流、分析，把握正确的发展方向，制定准确的发展策略，增强党员凝聚力的同时为企业发展做出更大的贡献。党支部领导必须重视党员的交流、意见，充分发挥自己的领导作用，制定出科学合理的方法，促进企业的发展。党支部领导应该平等对待任何一个支部人员，奖罚分明，并且正确对待自己的错误，及时的进行自我批评、自我检讨，帮助党员提高政治思想观念，建设一个公平公正、民主的党组织。在进行党员评定的过程中，领导不能够只凭自己的了解对党员进行评价，要制定民主的评价方式，采取公投的方法，结合所有党员的评价，正确的选择出工作最佳的党员，树立模范党员的旗帜，鼓励党员更加努力的工作。
3.3坚持党员教育
党员是党支部工作的关键要素，国有企业党支部必须加强对党员的教育，坚持党员建设，让党员保持一个坚定的共产主义信念，牢记党的思想方针。党员必须时刻牢记自己的信念，追求党的精神，建立一个阳光的心态，起到模范作用。同时，党员必须严格的要求自己，要善于学习，坚持学习，要经常与他人进行交流，学习他人的正确做法，提升自己，为企业做出更大的贡献。党支部必须加强党员的思想政治教育，提高党员的综合素质。要定期对党员进行培训，让党员了解新时期下党的政策方针，将政治思想，道德理论进行及时的更新，摒弃传统的思想观念，追求新的发展方向，时刻以党的规定要求自己。党支部必须对新党员进行重视，因为处在新时期的年轻人的思维相对比较开放，要注重党员的发展工作，按照科学的方法进行党员培训，为党支部汲取更多的人才。
3.4加大对党支部的宣传
国有企业员工工作量大，很多员工只是对自己工作有一定的了解而不知道党支部的作用。企业党支部必须进行宣传，通过广播、标语等形式宣传党员的先进性，让更多的员工了解党支部，同时可以对党的思想进行更加深入的了解，增加员工对党员的向往心态，并且增加对自己的要求。党支部通过宣传，让更多的年轻人加入到党员的大家庭中，增加党对企业员工的影响性，也为党支部的建设起到了促进作用。
4小结
在新时期下，国有企业必须制定符合社会发展的制度，更新党支部的建设，加强党支部的管理，使企业更好的吸收党的思想，进行更好的发展。党支部必须加强对自身的管理，按照党的指示做出正确的决策，充分发挥自身的作用，为企业人员做出模范带头作用。
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论文作者:龙兴苗
论文发表刊物:《防护工程》2017年第9期
论文发表时间:2017/9/4
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