摘要：我国的环境检测工作通常使用的方法为系统调查法，能够准确分析对环境质量产生影响的因素，并检测环境受到的污染程度。环境检测作为系统性的工作，是当前我国环境的管理和建设中重要的组成部分。在对环境进行检测过程中，能够提供有效的资料，反映当前环境质量存在的问题。因此，要想保证我国环保工作的高效性，则需要对环境检测进行全方位的分析。
关键词：环境检测技术；问题；策略
环境保护是为了人类生存环境更加舒适美好，更为了经济社会的可持续发展，包括解决一些现实存在的问题和潜在的环境威胁所采取的所有行动。环境检测就是其中的一个重要环节，环境检测是指对环境中的各种物质的含量进行测定，通过科学的数据计算获得环境指标，借助以上操作能够获得环境质量的相关信息，为保护环境质量工作给予协助，并且为政府相关机构制定发展规划创造条件，这也是开展环境保护工作的首要基础条件。
1环境检测技术的现状
针对于环境检测技术而言，就是根据工作的要求，运用测试分析和布点采样等相关的方法，对区域环境被污染的情况进行深入地调查，结合指标评价，对于环境污染的情况综合地进行评定。有效运用环境检测，将更加准确和可靠的数据进行提供，为大众反馈环境污染的情况，将有效的参考依据提供给环境保护后续的开展。与国外环境检测技术进行比较，我国环境检测技术的发展水平还比较差，起步也比较晚，但是，只要经过不懈的努力，环境检测设备和技术水平都会提高，不断地完善和创新。
2环境检测概述
2.1环境检测的含义
环境治理的实施离不开对环境的检测，因而环境检测是在环境治理阶段流行起来的一种新兴的行业，是一种技术含量较高的行业。随着环境保护的观念深入人心，环境检测也越来越受到社会各界的认可和接受。环境检测是在对环境质量进行检测之后，通过检测数据对环境质量进行技术分析，相关部门再根据这些数据进行环境治理工作安排。我国近年来的工业发展较快，带来的环境污染问题也比较严重，因此环境检测工作有至关重要的作用。
2.2开展环境检测的现实意义
环境检测的具体实施过程是运用物理、化学、生物、计算机等各种技术设备和手段，对环境污染物及污染因素进行检测、收集、分析，获得环境分析数据结果。首先，环境检测能够通过技术手段对环境进行实时监控，反应环境变化及趋势，给出环境质量分析结果，能够评价环境问题，对可能出现的问题进行预警；其次，环境检测还可以为环境治理相关单位提供环境管理所需的数据资料，为环境管理和环境治理提供坚实可靠的数据支持和技术支撑；最后，环境检测还可以根据我国的国情和环境实情，以及我国现阶段的经济发展状况，有针对性地为环境治理提供科学的数据支持，为环境治理工作提供指导。
3环境检测技术存在的问题
3.1环境检测技术体制不健全
在现阶段我国的环境检测体制还不够完善，在环境检测技术在应用中没有依据进行参考，这样一来就导致了很多检测设备的功效得不到运用，从而在一定程度上导致了我国的环境检测资源浪费情况的出现。除此之外，没有相应的环境检测计划，也使得环境检测的准确率有所降低。
3.2设备方面存在不足
当前我国生产环境检测社会中大多数都是中小型企业，其中有些设备的水平较高，如烟尘采样器、放射性检测仪等，但是整体来说仍然是处于中低下水平，导致这种情况出现的原因是设备研发力度不强，无法进行高效的检测。
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3.3环境检测工作人员素质有待提高
在影响环境检测技术发展的各个因素中，环境检测工作人员的能力和素质也很重要，从当前来看，环境检测技术的科技含量提高很快，环境检测工作人员素质低和能力差是一个比较典型的问题，相关工作人员的素质低是由许多因素造成的，既有主观因素，又有客观因素。在我国，许多的事业单位管理只重视工作效果，而忽视了人力资源的管理，环境检测技术的健全体系欠缺，致使一些技术人才培训、经验交流的机会，都非常少，信息沟通交流的有效体制也欠缺，致使相关工作人员在环境检测的实践过程中，参考的信息和意见都欠缺，导致实际建设的需求与检测技术发展脱离，严重地阻碍了环境检测技术的发展和进步。
4环境检测技术问题的应对策略分析
4.1提高认识，加强环境检测技术、管理机制研究
一方面要将环境检测与管理作为一项长期工程来抓，从国家到地区都要高度树立环保理念，积极引进和学习国外先进的环境检测与管理理念，并建立健全国家有关的环保政策、法规，加强政策宣贯，引导企业树立正确的环境意识，在提高经济效益的同时注重环境保护。另一方面要优化政策，探索更多的经济发展与环境协同发展的鼓励机制，引导全社会人员共同保护环境。同时针对具体环境检测工作如何开展建立长期的发展规划，优化具体流程，明确职责分工，提高执法严肃性和权威性。
4.2注重环境检测制度
制度的重要性在于防止实际工作中出现一些不良问题，防止出现人才流失等情况。同样对于环境检测工作来说也需要制定相关制度。首先则是责任度，能够强化内部工作人员的凝聚力，将责任明确化，在出现问题后可直接找到工作相关负责人；其次则是奖罚制度，对环境检测工作的态度、做出的成绩等可进行奖励，出现问题后选择逃避或者故意失职情况应严厉打击，使得员工之间也能够相互监督，相互鼓励，构建良好环境检测工作氛围，不断提升工作效率。
4.3强化环境检测的技术
设备管理在环境检测技术设备上应当不断进行加强，在检测设备管理上进行合理的规划，在检测设备管理上进行规范化建设，从而实现检测技术设备合理配置效果，在最大程度上避免出现检测技术设备浪费的情况出现。要在检测设备的采购上进行加强，重视审核工作，要组织相关的专业技术人员对检测设备的性能进行可性研究，在检测设备使用效率上进行加强，从而为环境检测技术发挥更大的作用。
4.4提升环境检测工作人员整体素养
从当前情况来看，我国环境检测工作的有效进行主要则是依靠精确的数据和科学的分析，保障环境检测工作的有效性。因此，环境检测机构急需对相关工作人员进行培训，让其通过不断的学习和实践，增强自身的工作能力，以自身强劲的工作能力对环境检测的效果和环境质量的管理产生促进作用，严格强化工作人员的入关口，培训工作队伍的技术，不断完善工作人员自身的技术运用能力和职业素养，学会对工作负责，积极完成布置的任务，促进环境检测的发展。
4.5增加投入环境检测技术的资金
环境检测工作对于不同的地区，应该将配套的环境检测站建立起来，环境检测的数据进行整理和收集，结合这些相关的数据进行深入地研究和分析，将数据参考提供给环境保护后续的工作开展。在环境检测工作中，建设环境检测站是至关重要的一项内容，将投入环境检测技术资金的力度加强加大，将环境检测技术的优势充分地发挥出来，环境检测技术不断地完善和创新，从而使我国环境检测技术得以有效地推动，安全而稳定地进行发展。
总结
综上所述，随着经济的发展和环境日益恶化的矛盾日益突出，环境检测与管理工作将面临更加严峻的形势，难度将进一步加大。只有结合国情和实际，针对性完善和优化制度，提高人员素质，加强技术创新，探索更加高端、自动化检测与管理机制，才能全面保证环境检测与管理水平，更好地发挥应有的功能，为促进人与自然和谐发展提供基础支撑。
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[3]邓梓枫.环境检测技术存在的问题及对策研究[J].广东化工，2016，43（13）：204-205.
论文作者:夏晓琥,尤永恩
论文发表刊物:《基层建设》2018年第8期
论文发表时间:2018/5/25
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