摘要：在新的历史条件下，党员队伍建设的诸多方面发生了很大变化，出现了许多的新情况、新问题，公司党委以“两学一做”学习教育常态化制度化为主线，结合公司实际，从保持党的先进性、提高党的执政能力的战略高度出发，大胆拓展思路，创新工作载体，开展了一系列党员教育活动，加强和改进党员教育管理工作，进一步强化广大党员党性修养，坚定理想信念，增强“四种意识”，提升党员党性觉悟和政治素质，自觉遵守党的政治纪律和政治规矩，逐步形成教与管的有机统一。
关键词：党员教育；党性；创新
一、背景分析
在新形势下，党员队伍的结构、思想观念等出现了多元化趋向，党员的活动领域、活动方式在不断变化。这对加强党员教育管理，保持共产党员先进性，提出了新的挑战。必须进一步更新工作观念、改进工作方法，要打破工作体系的封闭式，创新党员教育管理机制，必须把提高党员教育管理综合水平放在首位。
面临的任务：
1、党员教育方式单一，教育效果不明显。党员教育一般采取政治理论学习、上级精神专题学习、上党课等方式，党员接受教育存在被动和固化，学习的动力和收效与预期期望值存在差距。
2、党支部书记理论水平参差不齐，且精力主要倚重于生产工作。公司各党支部书记均为兼职，分管部门日常工作任务比较重，在党员教育工作中往往感到分身乏术，对理论知识的学习和开展党建工作的精力不足，重业务、轻党建思想依然存在。
二、方法措施
（一）夯实教育基础，强化学习教育过程跟进。
一是梳理排查党员组织关系和基本信息，全面掌握党员基础数据，完善党员信息库。二是大力开展“支部书记讲党课”活动，组织支部书记参加党务工作培训，有效提升了支部书记的政治素养和能力水平。三是选优配强政工干部队伍，从公司中层干部中，选用政治素质过硬、责任能力较强、工作业绩突出的人员担任支部书记，狠抓支部队伍建设。
（二）创新教育载体，探索党员教育实践路径。
一是举办3期“两学一做”学习教育专题培训班，进一步增强公司党组织建设活力，增加情景式教学，先进人物事迹教学等内容，公司176名在职党员通过集中军训、重温入党誓词、上专题党课，认真学习党章党规和习近平总书记系列讲话，坚定政治信仰和理想信念，坚守共产党人的精神领地和价值追求。二是开展“百日手抄党章党规”、“党章党规知识竞赛”、“我为什么入党”演讲比赛等活动，有力激发了广大党员学习的积极性和主动性。三是组织全体党员围绕“四讲四有”合格党员标准，开展4次专题讨论，撰写心得体会，推动“四讲四有”在党员心中形成自觉、成为常态。
（三）注重教育效果，营造同心同向教育氛围。
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一是建立“安县电政工同心苑、支部同心苑”二级微信群，实时发布党建信息，让广大党员干部及时获取党建第一手资料，鼓励党员发表对时政大事的看法、对现实问题的思考、对热点问题的反应等，促进党员交流沟通，拉近组织与党员之间的距离，检验教育成效。二是在公司大院建立《党章》专栏，供广大党员对照学习，时刻发挥对照自省作用。
三、结果与影响
通过开展一系列的党员教育活动，广大党员的党性意识有了一定程度的提升，“四个意识”明显增强，进一步增强了党员干部队伍的先进性和纯洁性，有力推动了党员率先垂范、示范引领作用的有效发挥。
2016年，在安阳县“7.19”抗洪抢险工作中，公司广大党员干部发挥了突出地作用，先后组建26支共产党员服务队、党员突击队，将抗洪抢险作为“三亮三比”活动的具体实践，展现出“电力铁军”能打敢拼、克难攻坚的精神风貌，受到了上级领导、当地政府和群众的广泛赞誉，公司被市公司评为抗洪救灾保电功勋单位。
四、可借鉴推广的经验
建立开放式的组织生活，通过党建阵地、红色教育、新媒体、支部互动等方式，增强党员的教育效果，激发出广大党员的学习热情，不断筑牢“四个意识”，强化党性意识，坚定理想信念，践行“四个合格”。
五、待解决问题与解决对策
对照中央关于加强国有企业党的建设要求，公司党的组织建设还存在弱化、虚化的问题。公司在全面从严治党工作中，要求一名公司领导带好一个支部，主动参与支部建设，但是班子成员在支部组织生活参与度和党建责任落实方面还存在参差不齐的情况。主要体现在：
一是基层党组织在常态工作中作用发挥不明显。个别支部和党员作用发挥的思想意识不够，存在工作要求不严，标准不高的情况，无法真正体现出党员与普通员工的差别，先进性和纯洁性作用没有得到有效发挥，各个专业支部战斗堡垒发挥作用水平参差不齐。
提升措施：坚决贯彻落实“两学一做”学习教育常态化、制度化。充分运用“互联网+”和党建阵地，抓好党员经常性教育和集中培训，注重身边典型选树工作的挖掘和宣传，引导广大党员自觉践行“四讲四有”。要结合专业特点突出党建特色。深化“电网先锋党支部”创建，持续开展“党员责任区”“党员示范岗”创建和“三亮三比”主题活动，围绕中心工作，深化党建融入中心项目，激发党组织战斗堡垒作用。
二是基层党建资料痕迹化管理不到位。支部工作中，个别支部存在组织生活记录不完整、不规范的情况，记录中没有严格按照“三会一课”要求的程序标准记录，对党内生活是否开展很难形成有效的监督，从严治党责任落实存在弱化、软化现象。
提升措施：优化党支部年度工作手册和党员手册，规范党建档案。加强考核监督，对基层党支部年度工作手册使用情况，特别是“三会一课”等制度落实情况进行检查反馈，严格责任追究，提高党内政治生活在基层党建工作中的考核权重。
参考文献：
[1]张娟.探索新形势下的党支部工作，如何发展？.基层建设.2017（31）
[2]冯高洋.与时俱进做好新形势下国企思想政治工作.基层建设.2017（31）
论文作者:王宏志
论文发表刊物:《基层建设》2018年第15期
论文发表时间:2018/7/25
标签：党员论文; 支部论文; 党建论文; 公司论文; 工作论文; 党支部论文; 一是论文; 《基层建设》2018年第15期论文;