提高认识关注全心全意依靠职工办好企业&在全国工会“全心全意依靠职工办好企业”现场经验交流会议上的讲话_工人阶级论文

提高认识关注全心全意依靠职工办好企业&在全国工会“全心全意依靠职工办好企业”现场经验交流会议上的讲话_工人阶级论文

提高认识 狠抓落实 全心全意依靠职工办好企业——在全国工会全心全意依靠职工办好企业现场经验交流会上的讲话,本文主要内容关键词为:全心全意论文,职工论文,企业论文,会上论文,经验交流论文,此文献不代表本站观点,内容供学术参考,文章仅供参考阅读下载。

(1997年8月30日)

同志们:

经过三天的学习、交流,我们这次全心全意依靠职工办好企业现场经验交流会就要结束了。我们这次会议是在党的第十五次全国代表大会即将举行的前夕召开的,会议的主要任务是:高举邓小平建设有中国特色社会主义理论的伟大旗帜,深入学习贯彻党的全心全意依靠工人阶级的思想和理论,学习贯彻中共中央《关于进一步加强和改进国有企业党的建设工作的通知》(以下简称《通知》)精神,总结交流党的十四大以来贯彻落实党的全心全意依靠工人阶级根本指导方针的经验,表彰先进,更好地依靠职工办好企业。中央领导同志对这次会议非常重视。胡锦涛同志对开好这次会议作了重要批示,吴邦国同志发来了贺信,尉健行同志到会并作了重要讲话。中央领导同志深刻指出,当前,我们正处在把建设有中国特色社会主义的伟大事业全面推向二十一世纪的重要历史时期。要更好地推进改革开放和社会主义现代化建设事业,顺利实现跨世纪的宏伟目标,必须毫不动摇地坚持全心全意依靠工人阶级的方针。尤其是在深化国有企业改革的进程中,更应该坚定不移地贯彻这一方针。对这些重要指示,我们要很好地加以学习贯彻。会议期间,河北、山东、甘肃省委和冶金部、中国石油天然气总公司及邯郸市委、邯郸钢铁集团有限公司的领导,为我们作了很好的报告,介绍了他们贯彻落实全心全意依靠工人阶级指导方针,依靠职工办好企业的经验和作法。专家学者从理论和实践的结合上,对这一问题作了阐述。全总政策研究室通报了百家依靠职工办好企业先进典型群体的调研情况。会上,还表彰了10名坚持依靠职工办好企业的优秀党政工领导干部和科技工作者。与会同志普遍反映,这次会议主题鲜明,内容集中,经验丰富,会议开得圆满、成功,达到了预期的目的。河北省委、邯郸市委和邯郸钢铁集团有限公司不但为我们介绍了先进经验,而且为会议提供了热情周到的服务,确保了会议的成功。在此,我代表全总书记处和与会的全体同志,向河北省委、邯郸市委表示衷心的感谢,向邯郸钢铁集团有限公司的领导和全体职工表示崇高的敬意!

以江泽民同志为核心的党中央今年年初下发的《通知》,以邓小平新时期执政党建设的理论为指导,科学地总结了改革开放以来国有企业党的建设的经验,提出了新的历史条件下国有企业党建工作的指导思想、方针原则、目标任务和重要措施,具有高度的政治性、原则性和很强的针对性和可操作性,是当前和今后一个时期加强国有企业党的建设工作的重要指导性文件。《通知》把全心全意依靠职工群众办好企业,作为加强党的建设的一个重要内容鲜明地提了出来,对进一步深入贯彻落实党的全心全意依靠工人阶级方针,提出了新的更高的要求。当前,我国的经济体制改革进入了攻坚阶段。随着实行经济体制和经济增长方式的根本性转变,经济结构调整力度加大,国有企业改革迈出了较大的步伐,贯彻落实全心全意依靠工人阶级的方针面临许多新的情况。去年6月,全总与中共中央党校、求是杂志社联合召开全心全意依靠工人阶级的理论与实践研讨会,全总十二届十一次主席团会议讨论通过《关于全心全意依靠职工群众搞好企业若干问题的意见》;7月,在上海第一钢铁集团有限公司召开全心全意依靠职工办企业现场经验交流会,学习和推广上钢一厂等企业先进经验。一年多来,各地又涌现出许多依靠职工办好企业的新鲜经验。我们这次会议就是在这样的情况下召开的。

邯郸钢铁集团有限公司坚持依靠职工办企业,从1991年起,推行“模拟市场核算,实行成本否决”经验机制,并逐步制定和实行了职工民主管理和民主监督、平等协商和签订集体合同、职工生活保障、劳动争议调解、职工培训、发动职工建功立业六项制度,加强思想、组织、物质三个保证,真正把提高经济效益放在第一位,通过成本指标的层层分解,将国有资产的管理、使用落实到每一个职工身上,调动了广大职工的积极性和创造性,促进了企业的管理和技术进步,企业面貌发生了显著的变化,被国务院树为在社会主义市场经济条件下搞好国有企业的典型。正如吴邦国同志所指出的:邯钢的经验很重要的一条就是全心全意依靠工人阶级,充分发挥广大职工的主人翁作用,人人当家理财。我们这次经验交流会在邯钢召开,就是要认真学习推广邯钢等先进单位的经验,推动党的全心全意依靠工人阶级方针在企业更好地贯彻落实。

下面,我结合会议学习、交流的情况,讲几点意见。

一、深刻理解和把握党的全心全意依靠工人阶级根本指导方针

今年5月,江泽民同志在中央党校发表的重要讲话中指出,在社会主义改革开放和现代化建设的新时期,一定要高举邓小平建设有中国特色社会主义理论的伟大旗帜,用这个理论来指导我们的整个事业和各项工作。全心全意依靠工人阶级是邓小平建设有中国特色社会主义理论的重要组成部分。高举邓小平建设有中国特色社会主义理论的旗帜,必须继续坚定不移地贯彻全心全意依靠工人阶级的根本指导方针。全心全意依靠工人阶级是我们党的一贯方针,其内容十分丰富,意义十分重大。学习党的全心全意依靠工人阶级的思想和理论,特别要认真理解和把握以下几点:

(一)充分认识工人阶级的历史地位和伟大作用

工人阶级是先进生产力和生产关系的代表,是党的阶级基础,是国家的领导阶级。

正如邓小平同志高度评价的:“工人阶级最重要的特点之一就是同社会化的大生产相联系,因此它的觉悟最高,纪律性最强,能在现时代的经济进步和社会政治进步中起领导作用。”江泽民同志深刻指出,工人阶级的这种历史地位和作用,是任何别的阶级所无法取代的,在新形势下,我们搞社会主义市场经济以后,绝没有降低职工在企业的主人翁地位,也绝没有改变工人阶级在我们国家的领导地位,工人阶级在国家和社会的领导地位和主人翁地位永远不能变。我国革命和建设的历史经验证明,工人阶级最有远见,大公无私,最富于革命的彻底性,没有工人阶级的领导,革命和建设就要失败,有了工人阶级的领导,革命和建设就能取得胜利。无论革命战争年代,还是在和平建设时期,工人阶级都为人民的解放、民族的振兴作出了巨大的贡献。在改革开放的新的历史条件下,我国工人阶级队伍充分发挥历史主动精神,为深化改革、促进发展、保持稳定,推动实现两个根本性转变,创造了新的辉煌的业绩。

(二)必须全心全意依靠工人阶级,充分发挥工人阶级主力军作用

我们党是工人阶级的先锋队组织。我国宪法明文规定,中华人民共和国是工人阶级领导的、以工农联盟为基础的人民民主专政的社会主义国家。我们党和国家的性质,工人阶级的历史地位和作用,决定了我们必须全心全意依靠工人阶级,充分发挥职工群众的主人翁作用,充分发挥他们在改革和发展中的主动性、积极性、创造性。毛泽东同志早在七届二中全会上指出:必须全心全意地依靠工人阶级。邓小平同志1950年明确指出:“必须从思想上认识工人阶级的作用,不依靠工人阶级就无法搞好工业生产,就不可能发展到社会主义”,“依靠工人阶级必须成为党的指导思想,必须贯彻到各部门中去”。江泽民同志根据我国改革开放和发展社会主义市场经济的新形势,多次重申必须全心全意地依靠工人阶级,指出这是办好社会主义企业的根本原则,任何时候都不能变,并告诫我们,不依靠工人阶级,将一事无成。

(三)贯彻落实依靠工人阶级的方针必须有具体的制度和措施来保证

坚持全心全意依靠工人阶级,应当有具体的实现途径和办法。邓小平同志一贯主张在企业实行职工代表大会制度,明确要求所有企业必须毫无例外地实行民主管理,使集中领导和民主管理结合起来。江泽民同志1995年在上海、长春召开的企业座谈会上,明确要求在四个方面下功夫,即在政治上保证职工群众的主人翁地位,调动广大职工的积极性和创造性;在制度上保证职工了解和参与企业的经营管理,实现职工群众对企业领导的有效监督;加强职工队伍建设,提高职工整体素质;依法保护职工的合法权益,关心广大职工的生活和福利。这为我们在企业进一步贯彻落实全心全意依靠工人阶级的方针指明了努力方向。

(四)必须提高工人阶级队伍的自身素质

工人阶级只有提高自身素质,才能肩负起历史使命,更好发挥主人翁作用。新形势下,工人阶级队伍不断发展壮大,队伍结构发生新的变化,提高工人阶级自身素质更为紧迫。邓小平同志早在50年代初,就提出必须在工人阶级中加强文化技术教育的战略主张。之后,他还提出,要通过各种途径,造就宏大的有理想、有道德、有文化、有纪律的工人阶级队伍。在工会九大上,他号召工人阶级发扬艰苦奋斗、大公无私、严守纪律、服从调动、爱厂如家的光荣传统,殷切希望工人阶级用最大的努力来掌握现代化的技术知识和现代化的管理知识,为实现四个现代化作出优异的贡献。江泽民同志明确要求,要切实加强党在工人群众中的工作,增强他们的主人翁责任感和建设社会主义现代化的历史使命感,引导他们不断提高政治觉悟,克服自身的弱点,把工人阶级锻炼成一支真正具有先进阶级理想、社会主义道德、现代化文科学知识和严格纪律的强大阶级队伍。

(五)重视发挥工会组织在贯彻依靠工人阶级方针中的作用

工会是工人阶级的群众组织,贯彻党的全心全意依靠工人阶级方针必须重视发挥工会组织的作用。建国初期,邓小平同志就强调:“必须把工人的最大多数组织到工会中去,并依靠工会去教育工人,启发其阶级觉悟,发挥其生产积极性。忽视工会工作,就谈不上依靠工人阶级。”之后,他不仅强调工会要真正成为工人群众自己的组织,而且明确指出,工会工作的好坏怎么样,影响着工人当家作主的权利行使得怎么样,也影响着企业管理的好坏怎么样,影响着集中领导能否顺利进行。江泽民同志高度评价中国工会在党的领导下,为我国革命、建设和改革做出了重大贡献,肩负着职工群众合法权益的代表者和维护者的神圣职责,成为党密切联系职工群众的桥梁和纽带,并明确要求,面对新的形势任务,中国工会要继承和发扬光荣传统,更好地维护职工群众的合法权益,保护和调动广大职工的积极性,在改革、发展、稳定中再立新功。

以上可以看出,我们党在革命和建设的历史进程中,都反复强调必须毫不动摇地坚持全心全意依靠工人阶级的方针,一贯强调工人阶级是我国改革开放和现代化建设的主力军,办好国有企业必须全心全意依靠职工群众。这一方面说明这一方针的极端重要性、必要性;另一方面也说明坚持和贯彻这一方针的长期性和艰巨性。我们必须按照中央关于讲政治的要求,从坚持社会主义政治方向的高度,从加强党的领导、巩固党的执政地位和保持国家长治久安的高度,充分认识全心全意依靠工人阶级的极端重要性,把贯彻落实这一方针贯穿于改革开放和现代化建设的全过程。

应该看到,党中央《关于进一步加强和改进国有企业党的建设工作的通知》适应改革开放和发展社会主义市场经济的要求,进一步明确了在企业贯彻全心全意依靠工人阶级方针的若干重要理论和政策问题,这里包括:一是从党和国家的性质以及工人阶级历史地位和作用的高度,再次重申必须全心全意依靠工人阶级;二是再次明确国有企业的职工既是国家的主人,也是企业的主人,在深化改革、建立现代企业制度中,必须调动包括工人、经营管理人员和专业技术人员在内的企业全体职工的积极性;三是必须建设一个坚定地依靠党组织和广大职工办企业、善于走群众路线、得到职工群众拥护的领导班子;四是强调按照江泽民同志的要求,从政治上保证、制度上落实、素质上提高、权益上维护四个方面下功夫,狠抓落实;五是明确要求认真贯彻《工会法》、《劳动法》,依法保障和维护职工的合法权益;六是明确规定坚持和完善以职工代表大会为基本形式的职工民主管理、民主评议、民主监督制度,公司制企业职工代表要依法进入董事会、监事会;七是强调建立、完善集体协商和集体合同制度;八是要求加强对职工的政治、业务培训,不断提高他们的素质;九是提出要关心职工生活,尤其是关心困难企业职工的生活;十是要求国有企业党组织加强对工会等群众组织的领导,支持、帮助他们按照法律和各自的章程,创造性地开展工作,等等。党中央《通知》的颁发,对加强国有企业党的建设将产生重大而深远的影响,同时,也将极大地推动党的全心全意依靠工人阶级方针的进一步贯彻落实。我们要认真学习贯彻中央《通知》精神,把全心全意依靠工人阶级根本指导方针进一步落实到企业。

二、认真总结和推广依靠职工办好企业的先进典型经验

党的十四大以来,不少省市和国家部委在全心全意依靠职工办好企业方面作了大量工作,制定了一系列政策措施和规定;许多企业从各自的实际出发,积极探索依靠职工办好企业的具体途径和方法,涌现出了一批先进典型,积累了宝贵的经验。这些经验和措施、规定、具体办法,对各地、各单位具有重要的示范和借鉴作用。这次会上介绍的先进典型和最近全总调查的百家依靠职工办企业先进单位的经验,概括起来,主要有这样几条:

(一)坚持和完善“三句话”领导体制,建设一个好的企业领导班子

这些单位把建设一个好的领导班子作为依靠职工办好企业的关键。坚持“充分发挥企业党组织的政治核心作用,坚持和完善厂长(经理)负责制,全心全意依靠工人阶级”的企业领导体制,保证党政工“三加强”,使依靠职工办好企业有了体制保证。坚持对企业领导干部进行历史唯物主义和党的群众路线教育,努力提高企业领导干部的素质,使企业领导班子成员有坚定正确的理想和信念,坚决贯彻党的路线方针政策和国家的法律法规,坚定地依靠党组织和广大职工办企业;具有较强的群众观点,坚持走群众路线,密切联系群众,把管理者的权威建立在群众信任的基础之上;关心职工生活,帮助职工解决实际问题,注重调动、保护和发挥职工群众的积极性;自觉贯彻民主集中制,努力建立起民主决策机制;坚持实行职工代表大会制度,积极支持职工实行民主管理、民主参与、民主监督;加强廉洁自律,自觉接受职工群众监督,把法律监督、行政监督、党内监督、舆论监督与职工群众的监督有机地结合起来,并形成了制度。

(二)提高职工素质,造就一支过得硬的职工队伍

现代企业的竞争,实质是人才和技术的竞争。为使企业立于不败之地,这些单位把提高职工队伍素质、建设“四有”职工队伍作为一项战略性任务来抓,积极组织职工认真学习邓小平建设有中国特色社会主义理论及社会主义市场经济基本知识,坚持对职工进行爱国主义、集体主义和社会主义教育,引导和帮助职工树立正确的世界观、人生观、价值观,树立远大理想,保持工人阶级本色;重视加强职业道德建设,要求职工讲究职业道德,遵章守纪,精通业务,提高效率,注重质量,诚实守信,优质服务,以主人翁的态度做好本职工作;搞好职业培训,鼓励职工读书自学,岗位成才,帮助职工提高科学文化技术素质,努力成为一专多能的复合型人才,增强择业和上岗的竞争能力。

(三)制定和落实依靠职工办好企业的具体制度和措施,形成一个好的机制

这些单位努力把贯彻党的全心全意依靠工人阶级方针的要求具体化、制度化,不仅在实际工作中处处尊重职工,依靠职工,而且结合本企业特点,制定了操作性强、能检查衡量的具体贯彻措施或实施细则,并经职代会通过,成为企业的“小宪法”,确立职工在企业的主人翁地位,明确企业党政工及各方面在贯彻这一方针中各自的责任,使依靠职工办企业有可靠的制度保证,逐步形成一种机制。这次会议交流的典型经验,如邯郸钢铁集团有限公司制定的依靠职工办好企业的58条规定和职工当好主人的“双十准则”;沈阳市第四建筑工程(集团)公司、山东胜利石油管理局、蚌埠铁路分局、安徽阜阳化工总厂、中国第一拖拉机工程机械公司、上海纺织总公司、福建日立电视机厂有限公司等单位所制定的相应规定,都具有一定的代表性和典型性。

(四)企业关心职工,全员围绕一个共同搞好企业的奋斗目标

这些单位认为依靠职工,首先必须关心职工;只有企业关心职工,职工才会更加关心企业。因此,千方百计保护、调动和发挥职工群众的积极性和创造性。积极贯彻实施《工会法》、《劳动法》,注重维护职工合法权益;通过建立平等协商和签订集体合同制度,保障职工的劳动就业、工资分配、社会保障、生活福利、劳动安全卫生等方面的权益。关心职工生活,特别是困难职工和离退休职工的生活,积极实施“送温暖工程”,努力为职工办实事、好事。在深化改革中,坚持民主决策、职工总体受益、改革力度不超过职工综合承受能力、保障职工基本生活的原则。坚持一手抓“依靠”,一手抓“当好”,注重组织和引导职工想主人事、干主人活、尽主人责,做合格的主人,激励广大职工发扬主人翁精神,敬业爱岗,学赶先进,围绕提高产品质量和经济效益,积极投身合理化建议、技术革新、技术协作、发明创造、双增双节、劳动竞赛等群众性生产经济技术活动,出色完成各项生产经营任务,自觉地为企业改革和发展贡献智慧和力量。

(五)重视发挥工会作用,支持工会依法独立自主地开展工作

这些单位关心和支持工会工作,定期研究工会工作的重要问题;按同级党政副职选配工会主席,保证工会的机构和编制;在人力、财力、物力和活动场所等方面,为工会开展活动创造良好的条件和环境;积极支持工会参与企业重大决策、代表职工与企业行政平等协商和签订集体合同、组织和开展职工民主管理、参加董事会和监事会、实施“送温暖工程”、开展帮困活动、组织群众性生产经济技术活动和文体活动等,支持工会成为党委靠得住、行政离不开、职工信得过的群众组织,从而使企业逐步形成党政工齐心合力、全体职工群策群力办企业的良好局面。

各地依靠职工办好企业的先进经验和做法,是把党的全心全意依靠工人阶级根本指导方针与本地、本单位实际相结合,进行积极探索、大胆实践的结果,值得认真学习和推广。

三、各级工会要在坚持依靠职工办好企业中充分发挥作用

对依靠职工办好企业,我们党的指导思想是十分明确的,现在的关键是进一步狠抓落实。工会在这个问题上,是责无旁贷的,也是大有可为的。中央《通知》的下发,为工会贯彻落实党的依靠工人阶级的方针,做好工会工作提供了新的机遇。工会贯彻落实党的全心全意依靠工人阶级根本指导方针,与贯彻工会工作总体思路的主要任务和工作目标是统一的、一致的。工会在党的领导下,围绕全党全国工作大局,贯彻落实工会工作总体思路,突出维护职能,同时履行好其他各项社会职能,目的是调动和发挥职工群众的积极性和创造精神,更好地完成党和政府提出的各项任务。贯彻中央《通知》精神,把依靠职工群众办好企业的各项措施落实了,工会工作总体思路落实到基层也就有了保证。根据江泽民同志提出的四个方面的要求,尉健行同志在全总十二届七次主席团会议及三次执委会议上,强调依靠职工群众办好企业应做到“六个必须”,即必须建设一个全心全意依靠职工群众搞好企业的好的领导班子;必须坚持和完善以职工代表大会为基本形式的职工民主管理和民主监督制度;必须建立平等协商和签订集体合同制度,切实保障《劳动法》赋予劳动者的合法权益;必须坚持在公司制企业实行职工董事和监事制度;必须尊重和支持工会依法独立自主地开展工作;必须重视和加强职工队伍建设,不断提高整体素质。采取有效措施,切实把这“六个必须”落到实处,是工会组织的重要任务。当前,各级工会要结合传达、贯彻这次会议精神,注意抓好以下几项工作:

一是认真学习党的全心全意依靠工人阶级的思想理论和中央《通知》精神,不断提高思想认识。各级工会要高举邓小平建设有中国特色社会主义理论的伟大旗帜,认真学习、深刻领会党的全心全意依靠工人阶级的思想理论和中央《通知》精神,进一步统一思想认识,坚定信心,狠抓落实。要把提高思想认识贯穿于贯彻落实党的全心全意依靠工人阶级方针的全过程。工会各级领导干部要带头搞好学习,把解决思想认识问题作为推动实际工作的先导。各种宣传舆论阵地要大力宣传党的全心全意依靠工人阶级的思想理论和中央《通知》精神,促进社会各方面形成广泛的共识,造成依靠职工办企业的良好社会氛围。

二是突出维护职能,抓好重点工作。坚持依靠职工办企业,工会要从自身的优势和特点出发,积极发挥作用。重点要在努力建立和完善以职工代表大会为基本形式的职工民主管理、民主监督机制,以平等协商和签订集体合同为基本形式的协调劳动关系机制,以“送温暖工程”为基本形式的职工生活互助保障机制上下功夫。各级工会要关注我国深化企业改革,加快结构调整、改制改组、抓大放小、兼并破产等进程中面临的新情况新问题。要动员组织职工关心改革,支持改革,积极投身现代企业制度试点和企业的“三改—加强”,为企业的改革发展献计出力、建功立业。要继续把平等协商和签订集体合同作为重点,按照全总十二届四次执委会议提出的抓住“六个环节”的要求,完成签订集体合同的任务,提高集体合同质量,形成平等协商机制。要把搞好职代会民主评议企业领导干部的工作作为当前的一项突出任务切实抓紧抓好,促进企业领导班子建设。要高度重视职工解困和再就业工作,大力实施“送温暖工程”,帮助下岗职工再就业,积极推进建立社会保障体系,维护职工队伍和社会的稳定。要加强工会自身改革和建设,搞好新经济组织工会组建工作,重视小企业和企业集团的工会工作。必须明确,在发展社会主义市场经济新形势下,工会组织只能加强,不能削弱,更不得随意撤销、合并。

三是总结推广先进典型,发挥典型示范作用。各级工会要结合各自实际情况,学习、借鉴这次会议上交流的先进典型经验,善于利用先进典型来指导、推动依靠职工办企业工作的深入开展。各地、各产业工会,都要集中力量,进行深入调查研究,总结出本地区、本产业、本单位依靠职工办好企业的先进典型,努力使先进典型由“点”到“线”,进而发展到“面”,发挥先进典型群体的示范作用,影响和带动更多的企业把党的全心全意依靠工人阶级的方针真正落到实处。

四是加强工会干部队伍建设,努力提高工会干部素质。依靠职工办好企业,工会负有重要责任,同时也对工会干部的自身素质提出了更高的要求。各级工会干部特别是领导干部,要适应形势发展的要求,增强使命感和责任感,讲学习、讲政治、讲正气,坚持用邓小平建设有中国特色社会主义理论武装头脑,坚定理想信念,树立全局观念,增强群众观点,注重廉洁自律。要学习社会主义市场经济和企业管理、法律等知识,积极参加上岗资格培训、工会专业人才培训、适应性岗位培训以及国有大中型企业工会主席工商管理知识培训,通过学习和实践,不断增长才干。要进一步改进工作作风,密切联系群众,加强调查研究,积极为基层服务,努力为职工群众排忧解难,不断赢得职工群众的信赖和支持。

五是在党的领导和政府与行政的支持下,积极主动地开展工作。各级工会要善于把自己工作放到全党全国工作的大局中去认识和把握,自觉地服从和服务于大局。工会在贯彻党的全心全意依靠工人阶级根本指导方针的过程中,要经常向党组织汇报工作中遇到的新情况和新问题,反映职工关注的“热点”和“难点”问题,取得党组织的重视和支持。要主动与政府和行政加强沟通,增进相互了解,取得政府和行政对工会工作的合作与帮助。要加强立法参与和政策参与,从源头上更好地代表和维护职工利益。要按照中央《通知》精神,在党组织的统一领导和部署下,在推动依靠职工办好企业的各项工作中充分发挥工会应有的作用。

同志们,即将胜利召开的党的十五大,必将极大地推进社会主义改革开放和现代化建设事业,引导全党全国人民胜利跨入二十一世纪。我们要紧密地团结在以江泽民同志为核心的党中央周围,高举邓小平建设有中国特色社会主义理论的伟大旗帜,坚定不移地贯彻落实党的全心全意依靠工人阶级根本指导方针,团结和动员全国各族职工,艰苦奋斗,开拓前进,努力夺取建设有中国特色社会主义事业的新胜利!

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