摘要：受靶场使命任务的影响，某营所担负的车辆保障任务具有点多、线长、面广，山高、路窄、弯急等显著特点，对车辆安全管理工作提出了更高的标准、更严的要求。本文结合试验靶场特点，对车辆装备科学化管理进行了科学分析并总结，为今后车辆装备管理提供更科学的依据。
关键词：靶场使命 车辆管理
正文：
习主席强调：“能打仗、打胜仗是强军之要”。军车保障任务也是战斗力的重要组成部分，也是影响试验任务能否圆满完成的重要因素之一。受靶场使命任务的影响，某营所担负的车辆保障任务具有点多、线长、面广，山高路窄弯急等显著特点，对车辆安全管理工作提出了更高的标准、更严的要求。如何看待车辆安全，如何抓车辆安全，如何为圆满完成以“杀手锏”武器装备试验为重点的车辆保障任务是当前摆在我们面前最现实、最重要、最紧迫的课题。这就要求我们抓车辆安全管理工作要以习主席重要讲话精神为指导，遵循“使命任务牵引、思想教育先行、训练管理并重、人防技防结合的原则”，扎实在打牢组织基础、思想基础、作风基础和技能基础上下功夫、见成效。
一、坚持科学统筹，在认清形势、破解矛盾中打牢车辆安全管理工作的组织基础。加强组织领导，是做好一切工作的根本保证。预防车辆交通事故同样如此。组织得力，车辆安全就有保障；反之就会后患无穷。因此，必须把打牢组织基础作为抓好车辆安全管理工作的根本保证，努力做到“三个到位”。一是领导重视要到位。实践反复证明：车辆安全始终是安全管理工作的重点难点，始终是事故多发的高危地带。特别是随着靶场职能使命深化拓展、各项任务交织进行、各项建设强势推进和交通法规日趋严格的新形势下，车辆保障面临着任务剧增、规模扩大、转场频繁、安全风险提高的巨大压力，人才储备与任务需求不相适应、法规制度与末端落实不相对称、人员素质与应急能力不相匹配、交通拥堵与安全行车矛盾突出等问题日益凸显，面对复杂严峻的形势，该营党委站在对官兵生命负责、对事业负责、对部队建设负责的高度，始终把坚决防止发生重大车辆事故作为主官工程、底线工程来落实，坚持党委统揽、主官亲抓、集智谋划，做到年有思路规划、周有分析讲评、月有例会检查。二是落实责任要到位。严格落实领导审批、车管单位、营门卫兵、用车人员五位一体的联管责任制，逐级签订安全行车责任书，形成人人有责的车辆管理责任体系。按照“逐级负责、分工负责、岗位负责”的原则，充分调动各方面的积极因素，努力形成上下联动、群防群治的局面。三是齐抓共管要到位。抓好车辆安全管理不仅是机关各业务部门的工作，更是基层单位的工作，必须坚持机关各部门和基层单位各司其职、各负其责、通力协作，精心组织安排，严密组织实施，真正做到全员管理不漏人、全面管理不失控。
二、坚持教育先行，在拓展内容、深化认同中打牢车辆安全管理工作的思想基础。
期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆多年的经验告诫我们：抓好安全教育，强化安全意识，系牢思想上的“安全带”，是抓好车辆安全管理工作的重要前提。因此，必须把打牢思想基础作为首要任务来抓。一是教育内容要实在。结合试验任务特点和使用新式军车号牌后对车辆安全管理的特殊要求，重点抓好职能使命教育、随机性教育、职业道德教育、安全常识教育、交通法规教育、案例警示教育，不断增强广大驾驶员抓车辆安全的使命感责任感，不断增强职业道德素养，不断增强安全行车意识。二是教育形式要灵活。开展形式多样的交通安全知识讲座，利用事故录像、事故图片展、请交警授课辅导、开展安全行车大讨论和事故案例剖析等方式进行安全行车教育，使广大驾驶员紧绷 “安全弦”，切实增强遵章守纪的自觉性。三是教育时机要准确。针对试验任务转换、新兵下连、士兵退役、季节变化、等不同阶段不同时期的特点，有针对性地开展好安全行车教育，不间断地向驾驶员传授各时期道路交通特点、运行中突发情况处置原则和驾驶中的注意事项等内容，切实打好思想上的预防针，牢牢把握安全行车的主动权。
三、坚持依法从严，在落实制度、强化执行中打牢车辆安全管理工作的作风基础。制度是安全工作的先导，每一个事故的发生都与制度不落实息息相关。因此，抓车辆安全工作很关键的一个问题就是要严格落实规章制度，切实打牢保障安全行车的作风基础。一是严格落实车辆安全分析制度。坚持定期分析车辆安全形势，在重大节日、执行重大试验任务和季节变换等时机，应及时分析，查找问题隐患，制定对策措施，抓好贯彻落实；同时，结合军车管理专项整顿活动，从军车管理“十个”方面和“五种不良倾向”入手，解决问题、堵塞漏洞，努力把不安全因素消灭在萌芽状态。二是严格落实车辆使用管理制度。坚持把管车和管人结合起来抓，严格落实车辆派遣制度，严防擅自派车和私自出车；结合开展的车辆装备保养整治和每周六上午的车场日活动，严格落实车辆维修保养制度，坚决做到车况检查不全面不放过、故障排除不彻底不放过、安全隐患不消除不放过、技术状况不达标不放过；严格集中统管制度，落实车辆集中存放、人员集中管理，有效防止出私车和私自出车等现象，杜绝管理上的漏洞和盲区；落实经常性检查抽查和行车记录仪监管制度，及时掌握驾驶员遵章守纪、驾驶作风、驾驶技术等情况，保证全员全时全程管控，预防和减少交通事故发生。三是严格落实车辆奖惩激励机制。结合某试验训练区新修订的《驾驶员管理规定》，深入开展“两红”评定及安全竞赛活动，坚持经常评比，做到奖优罚劣，严格落实责任制，保证把评比结果与个人成长进步挂钩，达到“奖励一人、激励一片，处罚一人警示一批”的效果，促进车辆安全管理工作的有效落实。
四、坚持专业培训，在增强技能、提升素质中打牢车辆安全管理工作的技能基础。组织专业训练，练就过硬技能，不仅是提高试验保障能力和圆满完成各项车辆保障任务的现实需要，也是抓好车辆安全管理工作的重要手段。一是搞好集中培训。坚持着眼岗位特色，从专业基础入手，突出强化对连领导、分队长及车辆调度员等关键性岗位人员的培训，使他们成为抓车辆安全的“筹划者、组织者、监督者、检查者”和想安全、谋安全、抓安全、促安全的行家里手。二是突出专业训练。采取以老带新的方式，加强在职司机尤其是新司机复训。结合群众性比武练兵活动，组织开展富有特色的班车倒库、维护保养等多科目训练，以比促训，不断提升驾驶员的专业技术水平。针对试验外点多、山高弯多路窄的实际，结合重大试验任务保障，积极开展车辆应急拉动演练、特情处置基本技能训练，不断提高驾驶员处置突发事件的能力水平。三是加强心理训练。强化在复杂条件下和恶劣环境下的驾驶技能训练，通过练心理、练胆识，锤炼驾驶员勇敢顽强、沉着冷静和处变不惊的心理素质，不断增强驾驶员在复杂条件下执行车辆保障任务的能力。
论文作者:张久明
论文发表刊物:《基层建设》2017年第22期
论文发表时间:2017/11/20
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