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摘要：35kv变电站的安全运行与一套行之有效的管理模式息息相关，为了让所有管理人员和工作人员有强烈的安全运行意识，并减少不必要的变电事故，本文将根据影响35kv变电站安全运行的原因，分析35kv变电站的运行管理模式及在运行中存在的问题和其管理措施。
关键词：35kv变电站；安全运行；管理模式
引言
变电站在运行过程中，发生电力事故的主要原因在于变电站在设计或使用期间所存在的质量问题，这是无法避免的影响因素。在安全运行期间，其管理工作中最主要的职能就是尽可能地避免工作人员自身所造成的不利因素。与此同时，35kv变电站和其它类型的变电站有很多不同的地方，因此本文将就35kv变电站在运行管理上展开相应的分析。
一、影响35kv变电站安全运行的因素
1.设备质量因素
变电站的设备无论从设计上，还是安装、检修中的质量问题，都是引发电力事故的主要原因。
2.自然环境因素
变电站的设备和其它设备一样，难免会受到自然环境因素的影响。比如雨天、雾天，可能会出现能见度较低等问题，光线的不足很有可能会导致工作人员看不清设备的实际状态。另外，地震等自然灾害也会给变电站的设备造成不同程度的损坏。
3.工作人员自身因素
工作人员在工作中会存在综合素质和技术水平等方面的不足，以及缺乏责任心、安全意识不强等一系列问题。另外，操作人员如果没有全面掌握设备的结构及性能，那么在出现问题时就会无从下手，从而使问题更加严重。
二、35kv变电站的运行管理模式
35kv变电站的运行管理模式主要有两个：第一个模式是无人值班、有人值守。这种模式实际上就是说没有固定的运行值班人员，只保留几个工作人员，来负责变电站的清洁、保卫、处理紧急事件等工作。另一个模式是无人值守。该模式是完全不安排固定的值班人员，变电站中的设备操作、巡检工作、清洁保卫工作及紧急情况处理工作则需要安排其他人员完成。以往的变电站通常需要配备6-7个值班人员，这种运行管理模式不仅加大了人为失误操作的不安全因素，还会进一步增加企业的经营成本，因此该模式并不适用于大量增加的农网35kv变电站。因当前的35kv变电站开始采用先进的技术和设备，给变电站实现“无人值班”打下了坚实的基础。现阶段，每一个供电企业都需要进行减员增效，从而推行“无人值班”管理模式，这样既减少了工作人员的工资和管理费用，还能够为企业带来可观的经济效益，可见，“无人值班”这种管理模式已开始逐渐成为未来的发展趋势。
期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆不过，有些供电企业在实行35kv变电站“无人管理”模式期间会存在一些问题，导致变电事故增加，严重时还会影响到农村电网的正常运行，这种种现象告诫我们，在推行“无人值班”模式时，不能过于盲目，否则就会引发各种安全事故。
三、现行35kv变电站普遍存在的问题
变电站通常会建在远离城市并且人员稀少的地方，如果仅安排一个人长期在变电站进行值班，则必须要考虑该值班人员的心理因素。例如，该值班人员可能会存在孤独感，或者不安全感。这种不良的心理因素就是导致安全隐患发生的开端。因此，在采用“无人值班”模式时，就需要把“无人值守”放到首选概念位置上。针对不具备“无人值守”条件的变电站，可采用减少值班人数的运行模式，每站保持在3-4人左右，大概是以往变电站值班人数的一半。运用轮流值班就可以解决现实中会发生的突发状况。无人值守并不意味着没有人管理，如果供电企业决定使用无人值守模式，那么就需要根据本企业的自身状况进行分析，与实际相结合来达到无人值守的目的。变电站在运行时虽然无人值守，但是对变电站运行状态的监控操作却从未停止。另外，对于无人值守的变电站也可以让当地的供电管理所来管理。调度人员在查看电网运行状况时，通常没有办法了解变电站设备内部装置的管理，该问题会在变电站的不断运行中，产生越来越大的安全隐患。因此，电力企业要成立相应的监控操作部门，让该部门的人员通过了解变电站的内部管理结构，来进行规范的操作。
四、变电站安全运行的管理措施
1.加强变电站安全运行的基础管理工作
第一，要严格遵守变电站的安全生产工作流程和工作票制度、操作票制度、设备巡回检查制度、交接班制度、设备定期轮换试验制度，即两票三制。安全生产流程和两票三制是生产工作中最基本的内容和指标，但同时也是大家比较容易忽视的内容，只有将工作落实到位，才是做好安全生产的根本。第二，要全面制定并完善变电站的运行规程，并根据这些规程来规范变电站安全运行的标准化操作。这些规章制度对变电站的现场工作具有一定的指导意义，因此要在变电站投入使用之前完成制定工作，目的是为了避免造成管理脱节，另外还要按照具体的变化情况及时对这些规章制度进行修改和确认。第三，要建立设备缺陷管理制度和处理记录，并实行闭环管理。因无人值守这一管理模式使得变电站本身具有一定的特殊性，因此要求值班人员和运行维护人员可以及时发现设备所存在的问题，并及时通知有关人员进行检修，确保设备处于正常状态。在日常工作中，还要对可能出现的事故进行预想和演习，这样在事故发生时就能够更加准确、迅速的处理。除此之外，还要建立严格的档案管理体系，具体包括各种规程、记录、说明书、合格证等，随时做到“有章可循”。
2.认真做好变电站的日常维护工作
第一，要做好日常检查工作。建立变电站的运行日志和调度运行记录。详细记录每日变电站的设备运行状况，具体包括变电站设备的运行中断时间、中断的原因、事故发生的次数等等。按照每天所记录设备发生事故时的动作正确率、运行可靠率等运行指标，把每天的工作都融入到考核范围内。第二，要做好定期巡检工作。当下，对于变电站无人值守模式的定期巡检工作，国家还没有出台相应的标准，每个供电企业都应该按照本企业的实际状况制定定期巡检工作的制度，每月应至少有一次巡检工作，并做详细记录，记录的内容要包含变电站、主要设备及远动通讯通道等等。第三，要做好定期试验工作。试验的周期通常为一年，在对变电站各设备进行定期试验时可参照国家的相关标准。要对定期试验进行记录，并做成试验报告，存档备查。除此之外，变电站在进行日常维护时还有一些问题是很容易被忽略的，具体内容如下：第一，防尘。35kv变电站通常采用“户外式”，在灰尘较大时，要对设备进行定期清扫。第二，防潮。在每一年雨季多潮时，特别是在四月-九月份需要做防潮措施。第三，防寒，在温度过低的状态下室外设备很有可能会受到影响，所以规定在十二月份-二月份必须打开加热器进行升温。第四，防雷。要对变电站中的设备增加特殊防雷措施。第五，除草。许多人会认为除草仅仅是环境卫生工作，特别是对变电站的除草工作，但这种想法是错误的。草丛很容易藏匿老鼠，这对变电站设备的操作存在一定的安全隐患。因此，一定要对变电站进行定期除草。
结语：只有确保变电站的安全运行，才能在一定程度上提高电力企业的经济效益。除了我们无法抗拒的自然灾害外，相信通过我们的努力，所有的安全隐患都是可以预防和控制的。这就需要我们一定要有坚定的信念，在工作实践中不断地完善我们的技术水平和安全运行管理制度，只有这样，才能保证35kv变电站在安全状态下稳定运行。
参考文献
[1]郑昌礼.35kv变电站如何做好安全管理工作[J].民营科技,2012(4).18.
[2]张厉声.35kv变电站管理机制[J].供电企业,2011(07):13-15.
[3]何小庆.无人值班变电站出现的管理问题[J].中国新技术新产品,2012(3):7-9.
论文作者:童烈照
论文发表刊物:《基层建设》2016年18期
论文发表时间:2016/11/30
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