摘要：近些年我国开始在建设领域建立建设工程监理制度，促进我国建设监理向社会化和专业化等方向发展，形成了新的运行体制，有效的提高了建设项目管理水平，锻炼并且发展了建设监理队伍，利用建筑工程监理工作可以有效的监督建筑工程的建设质量安全。建筑工程监理在我国已经发展了一段时间，得到广泛的普及和认识，在实际监理工程当中仍旧存在一些问题，对于建筑工程监理质量的发展造成影响，这就需要提出具有针对性的发展。本文分析了建筑监理面临的问题及解决办法。
关键词：建筑监理；问题；办法
随着改革开放的不断深化，城市规模的不断扩大，建筑工程的不断发展，建筑监理已经成为建筑行业不可缺少的一部分。建筑工程监理，主要是由独立的建筑工程施工监理单位，受政府性质的施工单位委派，对于建筑工程的质量。缺陷、投入资金等进行全面的监督和管理。但由于我国的建筑监理起步较晚，发展不完善，存在着一系列的问题，使建筑监理在建筑工程中的作用不能实现很好的预期效果。
1建筑工程监理存在的意义
建筑工程监理的核心主要在于，建筑工程监理单位接受施工单位的邀请，然后监理单位依据其相关的国家政策，建筑物的建筑法规，以及相关行业标准对其施工单位所开展的项目进行监督核算，审查，由此，在一定程度上得以对工程的建筑质量进行合理的保证，提高企业的经济效益，保证工程进度的顺利开展。
2建筑监理面临的问题
2.1监理公司的硬件和软件设施不完善
监理公司的硬件设施主要指的是建筑监理的基础设施、监理机构制度两个方面，监理公司的软件设施指的是监理人员的专业素质和综合素质。在硬件上，由于法律法规的不完善，相应措施不对应，许多监理公司存在机构制度不健全、基础设施不完善的情况。如企业内部没有健全的财务制度，在审查财务时的准确力度不够，存在资金运转不足、资金赤字的状况，影响企业的正常运转。其次如基础设施的不完善，在监理过程中导致相关检查不规范、盲目决策，影响建筑工地的施工安全。在软件上，从业的监理人员缺乏相应专业技能和综合素质，无法对施工质量和施工过程进行合理的控制。部分人员在进行监理的时候，检测程序不规范，会出现检查范围不够全面和对建筑材料检查环节的遗漏。有一部分工作人员为了降低工作难度，减少环节、草草了事。没有明确的权责制度。对监理人员的约束力较低。
2.2缺乏完善的监理制度
所谓监理，也就是说监督控制与管理，而我国的监理制度发展的比较晚，很多内容处于初级阶段，不够成熟，没有完善的监理制度。这就导致了一些不负责任的企业在没有完善的监理制度下找到漏洞，日积月累更会影响到监理制度的发展。再加上没有一定法律加以控制，不能够解决违法现象，更加助长了一些企业的不良风气。
2.3建筑工程监理行业的行为不够规范
结合建筑工程行业的本身特点，在建筑工程监理过程中经常会出现业务转包的情况，这样使工程监理的合理性和权威性不断降低。在建筑工程市场当中，监理单位没有建立合法的资质，甚至有些建立单位并不存在任何资质，只是依靠合理的监理单位当中，直接影响到市场的规范性。没有立完善的法律法规，因此无法有效的规范建立市场。
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3建筑工程监理过程中存在问题的有效措施
3.1严格审阅设计图纸
谨慎审阅建筑施工项目的设计图纸是该监理工作人员的一项重要性工作，在建筑工程开工之前，监理人员一定要严格审阅设计图纸。由项目技术负责人组织有关工程技术人员与管理人员对施工图纸及设计说明进行仔细研究，理解设计的目的，从而更好地掌握设计的要求。审阅过程中如发现问题，先进行内部图纸会审，然后将问题进行集中归纳参加设计交底及设计图纸会审，并向设计者提出问题，便于采纳或修改。在施工过程中，如果发现问题都必须与业主沟通，通过业主向设计师提出修改意见并获得设计修改，监理人员不得随意修改。同时，对于施工单位的技术水平与组织设计，监理人员也要把关，找出施工中可能出现的质量问题，与建筑工程单位进行沟通，找出其中问题的解决问题方法，从而可以避免出现建筑项目的质量问题。
3.2完善相关法律法规体系
建筑工程这项项目工作非常复杂，管理控制的过程中需要专业的建立规范。利用建筑工程监理相关法规控制项目建设的质量和投资成本等，与此同时需要有效的管理工程建设当中的合同和安全，将各个单位之间的关系进行有效的协调，在建筑工程施工过程中实施有效的工程监理。这就需要你利用法律手段使监理企业的建立法制意义不断提高。我国需要建立完善的工程监理法律法规，使监理的那位法制化管理理念不断提高。当前在我国的建筑工程监理市场当中仍旧存在一些不足之处，一些资质不足的建立单位也有了机会进入到监理市场当中，这些单位缺乏能力，不能监理建筑工程施工，对于工程施工质量造成威胁，这就需要完善先关法律法规，使监理市场的各项制度不断完善，整改监理市场中资质不足的监理企业，如果通过整改仍旧没有达标，清除这些企业，使市场环境得到净化。
3.3提高监理水平
监理水平的提高需要监理公司对其内部的硬件设施和软件设施进行不断的完善。在硬件设施上，监理公司要加强对企业内部各项规章制度的完善。如建立健全财务制度，减少因资金造成的公司运转困难。同时，建立第三方收费机制，避免监理单位和业主的直接接触。引进先进的、专门的检测技术、遵循检测原则、科学检测建筑施工，科学有效的进行监理工作。在软件设施上，要注重监理人员从业素质的培养和考核。在人员选拨上，注重有监理工程师证书的人员选拨。在人员培训上，设立多种形式的相关培训计划，不断提高从业人员的专业素质和综合素养，注重对监理人员团队意识和创新意识的培养，不断弘扬企业文化。在人员考核上，设立基于企业现实情况的测评制度和奖惩措施，对工作人员进行定期与不定期的考核，奖罚分明，提高从业人员的积极性。对与从业相关的施工程序严格把控，优胜劣汰。良好的从业人员素养，有利于公司在业内的权威性，一定程度上有利于经济效益的提高和公司的长远发展。
3.4细化施工现场的控制流程化
在建筑工程施工期间，监理人员应该不断学习和补充相关的法律知识，积累专业化的知识，进一步提升施工现场管理水平。在开始施工后，监理人员应该定期的组织工作人员开展学习交流会，并通过例会让施工人员意识到安全施工的重要性，学会一些正确的施工方法。与此同时，监理人员要与施工单位建立良好的沟通机制，对于施工的方法和施工流程进行交流和统一，避免施工单位的不合理行为影响到整体的项目施工进度。此外，监理人员在施工期间要随时保持认真负责的态度，实施灵活的管理机制，双方保持紧密的沟通，及时化解矛盾和分歧。
4结语
建筑企业建设管理体制当中非常重要的部分就是建筑工程监理制度，需要相关的工作人员将这项制度不断完善和创新，明确工程监理工作的意义，有效的解决监理工作当中存在的问题，并且将存在的问题进行解决。提出具有针对性的建议，使监理工作的地位得到提高，促进建筑工程的监理事业可以走向科学规范的发展道路，使建筑工程监理的作用充分的发挥出来。
参考文献：
[1]康燕云.浅论我国建筑工程施工监理存在的问题及对策[J].中小企业管理与科技（下旬刊），2010.
[2]李进霞.解决建筑工程监理方面存在的几个问题的措施总结[J].建材与装饰，2016.
论文作者:刘勋
论文发表刊物:《基层建设》2017年第34期
论文发表时间:2018/4/2
标签：建筑论文; 人员论文; 制度论文; 建筑工程监理论文; 建筑工程论文; 施工单位论文; 企业论文; 《基层建设》2017年第34期论文;