摘要：纪检监察常态工作是电力企业最主要的工作之一，不仅关系着各项工作有序进行，而且也是保障企业发展的基本条件，对其持续发展具有直接影响。为此，本文主要论述了电力企业纪检监察常态工作的意义，并对其有效方法进行了分析，以便提升工作效率与质量，减少不必要问题发生，促进电力企业长远发展。
关键词：电力企业；纪检监察常态工作；重要意义；有效方法
引言：随着时代的进步，社会经济水平提升，电力企业也得到了进一步发展，同时对其也提出了更高要求。为了满足当前社会发展需求，进一步促进我国国民经济增长，必须要做好纪检监察常态工作，对企业日常运营与管理进行有效的监督，进而可提升企业运行有效性，对其经济效益与社会效益的提高具有重要意义。
一、电力企业纪检监察常态工作的重要意义
（一）有利于协调企业内外关系
电力企业不仅是我国国民经济支柱重要的组成部分，而且与人们生活息息相关，影响着社会进步和发展。因此该企业需要与外界保持联系，进行有效交流。但在这一过程中，很容易出现各种问题，如果不加以处理，将会影响企业的发展。而纪检监察常态工作有效避免了不必要的问题出现，能够很好的协调企业与客户的关系，对双方的行为进行了规范，促使其各项交易活动正常开展，因此可以提升交易关系的稳定性。此外，通过有效检查，还对企业内部进行了规范，使相关活动有序进行，有利于营造良好的企业氛围。
（二）保证电力企业日常的工作稳定运行
员工是电力企业发展的重要主体，其工作状态对企业日常的工作稳定运行具有重要影响。所以，在企业发展中，需要对员工的思想进行正确的引导，并探寻正确的管理方向。这就需要充分发挥纪检监察常态工作的作用，不但可以保证管理方向的正确性，而且还有利于调节员工的工作心态，使其能够始终保持积极乐观的工作态度，进而更好的进行相应工作，促进各项工作稳定运行，对企业健康稳定、发展具有重要意义[1]。
（三）监督业务流程及项目运营
在新时期，随着人们用电需求不断增加，电力企业的业务也不断增多，同时还具有一定的复杂性，所以在处理相关业务中是比较容易出现错误的。纪检监察常态工作的开展，在一定程度上降低了问题发生的概率。主要是因为该工作能够对相关业务流程进行规范，使相关工作人员严格按照流程处理相关任务，不仅能够减少错误发生，而且还有利于提高业务处理效率，确保工作质量，对企业更好的发展具有一定的推动作用。另外，在实际监管中，还能够对项目成本进行严格的控制，避免不必要的浪费，进而实现电力企业利益最大化。
二、做好电力企业纪检监察常态工作的有效方法
（一）建立健全纪检监察制度
没有规矩不成方圆，为了确保电力企业纪检监察常态工作有效落实，必须要建立与之相适应的制度，使相关人员在实际工作中能够有章可循，严格按照制度处理相关问题。首先，由于纪检监察工作具有一定的特殊性，所以在制定相关制度的过程中，需要使纪检监察部门与其他部门保持一定距离，以免在实际工作中加入个人因素，影响监察效果。并且还需要保持纪检监察部门的独立性，进而更高效的完成相关工作。其次，为了引起相关工作人员的重视度，还需要落实责任制的纪检监察工作模式，在确保分工合理的基础上，将责任落实到具体人员身上，进而可使其规范自身行为，更好的进行相关工作。第三，加强沟通机制。主要是因为纪检监察工作具有多样性特点，涉及的范围比较广，而且与很多部门的工作都有一定的关联性。为了顺利进行该工作，必须与电力企业进行有效的沟通和交流，了解各个部门的工作情况，促使其更好的配合相关工作。
在新时期，为了提升纪检监察常态工作的有效性，需要对先进技术进行合理的运用，促使其工作与时俱进，建设现代化信息服务模式，从根本上提高工作效率与质量[2]。首先，在科学技术不断发展的今天，计算机技术更加完善和成熟，并取得了良好的应用效果，所以要积极引入先进的计算机基础设施，并对其技术进行合理的运用，建立信息系统，为纪检监察工作开展奠定良好的基础。其次，还要将纪检监察常态工作与互联网技术有机融合，通过建立网络平台，可以进一步对纪检监察工作进行规范，对其整体质量的提高具有一定的促进作用。同时，为了更好的了解电力企业发展实际情况，还可以建立相应的互动平台，让民众积极表达的自己的观点，并设置匿名举报功能，这样可以更全面了解企业发展中存在的问题，而且在对举报内容进行核实的基础上，还可以更有效的处理相关问题，严格打击贪污腐败事件，为电力企业发展营造一个良好的环境，有利于提高企业运营的稳定性。
（三）从上到下提升对纪检监察常态工作的重视度
在电力企业发展过程中，纪检监察是最关键的工作内容，不仅与企业正常运营有很大关系，而且对员工发展也是有很大影响的。因此，为了做好纪检监察常态工作，必须要从上到下提升对该工作的重视度。该工作的顺利开展，不仅需要企业管理者给予一定的支持，而且也离不开企业员工的积极配合，所以提升全体人员的重视度是十分必要的。这就需要对纪检监察工作重要性进行宣传，让企业员工认识到该工作的重要意义，有利于提升工作效率与质量。
（四）进一步加强纪检监察常态工作力度
电力企业纪检监察常态工作之所以未达到预期的效果，其中有很大一部分原因是其工作力度不够，难以促使其各项工作有效落实。因此，为了提升监察效果，促使企业健康发展，需要不断提升纪检监察工作力度。首先，纪检监察部门需要将能够集中的资源进行合理配置，并统一调配，为其工作开展奠定基础，可有效促使其工作顺利进行，提升纪检监察有效性。其次，现阶段，电力企业规模不断扩大，业务不断增多，为了对其发展的各个环节进行有效的监察，需要成立专门的监察小组，有利于确保其每项监察工作有效落实。并且专门的小组还能够深入企业相关部门进行调查，掌握更多信息，为纪检监察工作进行提供可靠依据，进而可有针对性的进行监督和检查，对整体工作效果的提高具有重要意义。
（五）提升电力企业纪检监察人员综合素质
监察人员是电力企业纪检监察常态工作的主体，其综合素质对工作质量具有直接影响。因此，为了做好该工作，必须要加强对纪检监察人员培训教育。首先，在实际工作中，需要通过“两学一做”活动开展，如图1所示，培养相关人员良好作风，有利于营造良好的工作氛围[3]。与此同时，在新时期，还要促使相关工作人员对习近平总书记重要讲话精神学习，不断提升其思想政治水平，使其严格要求自己，积极主动进行自我完善、自我提高，进而可在企业内部形成一个科学的工作作风，不管是对纪检监察常态工作的开展还是对电力企业良好形象的树立都具有重要作用。其次，还需要注重纪检人员整体素质的提高，建立一支强大的队伍。这就需要不断丰富其专业知识，提升工作有效性。第三，为了调动纪检监察人员的积
图 1 “两学一做”教育活动
极性，提升其重视度，还需要对其进行定期考核，并通过相应的奖惩制度，促使其主动规范自身行为，进而更好的履行自身职责，将该工作落到实处。
结论：总之，纪检监察常态工作在电力企业中发挥着至关重要的作用，为了提升工作效果，促进企业更好的发展，不仅要建立健全纪检监察制度，科学应用先进技术，加强纪检监察常态工作力度，而且还要从上到下提升对纪检监察常态工作的重视度，提升纪检监察人员综合素质，对其工作效率与质量提高具有重要作用。
参考文献：
[1]谢帆.新形势下如何做好电力企业纪检监察工作的思考[J].中小企业管理与科技（下旬刊），2018（03）：124-125.
[2]张杰.电力企业纪检监察常态工作的重要意义[J].现代国企研究，2017（24）：270.
[3]王长城，蔡靖.电力企业纪检监察常态工作若干思考[J].低碳世界，2017（09）：263-264.
作者简介：王敏，（1986年8月22日），女，政工师，大学本科，监察审计部，从事党风廉政建设管理工作。
论文作者:王敏
论文发表刊物:《基层建设》2018年第36期
论文发表时间:2019/2/13
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