新四军尽其所能善待善用知识分子论文

新四军尽其所能善待善用知识分子论文

新四军尽其所能善待善用知识分子

□陈虎山

泾县云岭,地处皖南深山腹地,1938年8月2日新四军军部进驻于此,开辟了华中抗日根据地的中枢。直到1941年1月4日,新四军军部北撤,在长达两年五个月的时间里,云岭如同一块巨大的磁场,吸引和聚集着一批又一批来自海内外的知识青年。

生活上从优

新四军的经济条件菲薄,国民政府给新四军的军饷只够一个丙等师的标准,每月缺口严重。叶挺、项英经常为军饷和弹药不能及时领到而焦急。叶挺为此跋山涉水,冒着重重危险,奔波在云岭和重庆之间,甚至为了争取增加军饷,不惜向蒋介石提出辞去军长的请求。

就是在这样的艰苦情况下,军部规定知识分子的津贴费高于军政其他人员。新四军指战员的津贴费,团以上干部每人只有4块大洋,营连干部3块,项英等军部领导也只有4块,而专家学者每月十几块至数十块,少数的每月100块以上。教导队教员除了每月有固定津贴外,讲课还有讲课津贴费。在战地服务团工作的知识青年享受排级干部待遇,津贴费每人3块,高级知识分子享受团级以上干部待遇,给他们配备勤务员、马匹等。军医处的技术人员津贴最高,高级专家每月达140块,正规医科大学毕业生每月70块,正规高级护校毕业生每月30块,军医处自己培养的学员毕业后每月8块。这些规定,令来到云岭的知识分子们深受感动。

工作上信任

许多知识青年和知识分子参加新四军前,不是共产党员,没有经过严格的部队生活的历练,因此在参加新四军后,不习惯部队的紧张生活。即便如此,军部的领导对他们采取包容的态度,看主流,不拘小节,生活上宽容、政治上信任,工作上放手使用。

中小企业在在管理过程中,往往呈现出轻制度轻体系的情况,因而在管理制度制定出后置之高阁,修订不及时。面对这种局面,中小企业应该改变管理制度的修订方式,需要全员参与,考虑全面且与时俱进地进行修订。

新四军尊重人才,重视知识分子,关注知识分子的政治生命。对一些曾经是共产党员,后来因种种原因与党组织失掉联系的著名知识分子,军部积极慎重地帮助他们恢复党籍。

政治上关心

项英对著名文化人聂绀弩的信任,陈毅对性情古怪的诗人叶芳炎的关心,都是新四军理解和厚爱知识分子的佳话。聂绀弩1934年入党,对党忠诚,但性格刚烈,生活散漫,与严格的军旅生活不合拍。到云岭后,他被任命为新四军文化委员会委员、 《抗敌》杂志编辑。新四军各级领导待之以宽,诚恳帮助他进步,用其所长,让他安心写作,后来终成文学大家,蜚声海内外。

朱克靖,湖南醴陵人,1922年加入中国共产党,1923年赴莫斯科东方大学学习,1925年夏回国,任国民革命军朱培德第三军党代表兼政治部主任,参加过北伐,在创建政治工作制度上很有建树。南昌起义后,任第九军党代表,南下广东潮汕突围时,与党组织失去联系。抗战爆发后,朱克靖毅然接受新四军军长叶挺的邀请,担任了军部战地服务团团长,同时担任军政治部顾问。一位与党失去联系尚未解决党籍的干部担任军政治部顾问,说明了军部对他的信任。

1、建立健全兽医工作体系建立健全兽医行政管理机构。中央一级兽医行政管理机构列入农业部的内设机构。省以下兽医行政管理机构由省级人民政府结合本地养殖业发展情况和兽医工作需要确定,并按程序报批。上级兽医行政管理机构对下级兽医行政管理机构负有指导职责;各级兽医行政管理机构对动物防疫、检疫工作负有指导和监督职责。要加强兽医医政、药政管理,实施官方兽医制度。

1.融资条件不足。民营、小微企业资金和财务管理不规范,不少小微企业因抵押担保品条件不足以及土地、规划、环评等证照不全,影响贷款的获得。广西企业规模偏小,大企业不多,多数属于传统资源型企业,公司治理不完善,难以达到上市发行股票和发行债券的融资条件。

新四军军部领导对知识和人才的重视,在社会上起了极好的示范作用,因而当年的新四军军部云岭,汇聚着一大批活跃的知识青年和文学、艺术人员,他们组成了新四军战地服务团和教导总队文化队。仅军部战地服务团团员,就有400多人,被誉为“文化轻骑兵”。战地服务团和文化队培养了一大批文艺人才,如作曲家何士德、剧作家吴强、美术家沈柔坚等,以后成为新中国有影响的艺术家。

摘自《中国组织人事报》

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