摘要：新形势下加强基层组织建设，党支部书记的政治素质、业务素质是关键。一名合格的党支部书记要践行“四讲”涵养，即：讲理想、讲奉献；讲党性、讲原则；讲学习、讲进取；讲品格、讲修养，努力提升自身政治素质；强化树立“三种”观念，即：强化树立求是观念，找准结合点，增强工作针对性；强化树立创新观念，找准突破点，增强工作创造性；强化树立党性观念，找准着力点，增强工作实效性。围绕中心工作创造性地开展党建工作，努力做一名合格的党支部书记。
关键词：基层；党组织；合格的党支部书记
党的十九大报告指出，党的基层组织是确保党的路线方针政策部署贯彻落实的基础。新形势下，加强基层党组织带头人队伍建设已经摆在基层党支部书记工作中一个新的课题；如何强化树立“三种”观念，在各方面工作中作表率，成一名合格的党支部书记？以下我们作以浅谈交流：
一、努力践行“四讲”涵养，提高党支部书记自身政治素质
一是讲理想、讲奉献。在党支部书记的政治素质中，讲理想始终是第一位的。支部书记在理想问题上的政治素养状况，不但决定着党支部书记自身是否能处理好理想和现实的关系，而且直接影响着职工群众对党的认识与实践。党支部书记在理想信念上上台阶，可以引领着管理区职工群众在理想信念上上台阶；党支部书记在理想信念上出现滑坡，同样会导致管理区的职工群众在理想信念上出现滑坡。共产党人讲理想，就必然要讲奉献。党的各级干部，无论是高级干部还是基层党支部书记，都要把讲奉献，作为基本的政治素质来涵养。
二是讲党性、讲原则。支部书记的政治素质，更直接的表现在讲党性、讲原则上。对于管理区支部书记而言，讲党性，就是要不折不扣地贯彻执行党的路线、方针、政策。一个合格的党支部书记必定是创造性地领会和运用党的路线、方针、政策，并真正落到实处的人。对于共产党人来说，讲党性的可靠性要有原则性的保证。作为管理区党支部书记，要真正坚持以习近平中国特色社会主义思想为指导，自觉主动地站在党性原则上思考和解决问题，在任何情况下，都要能把牢方向、抓住根本、驾驭全局。
三是讲学习、讲进取。支部书记要把讲学习看成是重要的政治素质。支部书记提高学习和更新知识的能力，要从少而精、管用方面着眼，以党的中心工作为基点，以我们正在做的事情为基点，以管理区实际工作的需求为基点；善于从实际工作中学习，从解决问题中学习，从总结经验中学习；善于从学习中学习，即掌握学习的方法，提高学习的效率，把握理论联系实际的规律；积极研究工作中碰到的新情况、新问题，不断探索做好工作的新方法、新路子。学习的目的是进步，进步需要进取的精神和进取的能力。支部书记作为基层党组织的带头人，更要通过提高学习能力，培养自身的进取精神和进取能力，成为一个与时俱进、开拓创新的先进分子。
四是讲品格、讲修养。
期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆高尚的道德品格，良好的修养境界，也应视为支部书记重要的政治素质。党支部书记在与周围同志相处时，特别是在班子内部，更需要放下架子，戒绝“官气”，做到大事讲原则、小事讲风格，靠自己的人格魅力为管理区党员、职工群众当样板、做表率。要带头坚持党的制度，带头执行党的决议，带头维护党的纪律，带头增进党内团结，不断提高管理区领导班子的创造力、凝聚力、战斗力。
二、强化树立“三种”观念，努力做工作中的表率
一是强化树立求是观念，找准结合点，增强工作针对性。工作中要时刻把握管理区特点，把党建工作目标与管理区发展目标有机地结合起来。又要把握本单位党员队伍特点，把党员教育管理的原则性与灵活性有机结合起来。结合管理区党员队伍的自身特点，经常性开展党员政治理论学习，学习当前党和国家的重大会议精神和理论精髓。经常性地开展切合管理区实际的党建载体活动，通过活动的开展，逐步建立形成一套适合管理区发展和党员教育管理的党建工作制度，促进发挥党支部的阵地和党员的先锋模范作用发挥。同时，党支部书记要针对党员队伍的特殊性，对党员教育管理采取“刚性要求”与“柔性措施”相结合的办法，区别对待，不搞“齐步走”。
二是强化树立创新观念，找准突破点，增强工作创造性。一是创新模式，构建党群工作一体化格局。工作中紧紧围绕管理区的中心工作，积极发挥管理区工会、团支部、妇委会等群团组织作用，把这次社会力量作为管理区党建工作的重要基础。作为管理区党支部书记应该克服党支部只管党员的“小党建”思想，要时刻树立党群工作一体化的大党建思想；二是创新机制，加强规范化管理。要探索将党组织的功能作用定位为“党建服务”，把上级党组织、管理区的发展和职工群众工作作为党建服务重点，坚持“以服务职工群众致富增收为关注焦点”的思想，“争创先进基层党组织、“五星级”党组织，争做优秀共产党员，促进管理区快速健康发展，实现管理区经营目标”作为党建质量目标，加强党员管理，调动党员的工作积极性，让党员勇挑大梁，成为管理区发展的中坚力量。三是创新平台，提供多元化教育管理。党支部书记应该认识到时，只有为党员保持和发挥先进性搭建平台，牢记党的宗旨，树立创新观念，才能有效地提高党员思想觉悟、政治理论水平和业务素质，更好地满足党员发挥先锋模范作用。
三是强化树立党性观念，找准着力点，增强工作实效性。一是用科学的理论，指导管理区的发展。党支部书记要加强政治理论学习，用科学的理论指导实践，解决工作中的新矛盾、新问题，促进管理区健康和谐发展。在实际工作中，按照民主集中制的原则，建立管理区领导班子重大议事制度，健全“三重一大”制度，健全党务、政务、财务“三公开”工作制度，对管理区重大事项实行职工代表、民主议事会成员集体民主决策制度，确保了管理区的决策的科学和民主。二是用人格的力量，感召党员群众。管理区党支部书记作为管理区党员、群团组织的领导者、组织者，应具备高尚的道德品质和人格魅力，才有感召力、影响力。三是用贴心的关爱，服务党员群众。为党员群众办好事，做实事，解难事，是党支部凝聚力的具体体现。作为管理区党支部书记，要急党员群众之所急，想党员群众之所想，尽最大努力解决党员群众之所难。党支部书记作为带头人，必将引领支部成员攻坚克难，创造辉煌。
论文作者:李刚
论文发表刊物:《基层建设》2020年第1期
论文发表时间:2020/4/20
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