摘要：随着社会的发展，监管行业的发展受到越来越多的关注。在市场经济体制条件下，要充分发挥监督作用，才可以更好地保证施工监理企业的建设和发展，同时可以更好地促进监管行业的发展。论文探讨了当前建设项目监理工作中存在的问题及对策，以供参考。
关键词：建筑工程；监理；问题；解决对策
引言
建设监理工作的发展对提高建设项目的施工质量、加快施工进度、合理控制施工成本至关重要。不过从我国建筑监理现状来看，在展开的工作当中，还有许多不完善的问题，这些问题严重影响了建筑行业的发展，长期以来形成了不良风气，导致建筑质量并不合规，因此，运用积极、合理的对策对此进行改善是极为必要的。
1建筑工程监理的基本内容
建筑工程监理是建筑工程施工中不可缺少的重要部分。建筑工程的监理工作主要是对整个施工过程进行管理和监督，确保各个施工环节都严格按照施工标准执行，从而保证工程的最终质量符合人们的要求。监理工作贯穿整个施工过程，具有一定的难度，因此就需要相关的工作人员对自己份内的工作负责。通常监理的工作人员拥有可以独立开展工作的权利，不受其他部门的约束。其次，其监理工作具有一定的科学性，它不仅可以对施工过程中的工作进行管理，还能对其进行约束，可以起到很好的起到防范于未然的作用。除此之外，建筑工程监理的最终目的是为了维护施工单位的合法权益，防止因为施工过程中出现的问题而对施工质量造成影响。
2建筑工程监理的重要性
建筑工程开展过程中，保证工程质量至关重要。因此建筑工程设计人员，首先应进行周边环境调查，在综合考虑企业效益以及建筑工程成本的基础上，加大对各项资源的利用力度，从而融入科学的设计理念与技术。反之，则将导致建筑工程无法顺利施工，因此从设计阶段开始，就必须加大建筑工程监理力度，从细节入手保证建筑工程设计质量；与此同时，建筑工程具有系统性和复杂性的特点，影响工程质量以及施工安全性的因素较多，因此在实际展开施工的过程中，加大监理工作力度，能够更加科学的应用各项资源，保证工程质量的基础上能够提升施工效率，降低工程成本，确保所使用的建筑材料以及施工技术等都能够符合工程质量要求。因此，在建筑工程建设的各个环节都加大监理力度，有助于从根本上保证建筑工程质量，为施工企业创造最大化经济效益。
3建筑工程监理中存在的问题
3.1监理人员的专业素质不达标
建筑工程的监理工作十分复杂，对工作人员具有严苛的要求，不仅需要工作人员具有全面的知识结构，还需要其具有超高的专业素养，要能对其掌握的专业知识进行熟练的运用。但是，我国建筑单位中从事监理工作的人员大多是以前为工程设计专业或者在施工管理中有过一点经验的人员，还存在着一些已经退休的施工设计人员。这些工作人员大多把监理工作当成是一个普通的管理工作，不能正确认识到监理工作的重要作用，他们不具备专业的管理知识，对施工过程中的管理标准不能全部了解。除此之外，他们大多都是技术人员，他们能够对施工过程中出现的问题做出及时的反应，但是却对我国有关建筑工程的法律法规没有足够的了解，因此不能将建筑工程的监理工作及其作用发挥出它应有的水平。
3.2监管市场缺乏健全的管理机制
建设监理工作作为建筑业生存和发展的重要基础，在当前建筑业中，由于缺乏健全的管理机制，将增加监理工作正常发展的难度。例如，在我国目前的监管行业中，没有独立的市场部门。因此，在收取监管费用方面，无序竞争很常见。因此，监理行业市场的不规范将制约监理工作的正常发展。
期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆无序竞争、物价上涨和区域保护严重影响了受监管行业的稳定发展。同时，在实际监理工作中，由于人为因素的过度干预，无法保证监理工作的公平、公正和独立，这也给建设项目监理造成了严重的问题。
3.3建筑工程监理水平亟待提高
我国的建筑工程监理工作整体水平处于相对较低的阶段，这严重影响了我国建筑工程监理工作的进一步发展，也对其参与的建筑工程质量产生了一定的影响。如今，建筑工程监理工作水平较低主要体现在现场施工的管理制度不健全，很多工作人员对现场的设施以及场地的规划没有进行全面的认识就开始着手施工，这会给后续的施工过程带来严重的安全隐患。从事监理的工作人员发挥不了自身的重要作用，因为施工现场出现的各种问题使得监理人员要同时处理各种问题，不能将监督管理落实到实处。然后就是监理组织不完善，工作人员对于自己的职责不明确，管理理念以及技术手段较为落后，没有紧跟时代进步的潮流，对于我国监理工作水平的提高没有起到良好的作用。最后就是存在一些监理工作人员缺乏服务意识，不能正确履行自己的义务，这些都严重影响到了建筑工程监理工作在社会上的整体地位。
4建筑工程监理中存在问题的解决对策
4.1提高监理人员的专业素养
建设项目监理的质量直接受到管理人员素质的影响。因此，要注重管理人才的培养。一方面，要定期进行监理人员的培训，丰富监理人员的理论构架。同时，监理人员要注重监理经验的积累与交流，加强彼此间的学习。对于新员工要做好岗前培训工作，加强对监理人员的审核。另一方面，监理行业要严格落实持证上岗制度，积极引进综合型监理人才，组建一支高素质、高水平的监理队伍。在管理和培养过程中，需要高度重视管理团队的培训以及管理团队培训成果，使建设监理过程中的所有监理人员对监理知识充分理解，并能提出各种问题的解决方案。
4.2创建完善的监管法律规章制度
完善化的法律、规章、制度是确保监理工作得以规范的基本前提，而工程监理规范性的提升也需要以完善化的法律、规章、制度作为基础，从而促使工程监理工作的开展做到有法可依。为此，应当要求监理协会开展系统性的社会研究与实际调查，针对当前工程监理工作中存在的问题进行具体分析，以此作为基础，正确认识我国监理行业在法律法规方面的不足之处，进一步完善此方面的法律法规。此外，地方监理部门要对监理单位的水平、监理行为等实施定期考核，这样就能够更好地激励监理单位将自己的工作做到最好，并且针对一些不符合规定的行为作出严肃处理。工程监理工作当中，监理工作不到位通常是由于我国监理制度不健全、相关责任问责制未得到有效落实所导致的。而如果想要促使该问题得到很好地解决，则需要把监理工作中的总监兼职、挂空名等问题作出明确的规定。工程建设当中监理单位起到了极为关键性的作用，工作中的小问题极易导致严重的质量安全隐患发生，为此，应要求监理工作人员在日常工作中，严格遵循既定制度开展相关工作，每一项工作的开展都要做到认真仔细，这样才能够促使工程监理质量的作用得到最大限度上的充分发挥，并且促使监理单位的综合竞争力量大大增强，推动企业得到稳定的可持续发展。
4.3提高建筑工程监理单位的要求
如今，我国的经济处于快速发展中，监理工作以前所采用方式、方法已经不能满足时代的需求。因此，必须根据实际情况采取一种新的、合理的管理方法，制定切实可行的规章制度。企业在进行监理工作时，必须重视相关企业的资质审核，防止低质量团队的混和，不断扩大监理市场的市场规模。如果发现非法企业，将立即受到处罚。情节严重的，可以取消资格证书，使监理工作始终保持规范健康运行。
结语
工程监理作为施工管理系统的重要组成部分，越来越受到建设工程监理的重视和要求。深化对监理工作重要性的认识，进一步提高监理工作在社会上的地位，从而能够摆脱监理行业生存困难，使建设监理工作持续发展，进而走上更加制度化、科学化、规范化的轨道。
参考文献
[1]张丽，刘军.论建筑工程施工工序的质量控制[J].河南省土木建筑学会，2017.
[2]历学功，罗开红.浅谈建筑工程施工质量的控制[J].河南省土木建筑学会，2016.
论文作者:张雄刚
论文发表刊物:《建筑学研究前沿》2019年7期
论文发表时间:2019/7/15
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