环境监测在环境管理中的地位和作用分析论文_张慧

环境监测在环境管理中的地位和作用分析论文_张慧

河北省邢台环境监测中心 河北邢台 054000

摘要:环境监测对环境管理有重要意义,建立有效的环境监测体系可以真实准确的反映环境情况,为环境管理工作提供必要依据。应当大力建设环境监测机制,提高环境监测的科学性,发挥环境监测在环境管理中基础地位。

关键词:环境监测;环境管理;实用价值

环境监测是环境管理的重要手段,采用环境监测手段可以有效落实环保工作要求,为顺利开展环境管理提供技术支持,有助于构建综合性的环境管理体系。应当基于现代环境监测需要建立科学化环境监测体系。

1.环境监测的地位和作用分析

1.1处于基础地位

环境监测工作是环境管理的基础,是环境管理工作必不可少的重要环节,通过环境监测可以了解污染物的分布情况,基于环境监测数据可以针对性的开展环境管理工作,从而达到提高环境管理效率的目标。环境监测可以准确的测量出污染类型、程度与发展趋势,明确环境污染的走向,这对于针对性的找出解决方法有重要意义,可以降低环境管理的成本。

1.2提升环保效率

环境监测从根本上是为环境管理服务的。环境监测可以根据环境管理工作的需要进行针对性的环境数据分析,主动进行环境测定,从而为环境监督提供必要的服务。环境监测是进行环境控制,环境污染指标、评价治理进行服务的重要手段。通过环境监测进一步提高了环境管理的水平,满足了环境管理工作的需要,支持环境管理工作有序深入开展。可以说环境监测是环境管理的重要技术手段,是法制化和科学化开展环境管理重要条件,完善的环境监测机制可以为提高环境管理的整体效率。

1.3提供法律依据

环境监测可以进一步增加人们的环境意识,有助于用时的发布和传递环境信息,引起全方社会对环境问题的广泛关注。环境监测是有效执行环境管理法规的重要手段,运用科学的仪器和科学方法向环保部门提供排放数据,进而为执法工作提供必要的依据,通过环境监测可以提高环保执法质量,有效促进环保法规的完善和实施,解决环保工作的问题。

2.环境监测机制建设中的问题

2.1缺乏有效的领导

环境监测是技术性、专业性与科学性极强的工作,建立有效的环境监测机制需要做到统筹安排,对各种资源进行优化配置,达到提高环境监测总体质量的目标。当前还缺乏对环境监测的有效领导,没能根据地方的实际情况科学的配置环境监测机构,不能合理的进行环境监测设备的配置,因此影响环境监测工作的科学性,不能达到系统化和专业化进行环境监测控制目标,甚至造成了环境监测力量的浪费和成本升高问题。

2.2缺少专业技术人员

提高环境监测工作有效性,发挥高水平环境监测设备作用,还要建立专业的环境监测工作队伍。当前基层缺乏专业的环境监测技术人员队伍,现有的环境监测人员的专业技术能力有限,环境监测人员不掌握先进的监测方法,监测技术手段的培训不中,基层从事环境监测人员的专业技术长期不能提高,环境监测机构未能根据技术人员的需要建立课题研究制,专题讨论制,因此不利于环境监测人员的专业技能的不断提高。由于基层环境监测人员的能力有限,环境监测人员不掌握先进的环境监测方法,因此影响了环境监测工作的科学性、专业性和系统性。

3.完善环境监测机制主要方法

3.1加强环境监测机构认证

提高对环境监测机构的监管水平,进一步提高环境监测行业的市场准入门槛,保证日常环境监测工作由具有较高资质的机构担任,才能不断提高环境监测的整体质量。

期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆还要建立针对环境监测机构的认可评价机制,注重加强对环境监测机构的监督,对降环境监测标准,不能规范执行环境监测标准的机构,应当取消或者降低其环境监测的参与资格。应当建立全面优化的监测机构工作体系,形成以环境系统监测为主导,社会积极参与的环境监测机制,强调其它行业监管部门积极参与环境监测工作,构建科学合理的环境监测机制,建立良好的监测技术信息共享机制,从而形成全面优化配置监测力量的格局,进一步使监测机构承担相应的责任,在推动环境监测机构不断发展的过程中提高监测整体质量。完善环境监测机构的管理机制,系统性的掌握地方环境监测机构的情况,才能更好的提高环境监测工作的有效性与科学性。

3.2提高环境监测人员素质

做到环境监测工作还要提高环境监测人员的素质,注重培养优质的环境监测工作团队,达到提高环境监测人员素质目标。重点应当提高环境监测人员的工作能力和水平,建立高水平的环境监测团队,引进专业的环境监测技术人员。还要制定完善的环境监测人员的培训成长计划,根据现有环境监测人才的实际情况,组织开展各种形式的培训活动,把专题讲座、脱产培训、课题研究等活动结合起来,依据现有的环境监测设备与监测工作的未来发展趋势进行技术培训,保证现有环境监测人员能够胜任基层监测项目操作。进一步建立人才的绩效评价与教育机制,注重加强环境监测人员的职业道德意识培养,促进环境监测人员以务实的作风,良好的环境监测操作体系,达到提高环境监测有效性目标。还要尊重环境监测人员的自主意愿,注重个性化的培养环境监测人员,根据环境监测人员不同的研究方法为其开辟成长路径。

3.3建立严格内控工作机制

为了提高环境监测的整体质量,监测机构还要严格控制内部管理机制,注重加强环境监测的研究工作,提高监测质量的整体水平,更好的保证数据信息的准确性。首先,应当建立必要的质量监督管理工作机制,在细化岗位职责的基础上对环境监测数据进行核对,进一步优化监测操作程序,考评监测人员操作水平,强化提高监测数据准确率的意识。其次,还要制定考核与奖惩机制,提高监测人员提高操作准确性的意识,进一步建立有效的内审与综合评价机制,对各种监测技术方法进行跟踪,从而分析监测数据的准确性,找出监测数据信息存在的漏洞。第三,根据监测操作的实际需要及时的修订完善监测指导书,强化提高监测人员的责任心,结合工作需要对监测技术文件进行查缺补漏,从而达到有效保障环境管理工作要求,更好的落实环境管理工作任务目标。

3.4加强监测设备配置工作

高质量的环境监测工作离不开优质的监测设备,只有不断的优化更新监测设备,才能提高环境监测的整体质量。还要根据环境监测工作的现实需要购进专业的环境监测设备。首先,仔细分析当前环境监测工作的现实需要,根据环境管理的发展趋势明确环境监测设备的购置理念,有效的防止环境监测设备闲置的问题。其次,重视基础建设的作用,加大监测科研方面的投入,保证监测设备有效运转,加强监测设备的必要维护。第三,还要把重点放在智能化的监测设备的引进开发方面,注重建立信息化的环境监测体系,强调建立自动传输监测数据的网络系统,从而为环境监测的智能化发展奠定项目,满足未来监测工作的需要。

3.5提高环境监测的针对性

为了达到高质量的开展环境监测工作的任务目标,还要提高环境监测的针对性,注重构建针对性的环境监测工作体系。首先,应当提高现场监测工作的质量,明确环境监测的中心环节,全面提高现场监测的质量,保证监测数据供给的准确性,促进工作人员灵活的运用各种监测设备。其次,构建专业的环境监测工作平台,加强监测的离线管理水平,强调创建动态数据分析机制,运用多参数监测方法,能够在排污口安装自动监测仪,从而提监测的便捷性,真正达到提高监测现代化水平目标。

结论:提高环境监测的整体质量,还要构建专业化的环境监测工作机制,加强对环境监测机构认证管理,倡导建立非终身制的监测机构认证机制,提高监测人员的能力水平,引进先进的监测设备,使用科学化监测方法。

参考文献:

[1]马玉霞,智颖.关于环境监测工作在环境管理中作用的探讨[J].环境与发展,2015,27(6).

[2]朱雅丽.环境监测在企业环境管理中的作用[J].辽宁师专学报:自然科学版,2012,14(1).

[3]杨克勤.浅谈环境监测在环境影响评价中的作用[J].低碳世界,2015,(2).

论文作者:张慧

论文发表刊物:《基层建设》2019年第15期

论文发表时间:2019/8/5

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