35kV以下变电检修存在的问题及对策论文_郭铎宏

35kV以下变电检修存在的问题及对策论文_郭铎宏

国网福建省电力有限公司福安市供电公司,福建 福安 355000

摘要:随着经济建设发展对电量的需求增长,我国电网事业也有了长足进步,通过与科技力量的整合,35kV以下变电检修工作也有了不小的成就,使供电网络更加稳定,各级电网积极发挥作用,提高了我国电网供电质量与水平,满足了社会与经济发展需要,但是,在用电量需求增大的同时,当前我国35kV以下变电检修工作中还存在一些问题和不足,影响着供电能力的发挥,在检修工作中出现的一些困难,很大程度上阻碍了供电稳定性,只有不断创新工作模式,提高检修技术能力,引进先进检修方法,才能有效提升35kV以下变电检修工作质量,确保供电稳定可靠,实现安全用电目标。

关键词:35KV以下;变电检修;问题;对策

1变电检修的模式分析

1.1传统变电检修模式

电力系统中,变电检修的作用越来越大。在科学技术水平不断提升的背景下,检修模式和检修技术也愈发完善。当变电检修处于不断发展时,可以为电力系统安全、有序地运行提供可靠保障。传统变电检修模式是变电检修的一种。在对传统检修模式进行划分时,能够划分成两种,第一种是对电力设备故障的检修,第二种是预防检修。其中,故障检修是当电力设备存在故障时实施变电检修。该检修模式存在很大被动性,只有当变电设备产生故障后才开始维修,且维修后,与电力系统有关的设备会有所损坏。

1.2变电状态检修模式

尽管变电状态检修模式起步很晚,但是在科学技术水平逐步提升的背景下,该检修模式得到了很大发展。在利用变电状态检修模式进行检修时,针对电力系统中设备的实际运行状态进行实施检测和评估,实时掌握电力设备运行状态,再进行进一步数据化分析。当明确了检修内容后,再对检修时间做出科学安排,为电力系统处于稳定运行状态打下了坚实基础。该检修模式具有节约时间和维修费用的优势,同时节约了检修成本。此外,在运用该检修模式时,对降低电力系统故障的发生具有重要意义。

2基于35kV以下变电检修现存问题

基于35kV以下的变电检修,现在普遍存在的问题主要是两个,一是检修管理工作不够完善,二是检修人员的能力和素质不足。35kV以下的变电检修较为严格,在检修之前需要检修人员做好充分的准备工作,对此方面,我国现在普遍存在着不够重视的问题,进而导致检修计划的制定不够完善,在检修过程中,经常会出现缺项漏项的问题,还会出现设备更换的材料缺少等问题,对于检修的安全性及检修的整体进度都有着影响。在其检修过程中,检修人员对于检修成本没有做到充分分析,不能制定出最为适合的规划,这样会导致作业经常出现重复。而在平时的检查和维护中,对于设备的保养也没有做到足够的重视。对于检修人员的能力和素质问题,我国的变电检修人员,普遍没有一个较好的身体素质,且对于新技术、新设备的掌握能力不是很好,这样在变电检修方式进行创新,设备进行变更的时候,将不能够快速适应新设备,掌握新技术,进而导致基于35kV以下的变电检修不嗯呢该取得一个良好的效果。

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3基于35kV以下变电检修改进措施

3.1完善变电检修的管理工作

基于35kV以下变电检修的改进需要对变电检修的管理工作进行完善,可以对状态检修模式进行深入研究,在检修之前,应该将检修设备中的运行状态和运行情况进行了解,进而通过详细的数据对设备进行分析,这样有助于制定合理的检修计划,在计划中,除了对设备本身进行考虑之外,还要对电力系统运行的外部环境进行分析,如检修时间接近雷雨季节,那么就要将对电力设备及线路的防雷性和防雨水的检修作为重点;在检修过程中,应将对于检修工作人员的责任感予以加强,将检修的主要力量集中到重点的检修管理项目,对于这些重点检修项目,要制定出具体的检修细则,明确检修的程序;在检修完成之后,需要形成必要的记录,将检修所用的方法,检修的步骤以及检修所耗费的时间等相关信息记录下来,这样有助于事后的分析,并且,当故障发生后,可以凭借之前的分析记录做到对故障原因的快速排查。同时,需要做好后备的工作,如设备与工具的供应、设备制造商的支持及必要的培训等。

3.2提高检修人员的素质及能力

在基于35kV以下的变电检修过程中,检修人员的心理状态与个人能力对于检修的质量有着很大的影响,因此,为加强基于35kV以下变电检修的改进,必须要建立起一支高素质、高能力的检修队伍。为提高检修人员的素质,首先需要建立其变电检修的奖惩制度,对于遵守制度,认真工作的检修人员予以一定精神及物质上的奖励,进而树立起模范带头作用,对于不遵守制度,且工作态度不端正的工作人员要予以处罚,其次,在检修工作中对于工作的分配需要做到权责明确,让每一个检修工人明确自己该做什么,又不能做什么,与此同时,需要企业利用专业人员对35kV以下的变电维修人员进行定期的心里辅导,以提升检修人员面对突发状况时的心理素质。为提高检修人员的能力,首先在队伍建设时,对于新加入的检修人员,需要对他们进行技术水平的考核,从理论水平,到实际操作能力,其次,要制定出一份技能培训计划,定期地举行技能培训讲座,或者模拟故障的技能比赛,让员工自觉地对现有知识水平进行补充,对技能操作进行学习。

3.3创新智能化的检修方式

智能化的检修管理方式指的是在状态检修方式的基础上,通过新技术的大胆引用对检修方式进行创新。对于35kV变电站,应该选择成套的智能化开关柜,同时,应该对智能控制装置予以配置,这种智能控制装置可以能够对电力设备及线路进行交流量的自动采集,并且对断路器的状态予以监视。如果其开关柜为常规开关柜,那么可以在此开关柜上装置操作箱,此操作箱需符合IEC61850标准,以提高它的自动化程度。这种智能化的检修方式不仅能够对采样值与GOOSE信息的实时性要求予以满足,还能够让变电设备的维修效率得以提升,有着抗电磁干扰、抗腐蚀和抗振动的作用,对于设备维修有很大帮助。

3.4对人为破坏采取相应措施

由于35kV线路附近的居民素质又高有低,所以很多的线路都会因为人为的破坏而造成损坏,进而加大变电检修的工作量。对此,应该对附近居民增强《电力法》、《电力设施保护条例》等相关的法律宣传,以达到教育的目的。同时,电力企业应该和当地政府联合,对于恶意损坏电力设备和盗窃电力设备的不法分子应该作出一定的惩罚措施。对于可能出现危险,如与道路较近的杆塔处等地方应该设立警示牌。

4结束语

变电检修工作是电网稳定运行的重要保障,只有不断强化35kV以下变电检修工作力度,才能从根本上实现电网的稳定供电。变电检修要不断更新理念,创新工作方法,不断提高35kV以下变电检修质量,确保供电用电稳定。

参考文献

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论文作者:郭铎宏

论文发表刊物:《当代电力文化》2019年第05期

论文发表时间:2019/7/15

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