云南边防总队水上支队二大队53902艇 云南 666100
摘要：船艇是我国边防部队装备重要组成部分，在巡航、缉私等工作中都发挥着巨大作用，船艇老化会造成其装备不齐全或者装备性能出现问题，导致船艇的使用价值降低。本文主要针对老船艇的装备管理进行研究，分析了老船艇的装备管理中存在的主要问题，并提出了解决的对策。
关键词：船艇；装备管理；问题对策
前言
随着我国船艇科技的发展和进步，新式船艇不断投入使用，老船艇在边防中占的比重越来越小，相当一部分船艇也已经接近服役年限。从老船艇的装备状况来看，装备安全性差，隐含着极大的风险，使用过程中频繁发生各种问题。因此对老船艇的装备管理进行研究，是当前面临的一个重要议题。
一．当前老船艇设备管理中的主要问题
（一）装备老化
当前相当一部分船艇都已经超过了服役期限，虽然经过船艇修理厂的修理，在功能和装备方面都能得到提升，但只是在原有基础上进行小修小补，没有进行大规模的改装，船艇的基本性能没有改变。船艇的大部分装备与船艇的使用时间一样长，很多船艇内部机柜空气水分含量增多，绝缘体无法正常工作，线路长时间不更换，无法正常通电，有的装备已经过了保质期限，工作状态得不到保证，隐藏着巨大的风险和隐患，有的装备在设计和生产时就存在瑕疵，导致工作能力不强，即使经过改进，也无法完全达到船艇的性能要求[1]。
（二）装备流失严重
部队中的流动性过大，不同的管理者对船艇进行管理，人员素质参差不齐，导致船艇装备流失现象严重，根据调查，有的船艇长甚至更换过十几次。某些管理者接管船艇的时间不长，又被调到其他工作去，新来的船艇长对于船艇装备不熟悉，对于船艇的维修和巡查等管理不严，有的船艇长因为业务不熟练导致船艇装备损失，新旧管理者的交接工作没有按照正规流程进行，导致积累的管理经验无法及时传授给新管理者，在一些专用设备的管理上仍然会出现各种问题。
（三）管理者专业素质不高
老船艇服役时间过长，性能和质量都已经大大下降，航行过程中的安全性无法得到保障，管理者对老船艇的性能不能准确把握，不敢过度使用，另外认为老船艇性能太差，缺少维护和修理的热情，这也会在一定程度上影响艇员的情绪。管理者的专业素质不高，对于船艇的基本构成、主要设备、维修保养方法、日常管理等都缺乏经验，在管理过程中很难得心应手。
期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆
二．老船艇设备管理问题的解决办法
（一）建立人才的激励机制
采取多样化的手段，如技能比赛，将艇员的升职、奖励等与技能比赛相联系，鼓励艇员各展其能，建立科学的人才激励机制[2]。可以开展岗位竞争活动，鼓励艇员为老船艇的设备管理献计献策，提出可行方案，说明方案设计原因，并提出预算，由船艇长和全体技术人员共同决定最优方案，并给予奖励，并将艇员的升职与此结合起来，提高艇员对船艇装备管理的研究热情，激励专业技术人员脱颖而出，为船艇的设备管理做出贡献。通过多种手段的结合，使得艇员认识到管理者对船艇设备管理的重视程度，从而积极为船艇设备管理提出意见和建议。应该注意，人才激励机制应及时将奖惩进行落实，否则会挫伤艇员的积极性。
（二）强制保养，严格落实各项制度
对于老船艇的设备管理方式要遵循科学化、规范化的原则，使用正确的方式操作设备，能够减少维修和保养的次数，对于延长设备的服役时间也是极为有利的，船艇中的很多设备故障都是由于不按照正确的方式操作导致的。鉴于正确操作设备的重要性，应该对设备的使用人员和管理人员进行专业化的培训，如果专业技能不过关、对设备的实际操作不熟悉，应该拒绝让其单独对设备进行操作和管理，在有专业技术人员的陪同时可以允许其值岗。船艇的保养要求做好每天进行检查和试运行、每个星期进行检查和维修、执行航行任务之前进行全面检查、船体进行日常检查四个方面，除了船艇设备保养的基本要求，还应该落实其他管理制度，在船艇使用的不同阶段进行不同的巡检。
（三）使用模拟训练器材，减少装备的使用
在船艇训练过程中尽量使用模拟器材，减少船艇设备的使用，降低设备的损耗，延长设备的使用寿命。如在模拟演练离靠码头时，可以借用民用船艇进行演练[3]，可以通过模拟教室训练的就通过模拟教室训练，可以通过模拟器材组织的活动就利用模拟器材组织。模拟器材在外观、性能和使用方式上与真实的设备大致相同，不同的是模拟器材的造价成本较低，用来用于日常演练和模拟训练，能够在满足训练要求的同时，减少对船艇设备的使用和损耗，降低折旧速率。另外老船艇的装备安全性和可靠性都比新船艇要差的多，使用模拟器材可以保证训练的安全性，防止老船艇的设备发生故障，造成艇员的生命安全受到威胁。
（四）鼓励创新，深入挖掘老装备的内在潜力
老船艇的设备过于陈旧，问题和故障也较多，业务熟练的操作人员和管理人员在对设备进行检查和维修的过程中，能够凭借经验察觉出设备中故障所在，并很快找到导致故障的原因，对于设备中亟待解决的故障分清轻重缓急，逐一进行解决。针对维修和检查过程中发现的故障，应该找到故障根源，确定效果最佳、成本最低的维修方案，上报给船艇管理机构，船艇管理机构应该在考虑挖掘老设备的使用潜力的前提下，确定采用哪一种维修方案。充分挖掘老设备的潜力，应该遵循大病大治、小病小治的原则，对于使用和操作影响不大的故障，应鼓励进行创新，改革现有装备，提高设备性能，对于较为严重的故障，船艇维修保养人员无法正常修理的，应该交由专业的船艇修理厂进行修理，提升设备的整体效能。挖掘设备的使用潜力应该以实际情况为参考，经过准确推理论证确定故障所在，保证修理一项成功一项。
结语
船艇属于大型装备，即使在退役之后也仍然能够在一定时间段内发挥功用，不可能马上抛弃，因此对于老船艇应该加强其装备管理，根据船艇的体积、型号、服役期限、尚可使用寿命等确定科学的管理方案，使得老船艇能够继续发挥功用，这也是当前船艇研究的一个重要方向。
参考文献
[1]王术新,杨智. 陆军船艇装备保障效能及评估体系研究[J]. 船舶工程,2014,36(S1):239-242.
[2]陈小伍. 船艇安全保障的技术指标体系构建研究[J]. 中国水运(下半月),2015,15(06):15-16.
[3]刘伟,刘曰胜,胡瑞平. 船艇训练安全定量评估[J]. 军事交通学院学报,2016,18(03):28-32.
论文作者:杨立新
论文发表刊物:《基层建设》2017年第30期
论文发表时间:2018/1/20
标签：船艇论文; 装备论文; 设备论文; 故障论文; 设备管理论文; 管理者论文; 性能论文; 《基层建设》2017年第30期论文;