探讨新时期如何加强对施工现场签证的管理论文_邓辉

探讨新时期如何加强对施工现场签证的管理论文_邓辉

中国一冶集团有限公司 湖北武汉 430080

摘要:在建筑施工过程中,要开展相应的现场签证管理作业,结合项目运行情况进行签证工作,可以节约成本。本文对施工现场签证管理策略进行了研究,从完善管理体系和提高思想认识等角度出发,提出可行性管理对策,旨在保障签证管理满足建筑领域发展要求,并在管理实践中,形成建设单位特有的管理系统,提高管理水平。

关键词:建筑工程;施工现场;签证管理

引言

在建筑工程施工过程中,由于现场条件、地质条件、非乙方原因工程返工误工等施工合同约定以外发生的费用增加,由施工单位提出,经建设单位现场代表和现场监理确认,作为决算造价调整依据的书面材料,叫做现场签证单。现场签证单是甲乙双方决算的依据,它应具备的要素包括,签证因由、施工时间、施工部位、施工内容、施工方法、工程量等。

1建筑工程施工现场签证管理重要性

建筑工程开展过程中会受到多种因素影响,为了提高建筑施工可靠性和经济效益,需要建设完善的施工现场管理体系,其中签证管理是确保合同双方履行自身职责的关键。因此,应从建筑实际出发,注重施工现场签证管理有效实施。从经济要素来看,建筑施工成本主要由材料成本、设备租用费用、人工费用等组成,由于市场经济环境的变化,会引起价格增多,由此提高了工程造价,是造成工程预算和实际造价不相符的主要原因。另外,地震、海啸等自然灾害的发生,会延迟施工进度及破坏建筑整体结构,表明施工过程中会存在多种风险因素。为了避免风险因素对合同利益方造成经济损失,当发生问题时,要及时对责任判定进行说明。签证管理为合同双方责任界定提供了可靠依据,在进行签证管理时,要考虑施工单位、监理单位和建设单位的主体地位,提高签证科学性,以免各个主体为了自身利益盲目签证,降低施工合同法律效力。从这一角度来说,加强施工现场的签证管理是有必要的,能为施工项目顺利进行提供保障。

2前期应做好以下工作

(1)领会和掌握招标文件、施工合同的条款和经节内容,深入施工现场,了解工程的地形、地貌,调查建设单位、监理单位的组织机构以及相关的管理制度及流程要求。同时也要对分包合同内容及其技术力量、机械设备、人员组成等情况进行研究,做到心中有数。(2)熟悉图纸,在建设单位组织图纸会审前,仔细阅读图纸,了解设计图,以便使图纸中存在的问题及疑难之处在设计交低和变更恰商中,尽可能加以解决。(3)认真编制施工组织设计和施工方案,考虑人、物、技术的优化组合,降低成本,减少无谓的费工耗料现象。施工方案要做到文字说明清晰明了,图示数据准确。(4)建立建全现场签证的工作制度,明确相关施工人员的工作范围和职责,防止漏签和无效签证。

3签证管理问题分析

为了提高建筑施工中的签证管理水平,要首先明确当前签证管理问题,确定针对性管理优化措施,以便建立系统的签证管理体系,为管理作业高效展开提供借鉴。具体分析签证管理缺陷时,可从以下方面来讨论:一是管理意识不够。建筑工程施工现场签证类型较多,对管理单位提出较高要求,要想发挥签证管理优势,要求建设单位具备较高签证管理意识,做到签证管理和经济效益管理间的均衡化。而当前大多数建筑公司对签证管理重要性认识不够,往往存在签证管理不当的问题,不能严格根据管理要求进行,加大了项目运行成本风险,无法保证建筑资源充分利用。另外,建筑单位管理水平低下,可能出现盲目签证状况,会造成整个管理系统混乱,会引起建设单位经济损失。二是管理体系执行不到位。构建签证管理体系是保证管理作业有效展开的前提条件,为签证管理提供借鉴,切实履行合同规定,抑制施工中的资金风险因素。实际进行工程建设时,通常出现设计变更状况,要求建设单位、施工单位和监理单位,结合变更实情展开签证工作。当前建筑施工现场签证管理,主要存在管理体系落实不到位的弊端,管理层签证管理思想落后,且缺乏相应的管理队伍,不能保证签证管理体系完全落实。

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4提高建筑施工现场签证管理有效性的对策

从以上论述可知,施工现场签证管理是保证建筑施工经济效益和工程进度的关键,新的建筑市场环境中,要求签证管理手段不断优化,能针对当前建筑工程规模和管理要求,制定可行的管理规划,达到签证管理效果不断强化的目的。下面将具体阐述签证管理技术手段。

4.1完善管理制度

管理制度的建立及实施,能为签证管理作业展开提供制度依据,加强签证管理和现场施工间的关联性,以便强化管理成效。建设单位实施管理作业时,应针对签证管理建立有效的制度体系,要求管理人员按照制度内容践行岗位职能,借助制度作用,确定管理流程及有关管理者的责任、权利,以便提高管理行为的规范性,将建筑施工风险控制在最低限度。通常来讲,应围绕以下方面完善管理制度:一是确定审批流程,落实监管制度及责任机制。实际进行审批操作时,由技术人员初步拟定签证,之后进行造价审核并进行签字确认,再次由监理人员审核确认,最后建筑施工有关人员签认。遵循谁签认谁负责的原则,将责任落到个人和部门,提高施工人员责任感。二是工程变更签证。在开展签证工作时,应保证一项一签,避免出现先做后签的状况,结合工程变更原因和工程量的变化,确定签证内容,加大对有关利益方合法权益的保护。三是严格把控签证内容。现场施工中签证次数较多,为了保证合同有效履行,需要细致核查签证内容的准确性和有效性,详细阐述施工实际情况,合理划分责任义务。

4.2提高签证管理意识

管理意识的提高,能引领管理人员以科学态度进行签证管理,明确建筑施工签证管理要点和实施原则,进而提高管理效率。从建设单位运营特点来看,签证管理效果好坏直接影响工程质量和经济效益。因此,企业管理层应注重管理人员签证管理意识的培养,使其自觉参与到管理作业中,全面实施签证管理。对于领导层而言,应及时掌握签证管理有关理论知识,结合国家签证工作要求和规定,确定管理手段改进方向,并进行管理职责的细化,确定各个部门的职能需求,以便将新理念贯彻到管理实践中。例如,建设单位领导层会为员工提供学习的平台,组织专题讲座或公开培训等活动,将先进管理理念及技术手段传授给签证管理者,使其明确自身职业发展目标,并提高员工思想高度,使其为企业签证管理改革作出贡献,逐步提高建设单位管理实力。另外,还可将企业文化融入到签证管理中,利用广播、宣传册的方式,进行企业文化理念宣传和弘扬,确保管理人员具备一定综合素养,能根据签证管理实际要求确定管理措施,提高签证工作有效性,从根源上解决盲目签证的问题。

4.3提高签证合理合规程度

签证单根据合同约定的签证内容进行分类分项办理,在办理签证的过程中,要注意签证的合理合规。针对签证事项,需要注意根据建设方、监理方、设计方以及施工方的要求来综合考虑。对签证事项,要执行合同约定的相关条款,综合考虑建设方等相关方的制度规定。签认时,需要注意令、图、形、文相结合。也就是下达签证的指令后,再与设计图纸进行比较确认,施工过程中的影像资料,对签证事项的工作内容和项目特征的文字描述等方面相结合,这样才形成完整的签证依据,具备合格的工程量计量的条件。

结束语

国民经济的快速发展,为建筑业发展带来了新的机遇,大型建筑项目明显增多,由于建设周期较长且资金管理涉及内容较多,因此,在施工过程中,需要进行现场签证,将建筑施工风险降到最低程度,是合同内容有效践行的保障。对于施工单位来说,要有序进行建筑工程中的签证管理,提出可行性管理策略,进而确保工程项目正常运行。

参考文献

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[4]杨黄明哲.谈施工企业在工程管理中如何做好工程设计变更及签证[J].江西建材,2018(03):254.

论文作者:邓辉

论文发表刊物:《基层建设》2019年第24期

论文发表时间:2019/11/22

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