“三个代表”思想和从严治党，本文主要内容关键词为：治党论文,思想论文,代表论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。
江泽民同志在江苏、浙江、上海考察工作时指出：始终代表中国先进生产力的发展要求，中国先进文化的前进方向，中国最广大人民的根本利益，是我们党的立党之本、执政之基、力量之源。这一重要论述，从根本上回答了面向充满希望和挑战的新世纪，我们要建设一个什么样的党和怎样建设党的问题。“三个代表”重要思想的提出，体现了党中央对抓好党的自身建设的高度重视和决心，可以说是向各级党组织再次敲响的警钟，是向全体党员、干部，尤其是各级领导干部提出的忠告和要求。
一、“三个代表”思想是新时期从严治党的指导方针
“三个代表”的思想坚持和发展了马克思主义建党学说，为从严治党指出了明确方向和要求，为检验和衡量党的建设工作是否符合要求提供了根本标准。“三个代表”的思想表明了从严治党不只是事后的监督和处理，而是必须将其贯彻到党的各项建设工作中去，使党的各级组织和党员真正落实“三个代表”的要求。
以“三个代表”为指导从严治党，就必须坚持用邓小平理论武装全党，这是把党建成“坚强核心”的基础。实现“三个代表”的过程，实际上是不断用马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论武装全党的过程，是不断加强党的思想建设，充分发挥党的思想政治优势的过程。因此加强党的思想建设，切实抓紧抓好党的理论教育、宣传和研究工作，永远都是各级党组织和党的领导干部的一项首要的工作，切切不可疏忽。
以“三个代表”为指导从严治党，就要落实到坚定正确地执行党的路线方针和政策中去。我们要正确认识和处理新的历史条件下解决和发展社会生产力与调整完善生产关系，根据经济基础的发展自觉改革和调整上层建筑中不相适应的部分。每一个党员领导干部，都要结合自己所在地区、部门的实际，创造性地开展工作，牢记“三个代表”的要求，并以此对照我们所采取的措施、所做的工作，符合的就毫不动摇地坚持，不完全符合需要调整补充的积极调整补充，不符合的就勇于实事求是地纠正，以利我们的改革和建设不断向前迈进，充分体现共产党人的先进性和时代精神。
以“三个代表”为指导从严治党，就要充分发挥党的组织优势，加强党的组织建设。江泽民同志指出，我们党要做到“三个代表”，关键在于建设一支能够适应新形势新任务要求的高素质领导干部队伍，特别是要培养和选拔好跨世纪担当重任的一批接班人。要下定决心，加大力度，促进干部人事制度改革的进一步发展和深化，把党管干部的原则同改进管理干部的方法结合好，努力形成优秀人才脱颖而出、健康成长的机制和一整套办法。要以思想政治建设为重点，把各级领导班子建设成为坚决贯彻党的基本路线、全心全意为人民服务，具有领导现代化建设能力、团结坚强的领导集体。江泽民同志还强调指出，一定要使分布在全国各条战线、直接联系着社会各阶层群众的基层党组织，不仅能在平时改革、发展、稳定等工作中发挥积极作用，而且在遇到突发事件、面临各种政治风浪时也能显示出强大的战斗力。
以“三个代表”为指导从严治党，就要充分发挥党密切联系群众的优势，加强党的作风建设，坚持全心全意为人民服务的宗旨。江泽民同志指出，我们党要始终保持自己的工人阶级先锋队性质不变，始终做到“三个代表”，就必须全心全意依靠工人阶级，充分发挥广大职工群众的积极性、主动性和创造性，团结带领广大职工走在企业发展和国家现代化建设的前列。全党上下要深入基层、深入群众、调查研究、总结实践，为加强新时期党的建设做好基础性工作。党的干部特别是领导干部要倾听群众呼声，把人民的利益实现好、发展好、维护好；要堂堂正正地做人，老老实实地工作，牢固树立和大力发扬艰苦奋斗、脚踏实地、埋头苦干的工作作风，时刻准备着为党和人民牺牲与贡献自己的一切。
以“三个代表”为指导从严治党，就必须注重制度建设，以健全的制度保证全党上下积极性、创造性的发挥，保持党的先进性和纯洁性，增强党的凝聚力和战斗力。要将党在长期实践中积累起来的优良传统、作风和宝贵经验结合新的实际使之制度化、法制化、程序化，建立一整套科学严密的制度。尤其要在全党特别是在领导干部中切实加强民主集中制的教育，健全贯彻民主集中制的各项具体制度，完善党内政治生活的各项准则。对现有的制度，各级党组织要扎扎实实地抓好贯彻落实，加强对执行情况的督促检查，做到有章必依，违章必纠。
以“三个代表”为指导从严治党，必须切实抓好党风廉政建设，把反腐败斗争深入持久地进行下去。要充分认识反对腐败是关系党和国家生死存亡的严重政治斗争。要继续抓好领导干部廉洁自律、查处大案要案、纠正部门和行业不正之风的工作。江泽民同志指出：“从严治党，首先要治理好领导班子和领导干部。一个执政党，如果管不住、治理不好领导班子和领导干部，后果不堪设想。”（注：《中国跨世纪发展的行动纲领》.第197页.中共中央党校出版社.）开展党风廉政建设，教育和管理，德治和法治，必须双管齐下，标本兼治。
二、从严治党是落实“三个代表”思想的必然选择
党要管党，从严治党，是马克思主义党建学说的重要内容，是我们党一贯坚持的方针。以“三个代表”思想为指导从严治党，是把党建设成坚强的领导核心的关键。
1.以“三个代表”为指导从严治党是中国问题的关键
以“三个代表”为指导从严治党，把共产党建设好，是中国共产党的执政地位和社会主义中国发展的必然要求，是中国问题的关键。其根本原因在于：
第一，党是领导中国人民的核心力量，是社会稳定的核心，也是领导改革开放的总决策者、组织者，党的执政地位和中国社会主义现代化建设的进程，决定了把共产党内部搞好是中国发展的关键问题。正如江泽民同志在广东考察时强调的：要把中国的事情办好，关键取决于我们党，取决于党的思想、作风、组织、纪律状况和战斗力、领导水平。邓小平同志也曾告诫说：“中国要出问题，还是出在共产党内部。”（注：《邓小平文选》.第3卷.第380页.）
第二，以“三个代表”为指导从严治党成为中国问题的关键，是坚持共产党的性质和实现党的崇高的历史使命的必然要求。“三个代表”思想是对党的先锋队性质的高度概括，充分体现了党的阶级性、先进性和革命的彻底性，表明了党的历史地位、宗旨和使命。“三个代表”思想和党的性质、宗旨、使命的内涵是一致的，都体现为马克思主义唯物史观，体现为最广大人民的根本利益和工人阶级政党的高度责任感。只有以“三个代表”思想为指导从严治党，才能保证党永远站在时代和社会的前列，保证中国社会主义的光明前景得以实现。
第三，从严治党，反映了全党和全国各族人民的共同心愿。党的十一届三中全会以来的路线、方针、政策得到了全体党员和全体中国人民的衷心拥护，人民从党的正确领导中获得了看得见、摸得着的真实利益。邓小平曾说：“人民现在为什么拥护我们？就是这十年有发展，发展很明显。”“这不只是经济问题，实际上是个政治问题。”（注：《邓小平文选》.第3卷.第354页.）现在不仅国际上注视着我们党的自身建设问题，并由此判断中国发展的方向，国内各界对我们党的现状和未来更是十分关注。中国人民的共识是：没有共产党就没有新中国，没有共产党就没有社会主义的中国。“如果没有共产党的领导，不搞社会主义，不搞改革开放，就呜乎哀哉了，哪里能有现在的中国？”（注：《邓小平文选》.第3卷.第326页.）中国人民需要一个正确的坚强的，真实实现“三个代表”的党。
2.以“三个代表”为指导从严治党是新的形势和任务向我们提出的必然要求
人类正处在世纪交替的历史关头，纵观国内外形势，我们正面临着难得的发展机遇，也面临着严峻的挑战。面对错综复杂的国际形势，坚定地把握好大局，做到审时度势，趋利避害把我们自己的事情办好，这对党的领导提出了更高的要求。从国内形势看，当今中国正处在一个历史性的伟大变革时期，我国已初步建立起社会主义市场经济体制，其他方面的改革正在继续深化，尤其是政府机构的改革、国有企业的改革、国有大中型企业的脱困正进入攻坚阶段。在新的历史条件下，我国社会生活发生了广泛而深刻的变化，社会经济成分、组织形式、利益分配和就业方式等的多样化还将进一步发展。这必然会给我国政治、经济、社会、文化生活带来深刻影响，给我们党执政和领导各项事业提出新的更高要求。“这是党的建设面临的过去没有遇到过的新情况、新问题。”（注：江泽民.《在纪念中国共产党成立七十八周年座谈会上的讲话》.1999.6.28.）
展望二十一世纪，我们的目标是，第一个十年实现国民生产总值比二○○○年翻一番，使人民的小康生活更加富裕，形成比较完善的社会主义市场经济体制；再经过十年的努力，到建党一百年时，基本实现现代化，建成富强民主文明的社会主义国家。总之，中国能否在世界范围的大变化中抓住机遇，迎接挑战，能否在国内改革开放和现代化建设的伟大变革中，实现党确立的奋斗目标，归根到底取决于我们党，取决于党的领导的坚强有力，取决于以“三个代表”为指导从严治党。
3.以“三个代表”为指导从严治党是建设党的高素质干部队伍的必然选择
①从严治党是解决当前干部队伍的思想政治素质与“三个代表”不适应的迫切需要。
在新的历史时期，党的干部队伍经过新的伟大革命实践的锻炼，整体上说更加成熟、更加坚强、更加充满生机和活力。但是我们也必须看到，同“三个代表”的要求相比，还有相当一部分干部的思想政治素质存在严重的不适应。主要有以下情况：
有的忽视马克思主义理论的学习，不能完整准确地掌握邓小平理论及其精神实质，甚至断章取义，搞实用主义。最常见的两种错误倾向，一是认为党的先进性的要求已经过时，以市场经济原则取代全心全意为人民服务的宗旨。二是对中央的政策、规定，以是否对己有利，是否迎合上司的意图，是否满足小团体的需要为取舍标准。
有的对社会主义、共产主义的理想信念动摇，缺乏政治敏锐性和政治鉴别能力，在重大原则问题上分不清是非，甚至跟着错误的东西跑。“理想，理想，有利就想；前途，前途，有钱就图”成了一些人的人生追求。极少数人甚至发展到黑白不分，先进和反动不分，陷入了邪教的泥坑。
有的急功近利，搞形式主义，弄虚作假，沽名钓誉，甚至不择手段，争权夺利。有的干部把官位大小、职位高低、权力多少视为个人价值的体现和奋斗的目标，所想、所做的出发点无不为个人的升迁所左右。
有的违反民主集中制，无视组织纪律，放弃党性原则，奉行好人主义和庸俗的关系学，甚至庇护犯罪。党的批评与自我批评，开展积极的思想斗争的优良作风在许多地方已被遗忘。
有的当官做老爷，对群众的疾苦漠不关心，贪图享受，挥霍浪费、以权谋私，纵容亲属胡作非为，甚至徇私枉法，贪污受贿，腐化堕落等等。一些权力派人物自喻是人民的“父母官”，为群众办点事认为是对群众的恩赐。于是乎，“再苦不能苦领导，再穷不能穷干部”成了一些地方的真实写照。吃苦在前，享受在后，“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”变成了按权力排序，“权大者先得、大得，权小者后得、少得，无权者空等、空得”。
党的干部队伍在思想素质上存在的问题除以上这些外，还可举出许多。这些问题的出现，固然有多种多样的原因，但根本症结在于治党不严，疏于管理。
②以“三个代表”为指导从严治党是遵循干部成长规律的要求。
干部成长有其自身的规律，其中严格要求、严格管理、严格监督是一条必须遵循的客观法则。实践证明，曾经是优秀的干部一旦失去了严格要求、严格管理、严格监督，同样有可能走向反面。举不胜数的案例足以证明这一客观规律的无情。“三个代表”的要求是对全体党员干部的忠告，但若没有各级党组织在具体问题上的严格要求、管理，没有健全的制度、机制的制约和监督，是不可能自然落实到广大干部的行动上的。现在的情况是，好人主义盛行，不批评、不教育，姑息迁就讲面子的情况比较普遍。在一些地方和单位，上级对下级是哄着、护着，下级对上级是捧着、抬着，同级之间是包着、让着，上下一团和气。对县以上党政领导干部特别是高级干部，除了违法犯罪行为暴露了有人管，平时很少有人管，更谈不上批评教育。这种现象普遍存在。实践证明，好人主义教育不出人才，要求不严培养不出人才。“没有对抗就没有进步。这是文明直到今天所遵循的规律。”（注：《马克思恩格斯全集》.第4卷.第104页.）对错误的思潮、观念、行为不批评、不警告、不抵制，不开展积极的思想斗争，先进的人物就难于存在，先进的思想和行为就难于发扬光大。因此，从严治党，首先要从严治“官”；从严治“官，首先要严格干部的日常教育与管理。
我们要坚持“三个代表”的思想，将其作为不可动摇的信念，不可更改的准则，不可松懈的纪律贯彻落实到党的各项工作中去，必须实行严格的要求、严格的管理、严格的监督。在今日之中国，治国必先治党。治党惟当从严，才能弘扬正气、打击邪气，转变党风、遏制腐败，才能统一思想、统一意志、统一行动，才能巩固、加强、改善党的领导，才能代表中国先进生产力的发展要求，代表中国先进文化的前进方向，代表中国最广大人民的根本利益。