企业基层党支部书记如何做好党群工作分析论文_戴和平

企业基层党支部书记如何做好党群工作分析论文_戴和平

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摘要:随着我国改革的不断深入,我国经济水平得到了质的飞跃,在这种背景之下,我国各个企业得到了蓬勃的发展,而在我国一个企业想更好更快向着长效发展的方向前行,那么就一定要走上正确的道路,走上党领导的道路,而这个正确道路的引路者就是企业当中基层党支部书记。

关键词:企业管理;党支部书记;党务工作;党群工作;

一、企业基层党支部书记应该具有的素质和能力

笔者在前面已经强调了,在企业实际的党群工作过程当中,党支部书记是核心人物,占据着极其重要的地位,发挥着举足轻重的作用,正是在这种背景之下,对于党支部书记的素质要求和工作能力要求是比较高的,通常来说,一名企业当中基层党支部书记一定要具备以下几个素质和能力:

(一)做好党群工作需要党支部书记具有过硬的政治素质

作为一名企业基层合格的党支部书记,首要的就是要具备一个正确的“三观”,坚实的党的领导,能用正确的眼光看世界,用正确的思维思考问题,用正确的处事方式解决事情;其次,作为一名合格的企业基层党支部书记还应该具有很强的原则性,在政治上面要高度和党组织保持统一。除此之外,还应该敢作为、勿乱作为,正确行使党和人民赋予的权力,与此同时,一定要严格遵守纪律,抵抗诱惑,加强自身的思想觉悟。

(二)做好党群工作需要党支部书记具有较高的文化素质

随着我国改革的不断深化,我国社会在不断进步,现阶段我国已经全面进入了新时期,在这个时期当中,我国国内很多企业开始面临着改革,所以在这种复杂的形式之下,对于企业内部的党支部书记又提出了新的要求,一方面,要求党支部书记有着比较宽的知识面,具备较高的专业知识;另一方面,还要求党支部书记应该与时俱进,对自己所掌握的知识要不断更新,并且要不断优化自身的知识结构。具体而言,作为一名称职的企业党支部书记,一定要熟悉马克思列宁主义知识以及共产党的相关知识,党务工作相关知识以及思政工作知识;不仅如此,要想更好的开展在企业内的党群工作,还应该涉猎法律法规、生产尝试、经营尝试以及管理常识等等。

(三)做好党群工作需要党支部书记具有高超的能力素质

就实际而言,在企业的党群工作当中,党支部书记自身具备的能力素质是完成一切工作的基础技能,更是直接影响工作成效的主要因素。在平时工作当中,作为一名合格的党支部书记一定要在工作当中不断总结经验,汲取教训,提升自己的能力素质。特别是要具有将我党党员和人们群众(员工)的热情充分调动出来的能力,要有准确的判断力以及综合思考能力,并且在工作当中要讲究技巧,用合理的方式化解各种矛盾。

二、现阶段我国国内企业中基层党支部书记党群工作情况

(一)没办法贯彻落实党建工作责任制

在实际当中,我国国内有一部分企业中的基层党支部书记自我认识不到位,在使用责任考核制度的时候无法依照科学化、合理化规范化的方式展开,更没有办法把责任追求制度完整的落实于实际的工作当中。所以这些现象都为企业的党群工作带来了比较重大的负面影响,不利于党建责任制度的有效贯彻落实。

(二)党组织建设能力比较差

在实际的展开党务工作的过程当中,还有一部分基层党支部书记无法比较正确的了解党的建设工作的重要意义,所以就会严重忽略了对党支部成员综合能力展开有效的培养,但是在实际当中,很多党组成员又在企业重要部门的重要岗位任职,所以这些党组成员个人的专业素质,能力水平甚至文化修养将直接影响身处部门的工作效果,从而影响企业整体的发展。

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(三)党员队伍建设力度不够强

在实际当中,对于我国国内企业中基层党支部书记来说,平时最重要的工作内容之一就是发展更多人成为党员,加入到中国共产党这个伟大的大家庭里面,并且在这个过程中还要不断完善、加强党员队伍的建设。然而,在现阶段我国国内很多企业党员的建设过程的当中,普遍存在着低素质、工作态度差的党员。这些党员在个人思想上面比较保守死板。没有办法适应新时代中企业自身发展的需要,通常会表现为:在工作当中总是因为各种原因而导致自己不愿意工作,态度散漫,工作慵懒。这样的不良情况都会严重阻碍我国国内企业中党员队伍建设的良好发展,所以一定要重视这个不可回避的大问题,并且找到有效的措施予以有效解决,让党员队伍充满着积极向上的正能量,为企业、为我国特色社会主义现代化建设作出应用的贡献。

三、在我国企业中的基层党支部书记做好党群工作的策略

(一)充分认识到自身的职责和作用

对于实际的企业中基层党支部书记来说,其最主要的职责就是把我国的各种政策、方针以及纲领在自己充分认识的前提下,传达到企业中每一名基层人员当中,在这个过程当中还应该结合实际以及企业发展的需要展开实际的党群工作。特别要强调的是,在实际当中企业中的基层党支部书记一定要深刻的认识到,党群工作任重而道远,并不是一朝一夕就能完成的简单工作,这是一项需要长期坚持,并且要依靠自己专业的技能、工作能力来完成的重要工作。如果在实际的当中企业中的基层党支部书记的党群工作没有做好,不但不会让企业得到不到长久的发展,还会让企业陷入到负发展状态之中,甚至会让企业瓦解,具体表现为企业员工积极性下降、企业内部阶级矛盾激化等等。只有我国企业中的基层党支部书记充分认识到自身的职能以及作用才能为做好党群工作提供基础。

(二)不断学习,增强自身能力

就实际来说,企业中的基层党支部书记是企业中党支部的主要负责人和重要领导者,所以其个人工作能力直接影响着党群工作的工作成效。所以,在平时的工作当中,一名合格的基层党支部书记一定要在工作中不断总结、不断思考,不断提高自己的工作能力以及综合素质,为企业中的基层党员以及企业中的群众期待良好的模范带头作用。党群工作不是一项一蹴而就的工作,而是需要长时间进行的工作,只有基层党支部书记在工作当中不断的学习,不断提升才可以为展开党群工作源源不断的提供动力。

(三)进一步完善监督工作

在实际当中,企业中的基层党支部是企业基层群众中最接近我党的重要组织,所以在工作过程当中,其基层党支部一定要切实做好监督工作,从而有效的督促基层依照我党的方针路线展开生产活动。然而,笔者在这里要着重强调的是,党组织的实质其实并不是国家行政组织,更不是管家行政机构,也不是企业自身的生产组织,所以其主要的工作就是在企业自身的发展过程中起到强化思想,指明道路的辅助以及监督作用。除此之外,如果想更好的完成党群工作,作为一名合格的支部书记还要特别重视在工作中存在的热点问题以及难点问题,并且对于这些问题及时的做好信息的分析工作,只有这样才可以有效的把握一个企业中员工的思想意识形态,并且能在这个过程中不断的进行引导和监督,进而可以有效的让企业内部职工团结一致,为企业的发展奉献自身的人热情,为我国特色社会主义现代化建设贡献自己的力量。只有企业中基层党支部书记不断完善监督工作才能为整体党群工作提供有效的保障。

总结:总之,在一个企业发展过程中,其党支部起到了重要的辅助作用,而基层党支部书记则是重要的领导人物,其工作能力、工作态度以及个人素养将会直接影响到党群工作的完成质量,所以在实际的工作当中,作为党支部书记一定要不断提高自己的认识以及个人综合素质。

参考文献:

[1]詹倩.激励永远不会过时的技巧——浅谈支部书记的领导艺术[J].武钢政工.2004(2)

[2]石家纲.关于企业基层党支部建设的思考[J].江西建材.2011(2)

[3]程公伟.如何当好新形势下的企业基层党支部书记[J].中国科技信息.2008(11)

论文作者:戴和平

论文发表刊物:《基层建设》2019年第17期

论文发表时间:2019/9/12

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