华南理工大学 510641
摘要：本文对佛山市南海区政府现有的基建类政府投资项目绩效评价体系进行了合理性分析，基于合作对策问题的shapely值求解方法，考虑影响绩效评价因素分配的六个重要因素：自评工作质量、前期工作、资金管理、组织实施、组织实施、监督管理，建立了改进shapely值的绩效评价因素分配模型。
论文作者:周宇骏
论文发表刊物:《建筑学研究前沿》2018年第8期
论文发表时间:2018/8/6
标签：佛山市论文; 南海论文; 因素论文; 基建论文; 投资项目论文; 组织实施论文; 华南理工大学论文; 《建筑学研究前沿》2018年第8期论文;