摘要:电力企业的统计工作可以真实地反映企业在一定时间内的生产效能,为电力企业今后的发展以及经营战略的制定提供了良好的凭证。如此一来,电力企业的决策者与管理者便可根据对电力统计结果的分析,来判断未来发展过程中可能存在的隐患,以及当前电力企业管理过程中存在的问题,并制定相应的决策修正以及管理改革,最终实现电力企业利益的最大化。然而,在实际工作当中,许多企业明显忽略了统计工作的作用。因此,本文从电力企业统计工作的现状入手,对电力统计工作在电力企业发展中的意义与作用展开了分析,并对如何通过加强电力统计工作的方法提升企业管理水平进行了讨论。
关键词:电力企业;统计工作;质量
前言
电力企业的统计部门在进行统计的过程中,会对各项数据进行系统的收集与整理,然后再对其进行汇总与分析,最后进行上报。从目前的情况来看,在我国电力企业中,统计工作的重要性很难得到相关领导的重视,再加上相关工作人员自身的素质能力有限,导致了我国电力企业的统计工作始终难以发挥自身应有的作用。然而,从现代化电力企业未来的发展情况来看,电力统计工作必将发挥出更加重要的作用,而加强电力企业的统计工作水平也成为电力企业未来发展过程中所需迫切解决的问题。
1.电力企业管理过程中统计工作重要性分析
1.1统计工作是企业决策过程中的重要依据
在电力企业决策的过程当中,都要依靠比较强的统计数据来进行支撑。这样由于统计是对电力企业内部和市场调研数据来得到的。这些科学性和真实性较强的数据能够更好的帮助决策人员来做出最终的决定,让决策人员做出的决定行为更加符合市场和企业持续发展水平。统计不单单是对已有的数据分析,而且还能得出普遍规律,对未来的某些事情进行较为准确的预言。如果一项决定不符合统计工作得出的结论,违背了其中的普遍规律,那么这个决策十有八九是错误的。
1.2企业决定的正确与否需要用统计结果进行分析
统计工作结果除了是决策依据之外,还可以对某项决定施行后的效果进行统计分析。统计能够反映某个时间段同之前时间段之间效绩的对比,通过对比得出的结论将有助于验证某项决策是否正确。并且不但是统计该决定后的效果如何,连这项决定也会一并被统计,计入企业的改革历史当中,为以后企业的改革提供样本。统计工作的重要性可见一斑。
1.3电力企业工作情况的好坏需要统计工作作为基础
现代企业对于业绩的看法非常重视,作为企业,自身业绩是否优异不但代表了企业自身发展情况的好处,也表示企业是否还能在市场上立足。倘若不进行统计工作,这些数据就会不得而知,企业就会不知道与前一段时间相比、与其他企业相比自己这一段时间是发展了还是倒退了。电力企业工作的好坏全是由统计数据作为评判标准,因而电力企业的统计工作关乎其是否正常发展,是必不可少的一部分。
2电力企业统计工作中存在的问题
首先,电力企业统计工作人员的素质能力有限。由于电力企业缺乏对电力统计工作重要性的认识,因此,在聘用统计工作人员的过程中,在选拔方面缺乏足够的严谨性与专业性,导致许多从事电力企业统计工作的工作人员并不具备足够的专业素质能力,最终致使电力企业统计准确率无法得到有效的保障。
其次,缺乏健全有效的统计工作监督考核机制。由于相关领导对统计工作的重视程度不足,因此,在电力统计工作人员的工作考核方面,缺乏有效的机制与制度对其进行控制与约束,从而导致了一部分电力企业的统计工作人员在实际工作过程中缺乏正确的工作态度,工作积极性不足,使整个行业的工作水平都受到了严重的影响。如不及时采取有效的措施进行处理,势必会对电力企业统计工作未来发展造成不利的影响。
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3改善电力统计工作,提高企业管理水平
3.1完善电力统计体系
当今社会,扩大生产经营的范围已经成为企业未来发展的必经之路,电力企业也不例外。从市场经营管理的层面上来看,采用传统的电力统计体系进行电力统计,得出的相关数据指标已经无法满足当今电力企业发展的实际需要。因此,必须采取有效的措施与方法,对电力统计指标体系进行科学的设置及有效的完善,使统计工作越来越规范、具体。在实际的工作中,为了确保电力企业统计指标体系设计的科学性,在设计的过程中务必优先考虑企业的实际需要,正视宏观与微观之间的关系。此外,还要充分地掌握电力企业在发展过程中所具有的特点,并对这些特点进行有效的分析并加以掌握,然后再建立相应的指标体系,从而使电力企业的经营生产情况得到有效、准确的反映。
3.2进一步深化统计基础管理
第一,从综合统计入手,使职能得到充分的发挥,数据间的关联校验与分析得到有效的增强。进一步完善电力统计报表制度,增强电力企业的跨专业指标平衡检测能力,从而实现统计管理信息系统支撑手段的进一步完善。第二,要加强财务部门与业务部门之间的相互了解与熟悉,创建二者之间的联系,快速实现统计系统与营销业务系统方面的数据对接,并对其中存在的各项数据关口进行有效的清理,使管理界面在使用的过程中责任区分更加明确。第三,作为电力企业的统计工作人员,其个人素质以及专业能力必须得到有效的保障。因此,必须定期对工作人员进行培训,使其在拥有足够专业理论知识的基础上,提高察觉错误与误差的能力,使其职业素质得到有效的体现与提高。
3.3健全电力企业的统计管理体制
从电力企业自身的发展情况来看,在未来的发展过程中,要对企业统计管理工作进行重新认识,重视其在电力企业管理水平提升过程中所起到作用,从而健全一些相对有效的统计管理制度。在健全电力企业统计管理体制的过程中,要根据不同的部门采取不同的方法。针对个别部门,可以按照相应的要求统一时间以及范围,从而提供与之相对应的分析报告与统计资料。此外,还要对电力统计业务的工作流程进行全方位的优化,提高电力企业统计工作的效率,从而为电力企业在管理决策的过程中提供更多的依据。
3.4充分利用信息化技术
当今社会已经进入网络信息时代,信息技术作为这个时代科技含量最高,应用范围最广的技术之一,在提高电力企业统计工作方面具有许多优势。信息技术的使用与发展,使得企业统计信息网络的建设更加安全,从而实现企业统计部门与企业网络的有效连接,实现数据资源的共享,确保电力企业的统计数据能够得到及时有效的更新,满足了各行各业对电力企业相关信息的需求。信息技术的使用,不仅实现了电力企业统计数据资源的共享与传播,还有效地降低了工作人员的工作量,提高了工作效率。
3.5培养高素质的电力统计工作人员
在电力企业未来的发展过程中,若要改善电力企业的统计工作,提高企业的管理水平,提高电力企业统计人员自身的素质以及专业技能水平是十分重要的。从我国电力行业目前的发展情况来看,电力企业的统计工作人员应当具有以下几项业务素质:首先,应具有丰富的统计理论知识与先进的统计改革意识。其次,要具有足够的实践应用能力,敢于拓展与创新。如此一来,必将使电力企业的统计工作水平获得明显的提升。
4结束语
统计工作的质量关系到相关企业在决策和质检等工作上的方向,也影响着市场经济的发展。因此,统计工作者必须充分了解统计分析工作的重要作用,牢记自身的职责和价值,最大程度地做好统计工作,从而有效地推动我国的电力体制改革,促进电力企业健康快速发展。
参考文献:
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论文作者:梁红雨
论文发表刊物:《基层建设》2019年第25期
论文发表时间:2019/12/6
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