陕西陕煤蒲白矿业有限公司铁路运输公司 高文静
习近平强调，“要加强纪律建设，把守纪律讲规矩摆在更加重要的位置”，对遵守政治规矩进行了全面阐释。
把纪律挺在前面就是高度重视党的纪律建设，是全面从严治党的需要，是十八大以来正风反腐取得显著成效的一个重要经验；也是我们企业正风肃纪，打造高效团队的需要。中央出台八项规定，以零容忍态度惩治腐败，坚持“老虎”“苍蝇”一起打，发挥巡视震慑作用，注重抓早抓小、关口前移，都体现了把纪律挺在前面的思路和要求。矿业公司出台的七项二十一条规定及其补充规定和公司的“加强作风建设 提高执行力的规定”，以及党员干部约谈制度，也正是按照这一要求贯彻落实的。只有一以贯之地把纪律挺在前面，才能让党员干部在面对各种错误思潮时不迷失方向，在面临“糖衣炮弹”“灯红酒绿”诱惑时不心猿意马，在行使权力时不任性、不越轨。对于我们铁运公司的党员干部来说，就是要用中央八项规定精神、矿业公司的七项二十一条规定及其补充规定和公司的“加强作风建设 提高执行力的规定” 来规范自己的言行，无论是在工作和生活中都要严守纪律。例如克服“熟人文化氛围”对公司制度刚性执行的打折，严格规范党员干部操办红白喜事，禁止党员干部出入私人会所等方面。
把纪律挺在前面，必须坚持“纪”在“法”前。从近年查处的案件看，干部出“大”的问题，都是从破坏“小”规矩开始的。腐败行为往往都有一个由浅入深、逐步演变，由“破纪”到“破法”的过程。要阻断这种由“破纪”到“破法”的演变过程，必须在“破法”之前，设置严密的纪律屏障。通过明规矩、严纪律，让党员干部多受一份约束。防病于未发、治病于初起，这既是反腐治本之策，也是我们的政治责任。我们企业的财务管理制度、组织人事制度、“三重一大”决策制度、车辆管理制度、材料费管理办法、业务招待费管理规定、大修理工程管理办法等各项制度都是挺在领导干部面前的纪律屏障，是不可破的“小”。
把纪律挺在前面，要求各级纪委进一步聚焦主业、深化“三转”。进一步回归到党章规定的职责定位，把发力点聚焦到监督执纪问责上来。要牢牢把握党风廉政建设“树木”和“森林”的关系，真正用纪律管住大多数，形成良好的政治生态。要对破坏纪律的行为零容忍。
期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆拿出更多的时间和精力，加强日常监督执纪，使党员干部敬畏纪律、遵守纪律，从而有效减少腐败存量，遏制腐败增量。把纪律挺在前面，就是用纪律管住权力，让权力在指定的轨道上运行。要把严明纪律落实到基层，让广大基层党员干部牢记党的宗旨，严守党的纪律，切实做到为民务实清廉，让群众看到党风政风实实在在的变化。我们纪检人员就是要对监督对象的党风廉政建设工作计划、部署的贯彻实施情况，党员干部的教育和管理情况，贯彻落实法规制度情况等进行严格监督。
把纪律挺在前面需要强化制度支撑，必须结合纪律检查体制改革，进一步推进制度建设。一方面，要让制度立起来。比如，围绕落实监督责任，进一步完善约谈、函询、诫勉谈话、公开曝光等制度，做到超前警示、抓早抓小。要健全日常工作制度，发挥纪律治本作用。另一方面，要让制度活起来。对已出台的各项制度，要切实增强执行效果，尤其要善于在执行中推陈出新、探索完善，让制度建设成为一潭活水，提升纪律监督的规范性、有效性、科学性。我们今年新出台的“党员干部约谈制度”和“效能监察季报制度 ”，正是为了适应新形势下的优化干部作风建设需要，为了打造廉洁高效的铁运管理团队需要。
把纪律挺在前面就是要强化纪律红线触碰不得的思想意识。加强纪律意识教育。既要牢牢抓住领导干部这个“关键少数”，也要抓住广大党员干部这个大多数，督促党员干部把守纪律讲规矩作为从政的生命线，真正做到执行纪律无条件、遵守规矩不含糊、守住底线不逾越、遇到红线不触碰。用好纪律这把尺子。用党章党规党纪对照违纪干部行为，突出执纪特点，把违反政治纪律、组织纪律作为重点，维护纪律的严肃性，体现纪律审查的政治性，使党员干部敬畏纪律、遵守纪律。严格日常监督执纪。对违反纪律的各类问题，做到严抓严管、动真碰硬，让不守纪律不讲规矩者付出代价，使纪律真正成为触碰不得的硬约束、高压线。
把纪律挺在前面就是贯彻抓早抓小预防在先的工作方针。严守纪律底线。把严明纪律体现在日常管理监督中，发现苗头就及时提醒、触犯纪律就尽早处理，严格执纪、动辄得咎，绝不放任自流，使广大党员真正敬畏纪律、自觉遵守纪律。严抓“四风”问题，经常红红脸、出出汗，扯扯袖子、咬咬耳朵，切实防松懈防变通防反弹。严格问责追究。坚持以严的标准、严的措施、严的纪律约束党员，让每个党员真正心有所畏、言有所戒、行有所止。
把纪律挺在前面是构建良好政治生态的需要。政治生态是一个企业政治生活现状以及政治发展环境的集中反映，是党风、企业社会风气的综合体现。党的十八大以来，习近平总书记多次谈到政治生态问题，他指出：“改进工作作风，就是要净化政治生态，营造廉洁从政的良好环境。”他在中央政治局第十六次集体学习时强调：“加强党的建设，必须营造一个良好从政环境，也就是要有一个好的政治生态。”在十八届中央纪委五次全会上，总书记又语重心长地指出，“重构政治生态的工作艰巨繁重”。这些年来，在我们企业的党员干部身上不同程度、不同形式地存在一些“四风”问题，此问题越积越多，党内和社会上潜规则会越来越盛行，政治生态和社会环境就会受到污染，一些干部会被“围猎”。“清则心境高雅，清则正气充盈，清则百毒不侵，清则万众归心。”对于党员干部来说，只有把纪律挺在前面才能抵抗不良风气的侵蚀、维护政治生命的健康。党员干部只有自觉守纪律、讲规矩，从思想上、行动上清除、远离“污染源”，心存敬畏、保持定力、行有所止，才能促进政治生态正本清源、固本培元，才能为建设风清气正的政治生态筑牢重要屏障。
把纪律挺在前面是保持党的先进性、纯洁性的需要。习近平指出，“讲规矩是对党员干部党性的重要考验，是对党员干部对党忠诚度的重要检验”。能不能守纪律、讲规矩，是领导干部党的观念强弱的试金石。我们党之所以能够保持先进性和纯洁性，一条重要经验，就是广大党员干部自觉地坚守纪律红线。然而，现实中，仍有少数党员干部不守纪律、不讲规矩，或搞团团伙伙、拉帮结派；或在执行上级要求方面打折扣、搞变通，做“两面人”等。不守纪律红线、不懂规矩，长此下去就会言行失当、失范、失控、失节。企业的党员干部要“心中有党”、“心中有企业”，这是具体的而不是抽象的，一个根本的要求，就是要遵守党的纪律和规矩，凡事都要按纪律来、按规矩办，不踩雷、不越线。只有这样，我们党组织会更有凝聚力和战斗力，才能成为一个众望所归、坚强有力的党组织，才能带领职工群众在困境中求生存、在改革中求发展，不断书写党风廉政建设和反腐败斗争的新篇章。
论文作者:高文静
论文发表刊物:《语言文字学》2018年第12月
论文发表时间:2018/12/20
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