电网县级调度运行中存在的问题及处理措施论文_赵克斌

电网县级调度运行中存在的问题及处理措施论文_赵克斌

(国网兰州市城郊供电公司)

摘要:伴随着我国社会水平的提升,经济步伐的推进,各行各业对于电力的需求也在逐渐加大。随着电力系统的发展,电网体系越来越复杂,给电网调度运行造成了一定的压力,因为县级电网建设还不够完善,在调度运行中存在一定的安全隐患,容易造成事故的发生。电力调度运行质量对于电网的安全性和供电的可靠性起着一定的作用,针对电网调度运行存在的问题,并针对性的整改,在保证电力调度运行管理正常稳定运行中具有重要的意义。

关键词:电网;县级调度;管理问题

一、电网调度运行管理的内容及重要性

电网的调度运行管理主要是指对电网电力资源的调度管理,是为了更好的实现电网的运行。电网的调度管理不仅仅包括电力资源调度,还包括电网的工程建设、电网设备的维护等等。电网调度运行的管理对整个电网运行的稳定性和安全性有直接的影响,管理的好坏成败都会直接体现在基层电网的运行上。电网调度运行管理主要通过组织、指导、协调和指挥电网的运行,来实现电网资源的合理化运用。电网调度运行管理对整个电网健康发展有着重要意义,其管理是一项繁重且复杂的系统工程,必须做好预案随时准备应对各种突发状况。电网调度运行管理的成败决定着整个电力行业发展的好坏,科学合理的电网调度运行管理将促进电力行业快速、健康的发展,反之则会妨碍甚至破坏电力事业的有序发展。

二、电网调度运行管理中存在的问题

2.1县调基础管理水平与地调相差较大

县调作为最基层调度机构,在县供电公司层面受重视程度不够,人员配置少,在功能定位和专业管理上与地调存在较大差距。多数县调存在一人多岗现象,甚至部分县调只设置了调控运行岗位,没有设置专业管理岗位,相关调控专业管理职责在县公司其他部门;部分县调方式计划、继电保护、自动化等专业管理业务与相关部门业务界面不统一,如县调继电保护整定计算在调控中心,复核计算在运检部门,年度、月度方式在运检部门,日方式计划在调控中心,自动化主站运维业务在运检部门或完全依靠设备厂家等。

2.2建设中管理缺位

电网在社会生活中发挥着重要的不可替代的作用,保证电网的稳定和安全是县级电网的首要职责。实际基层电力企业中,存在电网建设管理缺位的情况,管理人员对施工建设过程没有足够重视,忽视了对施工建设的监督和质量把控。这会导致电网工程建设质量远远达不到实际电网运行的需求,这些问题的出现不仅会使整个工程进度缓慢、成本增加,还会威胁到电网运行的安全。

2.3调度运行软实力缺乏

随着我国电力事业的逐步完善,很多大学生毕业后选择进入电力行业工作。虽然近年来我国电力行业人才整体水平有所提升,但依旧存在很多在职电网调度管理人员技术水平落后,整体素质偏低的情况,而导致电网调度中一些低级错误的发生。例如在电网调度工作中出现错调、误调,导致企业发生重大损失。这些都是基层电力企业软实力不足的表现,软实力不足也为整个电网在运行过程中埋下了安全隐患,进而导致安全事故频发,影响生产工作效率。

2.4维护过程中存在安全隐患

县级电网是整个电网最基本的组成单位,承担着为整个县区供应电力的职责。而电网本身危险级别较高,需要各种设备支持电网正常、安全的工作,所以在对县级电网进行维护的过程中,一定要及时排查安全隐患。在县级电网中,容易引发安全隐患的一是外界因素干扰,二是设备自身隐患。外界因素干扰包括人为因素和自然因素,人为因素主要是因为一些人对电网安全认知缺失,导致电网设备遭到破坏,这一部分进行及时宣传管理可以很好的避免。

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三、加强电网调度运行管理的措施

3.1加强县调基础管理,推进地县一体化建设

统一规范县调功能定位和专业管理,建立健全县调机构,理顺县调与县公司相关部门的业务界面和流程,建立和完善县调专业管理制度标准体系;加强监控信息整治和技术完善,实现开关常态化远方操作;压缩调度管理层级,推进县调业务向地调集约,实现地县调一体化运作;开展县调横向集约试点,优化县级电网调控体系,提升县公司的电网调控能力。

3.2强化电网建设管理

要加强电网调度运行管理,必须先加强电网建设管理。在建设电网之初,必须对电网进行科学合理的设计,严格评审筛选电网设计,尽量避免因设计缺陷导致建设后的电网的运行。其次,在电网建设工程行进过程中,要严把质量关。运行单位要主动进行监督,严格把控建设质量,对于不符合工程质量要求的必须责令施工单位整改。充分发挥出监理作用,对施工过程进行监理。在保证质量的前提下加快施工进度,保证电网建设工程可以按时竣工。在加快工程进度的同时,要注意技术因素、人为因素、设备、资金、材料、机具等因素的影响,务必谨慎处理保证工程按时高质量完成。电网建设是整个电网运行的基础,严把质量关,严控资金流,要做好电网建设工作,就要注意进度及成本各方面的控制。

3.3提升调度运行管理软实力

要加强电网运行的调度管理,就要提升县级电力企业的软实力。提升电力企业的软实力,主要从人才培训和制度建设两方面着手。①要培养高素质的调度人员。人才在当下的企业发展中有着至关重要的作用,企业要发展就不能忽视人才的培养。建立完善的培训通道,通过对调度人员进行训练、培训,达到增强其安全意识、提高专业技术水平的目的。通过培训调度人员,提高其工作效率,避免错调、误调等低级操作错误的发生。培养调度工作人员的团队意识,完成调度工作需要每一个调度人员都拥有强力的合作精神和团队意识,认真负责,配合好每一次工作任务。例如培养县级电网的调度专业人才,争取获得掌握在省中调手中的部分220kV线路的停送电和带点作业情况下投退重合闸的操作权限。使县级调度更灵活,更具实际操作性。②要建立完善的调度制度。为了规范电网调度,让电网调度有规可依,必须建立一个科学合理的调度制度。同时规范电网调度指令,完善故障处理预案,为电网安全设置保障。

3.4强化电网维护管理

电网的维护管理中存在各种隐患,针对这些隐患必须采取必要的措施,避免电网受到损害。首先,要避免人为因素带来的破坏。加大对电网安全知识的宣传教育,提高人们对电网安全重要性的认知,尽量避免因为人们缺乏电网知识而导致的破坏产生。针对蓄意破坏的人员要严加处理,破坏电网导致严重后果的要交由公安机关按照相关法律法规进行处理。通过这一手段,使人们意识到破坏电网的严重性,对于蓄意破坏者起到威慑作用。其次,要尽量避免自然因素带来的破坏,或者尽可能降低自然灾害带来的破获程度。因为自然因素通常带有不可抗力,所以针对自然因素的破坏主要以预防为主。例如改善电网的线路,提高电网的防雷性能,以防止雷电对电网造成破坏。在暴雪或大风天气前,对电网线路及设备进行全面的检查,消除电网可能会出现的隐患,以对抗暴雪大风等恶劣天气。此外,还要加强人员巡逻及观测,并采用较为先进的技术除冰,保证电网线路的正常运行。最后,要注意避免设备缺陷。严格把控设备质量安全,在安装设备前认真检查,避免有缺陷的设备带“病”上岗。

3.5提升电网调度自动化水平

要提升电网调度的自动化水平。电网调度自动化的实现前提,是正确的数据分析。要实现科学合理的电网调度,就要将计算机技术全面应用到数据分析中,进行准确的数据分析。当前,电网调度自动化系统已经全面应用到电网调度中,要进一步提升自动化水平就必须全面了解、认识自动化系统的性能,以便在电网调度中能够科学合理的运用。

四、结语

人们对电力资源的需求量也越来越大,不过这也导致电网建设规模日益增大,其运行模式也日益复杂化。然而,如果电网系统在正常运行的过程中,如果出现故障,那么就会产生连锁反应,从而给人们带来巨大的经济损失,此外我们就要采用相关的预防措施以及对电网系统的适当调度,来保障电网系统的正常运行,而这种情况的存在,就会对我国目前的电网调度工作产生较大的压力,尤其是县一级的电网调度部门更是由于自身建设情况的不够完善而存在一定的问题。

参考文献

[1]浅谈电力调度运行中的调度安全风险及防护措施[J].时岩.科技与企业.2013(24)

[2]论电力调度运行的安全风险与防范策略[J].解晓丽.经营管理者. 2013(11)

论文作者:赵克斌

论文发表刊物:《电力设备》2017年第26期

论文发表时间:2017/12/23

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