广东省高速公路有限公司开阳扩建管理处 529300
摘要：摘要：加强公路行业建设是党和政府的重要工作目标，党建工作的创新是促进公路行业发展的首要途径。企业党支部作为党的基层组织，是党建各项工作的基础，随着全面从严治党、全面深化改革工作的不断深入，新形势下的公路行业基层党建工作面临着更大的挑战、更新的机遇。
关键词：新形势；公路行业；党建工作；思路方法
随着党和国家对深化体制改革、全面从严治党工作的不断推进，各项工作任务和指标不断出炉，基层宣传思想工作任务不断加重，政工部门的工作任务也随之增加，广大政工人员面临的任务与日俱增。但与高强度的工作形成鲜明对比的却是目前基层政工部门普遍存在着人员配备不足的现象，往往是一人多岗、身兼数职。在基层企业与党组织中，往往是党建和纪检两手抓、宣传和计生同步走、人事和工会齐头进的状况，一名政工人员要同时面对多个不同工作性质的挑战。在我们交通行业，特别是最基层的项目公司，往往政工人员的编制比例只占企业人员编制的5%-8%，而最新的绩效考核机制明确将企业的政工工作考核占到考核总成绩的50%，占比只有5%的政工人员去完成整个企业50%的考核目标，压力和要求无疑是非常巨大的。
1.加强公路建设行业党建工作的现实意义
加强高速公路建设行业基层党组织建设，是加强党在公路建设行业先进建设的重大战略任务。目前，公路建设行业已进入一个新阶段，面临许多新任务和新要求。只有加强高速公路建设行业基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力，才能适应新形势新任务需求。
加强公路建设行业党的基层组织建设，是推进公路建设行业改革的迫切需要。在改革过程中，引入竞争机制，转换员工身份，调整整体利益，都需要基层党组织做好员工的思想政治工作，引导干部员工参与改革来确保制度改革的顺利实施[1]。
加强公路建设行业党的基层组织建设，是提高公路建设行业党组织先进性的迫切需要。我们要充分认识学习贯彻总书记重要讲话精神的重大意义，对照《广东省加强党的基层组织建设三年行动计划（2018-2020年）》和上级党组织的各项要求，切实增强学习贯彻的自觉性和紧迫感。以创新作为动力，要持续深入学习宣传贯彻习近平总书记重要讲话精神，要认真学习和掌握好相关专业知识，做到学深悟透、融会贯通、真信笃行，加强工作责任感，提高工作能力，努力做好本职工作。
2.高速公路企业基层党建工作存在的问题
2.1党务管理工作不能适应时代发展的要求
我国高速公路行业党务管理工作存在的主要问题是党务管理工作不能适应时代发展的要求。传统的党务管理模式对于思想活跃的新时代新青年来说过于死板教条，难以调动单位内部员工的参与积极性。
2.2党务管理工作人员的自身素质达不到工作要求的高度
从实际情况看，由于新时代背景下的党务工作任务繁重，在党务工作人员没有得到长期有效培养的前提下，导致政工队伍很多都出现“青黄不接”的现象，专兼职党务人员相当一部分同志都是“半路出家”，欠缺良好的“专业背景”，很多企业对政工队伍的建设都是存在“能干活就行”的态度，对党务工作人员的引进和培养缺乏主观的筛选和针对性。
因党务干部自身综合能力素质不强，不能适应形势发展的需要，部分基层党务工作人员责任意识不强，缺乏大局意识和奉献精神，使命感、责任感淡化；工作缺乏基本方法和技巧，思考、写作、组织、策划、统筹、协调能力不强，缺乏将理论与实践融会贯通的能力；循守旧观念，缺乏创新意识，不善于发现、探索党建工作的新规律，也不善于总结经验，不敢大胆地、主动地将党务工作的经验融汇到业务工作中。
3.切实加强高速公路企业基层党建工作的对策
3.1要充分发挥党组织领导核心和战斗堡垒作用
党组织应当坚持党的领导这个重大政治原则，认真履行党要管党、从严治党责任，加强对本单位党的建设，落实党建工作责任制，充分发挥党组织政治核心作用，着力发挥党组织“参与决策、带头执行、有效监督”。
期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆以开阳扩建管理处党支部为例，我们始终充分发挥党的领导作用，加强工程进度计划管理、工程质量管理、安全生产管理、合同管理、招标管理、财务管理和人事管理等方面的制度建设；以项目党建和重大难题攻关为载体和抓手，深入调查研究，积极建议，积极广泛开展多种主题活动，充分发挥基层党组织在“推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐”的战斗堡垒作用。
3.2坚持党员领导干部队伍建设
高速公路建设单位要坚持党的领导，坚持加强基层党员干部队伍建设。要形成完善的党员干部遴选制度，择优选用，公平竞争，选出能为员工群众办实事的党员干部。对一些工作态度认真负责，工作能力较强的党员领导干部采用给予物质上和精神上奖励的方法，调动党员领导干部的工作积极性。对于一些敷衍了事，工作态度，工作能力较差的党员干部可以是适当地调整其岗位，采用淘汰制管理模式。定期组织党员干部培训活动，提升他们的业务水平和职业素养。充分了解党员干部的思想及工作情况，解决他们在生活上和工作上遇到的困难，建立完善的党员干部监督评价体系，尊重职工群众的知情权和监督权等权利。
3.3要把党组织领导作用与企业发展相融合，建立长效机制
企业的党组织领导作用要与生产经营深度融合，有效创新工作思路，坚持与企业中心工作目标同向、措施同定、工作同步，整合、优化管理资源，建立与生产经营互动互利的工作机制，使党组织的工作有利于企业健康发展，有利于生产目标的实现。以“党建促任务”的思路，联合有合作关系的单位通过交流党建经验、共同组织主题党日活动等一系列扎实有效的工作将党的领导和习近平新时代中国特色社会主义思想宣贯到广大参与者中去。从而促进企业发展、增加经济效益，从而使党建与生产经营工作建立起互相配合、互动互利的工作关系，促进公路工程的建设。
3.4以人为本增合力，推动企业和谐发展
以人为本是科学发展观的核心，更是基层党建工作必须坚持的原则，要依靠员工群众开展工作，服务员工群众，坚持维护员工合法权益，倾听职工呼声，最大限度地调动公司广大党员、员工的积极性、主动性和创造性。服务群众是凝聚人心的具体表现，全心全意为人民服务是党的根本宗旨，也是党务工作的着力点，工作中要做到解决思想问题与解决实际问题紧密结合，积极为员工办实事、办好事，用党组织和企业的关爱凝心聚力，使员工爱企如家。
党务工作者要争做党的忠诚卫士，当员工的贴心人，要有立足岗位做贡献的积极性，使以人为本、发展成果共享的治企理念落到实处。一是要满足员工对于文化和精神的需求。如通过开展特色党日活动、拍摄微电影、举办党建文艺晚会、建立职工书屋，打造温馨舒适的阅读环境等切实满足员工的业余文化生活需要，提高职工凝聚力。二是要不断为企业发展赋予人文关怀并提升广大职工的幸福感。通过节日慰问、夏日送清凉、员工集体生日聚会和体育竞赛等活动，将党支部和工会的关怀与职工的切身需求同步落实。三是要建设企业文化的微平台，对思想上积极向党组织靠拢、工作中争当排头兵、生活上团结同事的先进人物进行宣传报道。
3.5开拓创新思路
在指导思想上，要着眼党支部的中心工作，注重业务部门的工作，对公路建设和党内生活的管理要全面的改进，不断提高质量服务水平；党员教育方法要从“传统”到“现代”的方式的转变；利用现代网络途径开展党的宣传教育工作，改变传统的理论灌输模式，着眼于科学实践的方法展开工作。把学习的重点转向时事的发展以及党的主要政策和企业发展变化形式，全面提高党员素质。创新工作的载体，党的基层组织思路将会更加清晰，才能更好的开展工作。党员干部要实行“高效工作制度”、“一线工作方法”以及执行“群众性考核制度”，这样才能紧紧围绕工作中心，发挥基层党组织成员的先锋模范带头作用。开展高速公路企业基层党建工作的建设，用党员自身的行为推动全体员工的行为，使得公路建设和公路工程的发展密切配合，这样才能充满活力。
结论
加强高速公路企业基层党的建设，是推进党的建设新的伟大征程的重要内容。党建工作要充分发挥党组织领导核心和战斗堡垒作用，为实现宏伟目标、落实战略任务提供坚强保证。要把党建工作与生产经营有机结合，以支撑和保障项目建设高效有序进行，实现社会效益和经济效益的双丰收。
参考文献：
[1]苗红超.试析如何加强公路行业党建和思想政治工作[J].中小企业管理与科技（上旬刊），2013，02：207.
[2]吴少冰.继续加强和改进公路施工企业的党建工作之我见[J].东方企业文化，2013，16：136-137.
[3]安中锋.新形势下公路系统党建工作的重要性[J].东方企业文化，2015，16：161-162.
论文作者:胡晨
论文发表刊物:《建筑细部》2019年第7期
论文发表时间:2019/10/14
标签：工作论文; 党务论文; 党组织论文; 党建工作论文; 员工论文; 公路建设论文; 基层论文; 《建筑细部》2019年第7期论文;