（国网山西省电力公司太原供电公司 山西太原 030012）
摘要：国家在快速的发展进步，然而近年来，随着时代的进步与经济的发展，庞大的供电量对于电力企业来说是一个发展的机遇，但同时，这也是一个挑战，电力企业内部错综复杂，工作分工不够明晰，要想更好地做好电力企业的工作，构建纪检监察与业务部门协同工作机制刻不容缓，本文就关于电力企业构建纪检监察与业务部门协同工作机制做一些简要分析与讨论。
关键词：电力企业；纪检监察工作；创新模式
引言
企业的纪检监察工作就是在企业经营管理的过程中，对企业的各个部门以及所有成员进行一定的监督和管理作用，对企业的管理和企业的发展有着极其重要的作用，一个良好的纪检监察部门，能够保证企业正常有序、高效率的进行工作，对于电力企业的员工在工作期间出现的一些不符合企业规章制度的现象起到一定的监督作用，同时对于企业的一些不良的行为，给予一定的处罚，从而给电力企业的正常运营提供一个好的环境。纪检监察工作在企业运营的过程中，需要长期的对企业的职员进行监督管理，同时还要有一定的约束作用，对企业在生产的过程中出现的问题需要及时的进行调查，并且需要给出切实可行的解决方案，不断地使企业的经营管理有序化、效率化，不断地提高企业的服务质量，增强企业的综合实力，有效的推动电力企业在当今社会的发展。
1基层电力企业纪检监察工作现状
1.1纪检监察工作模式落后
为了更好的适应市场经济发展形式，很多基层电力企业在管理模式、管理制度以及检察方式方面都在改革创新，但是，由于受到传统国有企业思想的影响，有些基层电力企业的运营模式以及纪检监察工作还存在一些不足。首先，对于基层电力企业资产管理，国家已经制定了一系列制度规定，但是，由于规范化程度比较低，因此，管理制度的落实效果不理想。其次，有些基层电力企业内部分配体制不合理，激励机制不完善，这样就会造成电力企业管理不符合现代化企业管理实际需要。对于这些问题，基层电力企业纪检监察工作人员应该加强监督管理，及时消除腐败问题，避免国有资产流失，在实际工作中，还应该结合实际情况不断创新纪检监察工作模式，促进工作水平的提升。
1.2电力企业纪检监察工作存在局限性
纪检监督人员的委派常常是由企业自身负责实施，这就造成了电力企业纪检部门不能充分发挥作用。另外，在电力企业中纪检机构和企业其他职能部门属于同等级的企业内部组织机构，不管是从工作性质方面、工作属性方面、工作职能方面都和其他职能部门属于平行关系，这就造成了很难对其他部门进行有效的监督以及考核。监督主体与监督客体隶属同一组织，其监督效果很难提高。
期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆由于不能实现独立的监督，监督效果不佳，尤其是对领导干部的监督。
1.3工作方式滞后
电力企业纪检监察工作人员在实际工作过程中，还在应用传统的工作形式，一味的对其进行事后调查处理，难以做好预防工作。纪检监察工作人员无法制定事前预防机制，难以将电力企业违法行为消灭在萌芽中，导致出现纪检监察工作资源浪费或是损失的现象。同时，相关部门在实际发展期间，不能提升纪检监察工作人员积极性与主动性，难以提升其创新能力，无法督促其在实际工作中对自身的工作形式进行创新与改革，导致工作效率降低。
2电力企业纪检监察工作创新模式
2.1加强纪检监察干部的培训力度
对于电力企业来说，纪检监察工作是一项业务性、综合性较强的工作，需要其不断掌握和学习电力企业生产经营、人力资源、业务营销等方面的知识，这种情况下有必要加强对纪检监察干部的业务知识培训，调动其接受专业、系统知识的主动性，以更好的适应当前形势的需要。具体内容为：（1）将理论指导实践作为提升纪检监察干部综合素质和水平的重要手段，企业需组织纪检监察干部定期学习相关文件和制度，并按月组织纪检监察人员进行考试；同时为了强化纪检监察干部的职业精神，可组织季度性的图书阅读活动，以改善纪检监察干部的精神状态和心理素质，使其以良好的工作作风投入到反腐倡廉工作中；（2）重点对企业针对性、突出性工作进行详细宣讲，并组织专业人员编制、印发相关制度，包括行风建设、工程管理及纪检监察等制度，强化纪检监察干部对工作内容及方法的了解，提高培训工作的针对性，进而达到提升纪检监察干部队伍工作水平的目的。
2.2加强对电力企业纪检监察工作的认识
纪检监察服务于电力企业发展，是促进企业健康发展的重要的保卫者，是实现企业持续发展的重要手段。随着电力体制改革的不断深入，不可避免的会出现一些违纪的行为，这就要求加强对电力企业纪检监察工作重要性的人事，围绕电力企业健康发展，加大纪检监察工作力度，对纪检监察工作行为进行规范，严格办事程序，从而保证电力企业各类工作的顺利开展。要通过纪检监察工作及时的发现问题、分析问题，维护电力企业的正常的工作秩序，充分的调动广大职工的工作积极性和主动性。
2.3科学应用先进技术
随着国家网络信息技术的发展，信息技术受到广泛重视与应用，电力企业纪检监察部门要想更好的对工作模式进行创新，就要积极建设现代信息化服务模式，提升自身工作质量。首先，需要积极引进先进的计算机基础设施，建设专门的数据库与信息系统，以此提升自身工作效率与工作质量。其次，需要完善工作形式，建设专门的网络平台，在网络平台中设置纪检监察工作规范，提升其工作质量。最后，在网络化发展的过程中，纪检监察工作人员需要将数字监控技术与信息处理技术等融合在一起，提升自身工作成效，加大电力企业廉政风气建设力度，满足电力企业的实际发展需求。例如：某电力企业纪检监察部门在实际工作中，建设了网络举报平台，引导民众在日常生活与工作中，及时发现腐朽问题，且在网络平台中匿名举报，在核实举报内容之后，严格打击贪污腐败事件，以此提升其工作质量。
2.4增强电力企业的思想教育工作
对于电力企业来说，实施纪检监察工作时要具有规范化以及系统化的目标，要从电力企业领导人员、管理人员以及职工各个层面来加强思想教育工作。企业通过提升思想意识来加强电力企业领导人员以及职工等对于市场情况以及企业具体运营情况的认知能力，从而能够对社会上各种腐败思想意识具有有效的抵抗能力，进而能够对违纪违法行为，甚至是犯罪行为具有较强的预防能力。在全新时期，电力企业纪检监察工作一定要以党风党纪建设和职工职业道德培养作为基础来实施，要将社会主义的主体价值观作为最主要的思想来武装头脑，增强企业各方面人员对于腐败思想的抵御能力，防止贪腐行为对于电力企业的侵蚀，保证电力企业的健康、可持续发展。
结语
通过上述分析，结合实践工作情况，认为在供电企业开展纪检监察工作，能够发挥重要的作用。作为相关工作人员，应充分意识到纪检监察工作的重点与难点，有效促进制度的形成，并对岗位责任进行有效落实。再新形势发展背景下，应对纪检监察工作的历史机遇加以利用，并对其进行全面分析，及时发现主要问题，并采取必要方法进行整改，优化纪检监察工作，充分发挥其职能作用，为供电企业发展提供强有力保障。此外，作为纪检监察机构，应切实履行自身职务，在国家法律法规约束下正确开展监督管理工作，自觉接受群众监督，贯彻群众路线，为供电企业良性健康运行提供必要条件。
参考文献：
[1]肖春兰.新时期电力企业纪检监察工作有效性探索[J].东方企业文化，2014，（7）：271.
[2]王际阳.浅谈电力企业纪检监察工作[J].科技创业家，2011，（12）：330.
论文作者:郭月梅
论文发表刊物:《电力设备》2017年第32期
论文发表时间:2018/4/17
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