摘要：在配网调控中，安全管理十分重要，所以，实现安全生产的规范化管理也就具有关键性的作用。就目前的情况来看，我国在进行配网调控工作时，依然存在诸多的安全隐患，严重为了电网系统的安全运行。本文主要分析了电网调控中，存在的安全管理问题，冰鞋，探究了实现安全管理的途径。
关键词：新时期；配网调控；安全；管理
在电力企业的日常运行的中，电力设施的运行情况直接关系着配网的安全性。配网工程是一项庞大的系统性工程，涉及的内容也很多，也有一定的复杂性，在质量管理中，不再局限于工程作业的本身，工程的前期准备工作，后期的收尾工作都属于质量管理范畴中，质量管理贯穿了整个工程，各个阶段都要进行质量管理。在国内，大部分管理人员都认识到了配网调控重要性，也采取了一系列的管理措施，只有全面方位的管理，才能从源头上保证安全管理的效果，战胜遇到的困难。
一、配网调控面临的新形势
（一）配网调控的市场化进程不断地加快
在改革开放之后，通过大量的实践表明，如果想要推动我国经济的发展，一定要坚定走中国特色的市场化经济道路。在电力企业中，因为本身存在着独特的特征，即使经过一定的探索，也获得了良好的成绩，比如，在发电的方面，不再是垄断的局面，而且，在市场改革中，引入了竞争机。由此可见，在配网调控方面，要更新观念，打破采取单独的行政手段的调度方式，充分应用经济手段、法律手段等，进而有效地协调相应的市场利益，约束主体的运营行为、运营活动。
（二）配网调控受到了自然灾害的影响
在2008年，我国发生了重大地震，在此之后，连续遭受到了不同种类的自然危害，与此同时，也发生了一系列的突发事件，比如，泥石流灾害、洪涝灾害等，恰恰是因为这些灾害，在很大程度上，毁坏了我国的电力设施，并且产生了严重的影响。除了破坏了我国的电力设施，还使配网调控变得十分困难。
（三）配网调控中常常发生安全事故
随着改革开放的不断推进，我国的电网也发生了很大进步，其发展速度十分迅猛，同时，在电网中，逐渐地投入了新设备，在投产时间方面，也比较集中，不仅如此，对于配网调控运行的控制、协调工作，开展起来也存在一定的困难，这就直接造成了整个运行环境的不利影响，也对配网调控，大大增加了安全风险。除此之外，在有的电力企业中，员工的素质有待提升，未能树立良好的安全管理观念，进而使安全控制常常发生失误的现象。
二、我国配网调控安全管理中存在的主要问题
（一）配网调控负责人往往误下命令
（1）在安全意识上，调控的值班人员比较弱化，没有严格遵守相应的规程，常常下达错误的命令。
（2）所谓调控的值班人员，缺少高度的安全责任感，应用的调度术语也不够规范，主要凭借主观的经验进行判断，这就经常延误了下达的命令。
（二）配网调控值班人员常常误送电
对于调控值班人员，未能树立正确的责任意识，在执行调度操作的管理制度上，也不够严格，工作许可也不够明确，从而导致误送电。当线路工作存在多个工作组时，在工作的过程中，往往在工作没结束的时候，就进行了工作终结，无法及时地送电，引发安全事故。
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（三）配网调控值班人员常常会延误送电
由于调控值班人员，因为执行意识相对淡薄，其业务素质、心理素质也都不高，未能清楚的掌握系统的运行情况，特别是在处理事故时，未能明确工作的程序，这就在很大程度上，延误了用户的送电。
（四）配网调控安全管理工作仍旧存在着很多漏洞
如今，在班组的基础管理工作中，依然比较传统，具有诸多的漏洞，在安全活动方面，也没有有效的开展，往往流于形式化。并且，值班人员缺乏安全意识，对相应的规程制度，也未能严格地执行。同时，在一、二次的资料方面，班组的管理工作不够全面，使得调控值班人员在调度运行过程中往往是没有依据的。
三、提升配网调控的安全管理效果的措施
（一）增强值班人员的责任感
就电网运行、电力设施而言，在配网调控中，其安全管理工作十分重要，直接关系着人们的生活、工作，因此，作为配网调控的值班人员，必须具备高度的责任感。配网调控值班人员除了要严格的遵守相关的规章制度，，还要尽到自己职责，特别是交接班制度，应该认真执行。在日常工作中，只有调控值班人员养成了认真执行规章制度的良好习惯，进而努力可与习惯性的错误行为，在下达调度的命令时，可以正确应用专业术语，严格执行调度规程。
（二）提升值班人员的工作能力
对于供电企业而言，应对电网调控值班人员定期开展相应的业务培训活动和职业道德培训活动，不但要培养他们成为合格的电网运行指挥者，还要让他们成为电网经济化运行的行家，在降损节能工作中，发挥了很大的作用。配网调控值班人员应该对培训契机加以充分的利用，尤其是配网调控的规程等，要认真学习有关的制度，从而做到忙而不乱，并且，自觉地学习专业知识，养成良好的专业素质，具有良好的心理素质。
（三）对配网调控的值班人员创造良好的环境
配网调控值班人员，需要一个良好的发展环境。不但要关心他们的生活，及时解决值班人员的困难，要不断加强检修的计划性，避免重复性停电，减少调控值班人员的工作量。另外，还要进一步完善奖惩机制，对于工作表现突出者，要给予一定的物质奖励、精神奖励，从而调动员工的积极性、主动性。
（四）充分发挥配网调控自动化的作用
对于现阶段的电网调度工作而言，经常应用到的一个工具就是调度自动化系统，不仅能为调控的值班人员提供相应的管理帮助，还为电网系统的运行提供了安全保证，使其运行更经济、更可靠。然而，在实际的工作中，对于调控的值班人员来说，往往只重视系统的功能，比如：遥视、遥信、遥测功能等，未能充分重视遥控功、遥调功能，所以，在应用配网调度时，要实现系统的自动化，尽量避免事故的出现，即使发生事故，也要缩短处理时间。同时，节约人力资源、物力资源等，进而节约了安全管理的成本。
结语：
对于调控值班人员，要加大宣传力度、教育力度等，让他们全面的掌握调度自动化系统相应的功能、适用的范围等，从而充分发挥该系统的应有的功效。随着配网调控逐渐实现了自动化，大部分的安全隐患都得到了有效防范，大大降低了事故的突发频率。另外，在很大程度上，节约了大量的成本，为配网调控的运行提供了安全可靠。
参考文献：
[1]谢晓琳.论新形势下配网调控的安全管理田.通信电源技术，2011,06:108-109+112.
[2]赵光辉.论新形势下配网调控的安全管理[J].低碳世界，2014,01:42-43.
论文作者:李晓志,钱丽平
论文发表刊物:《电力设备》2017年第32期
论文发表时间:2018/4/11
标签：值班人员论文; 电网论文; 安全管理论文; 工作论文; 我国论文; 规程论文; 系统论文; 《电力设备》2017年第32期论文;