浅谈水文水资源信息化建设管理论文_张策

浅谈水文水资源信息化建设管理论文_张策

上海海事测绘中心 上海市 200090

摘要:当前,水资源存在严重短缺的现象,所以人们加大了对水文水资源的研究力度,希望通过相关研究,实现对水文水资源的有效保护。在研究水文水资源过程中,有关人员需要收集水文图像、资料和空间信息,然而由于数据量较大,所以导致水文水资源信息处理情况比较复杂。现代信息技术的飞速发展,将其应用在水文水资源领域,能够对水文勘测创造有利条件。总之,现代信息技术具有查询功能,因而对水文勘测提供支持,从而极大地提高水文实践工作精确度,对有效改善水文水资源起到了重要作用。

关键词:水文水资源;信息化建设;管理

一、开展水文水资源信息化建设管理的主要原因

1.1传统管理手段和现代化社会的高要求之间存在许多矛盾

在传统管理模式中,经常出现水资源利用监督管理不到位的问题,致使大量的水资源遭到浪费,成为限制传统管理模式进一步发展的主要因素。现阶段,社会经济处于迅速发展的时期,人们对水资源的需求大幅增加,如果我们一直坚持传统的管理模式,是不能很好地满足人们的用水需求的。面对这种情况,我们十分有必要建立起有效的管理模式,进而达到节约资源的目的。以现代化的管理手段,全面实现资源的科学管理和分配。通过节约型社会的建立,促使我国干旱地区的缺水问题得到有效缓解,水利部门还要不断加大对城市水利工作的监督力度,明确水资源利用率的相关要求,全面实现统一化管理。除此之外,还要以实际情况为基础完善相应的水资源管理制度,对供水水源、资源现状等信息有全面的把握,,利用信息管理系统实现信息整合。

1.2经济发展的必然要求

如今,在水资源管理中我国融入了信息技术,但是依旧存在各种各样的问题。例如,水资源管理的信息化建设工作不够成熟,水资源空间分布不均。我国的水文水资源信息化建设工作是非常落后的,与水土保持、防汛防旱等信息化建设力度没有可比性。由于地区之间的经济发展中有众多不平衡性,大多数地区并没有实现信息化管理,也无法建立起一个统一的开发标准和平台。各个地区之间联通工作比较困难,在一些已经建立起信息化管理的省市中,大多数业务和水资源监督管理系统都无法实现联通。关于实现系统集成,一定要以专项业务为依据,建立起取水许可监测系统和管理系统,完成资源的集成和整合。

二、水文水资源建设项目管理中存在的问题

2.1水文水资源建设项目管理意识不足

水文水资源建设作为国家的公益事业之一。它的建设与管理都必须要按照国家的基建程序进行组织。项目的立项建设管理等工作都必须要严格遵循建设程序。而在现今的水文机构体制中,很多地区因为地方保护主义思想严重,致使水文水资源建设项目的立项存在着地区不平衡的情况。而且很多项目没有按照标准程序进行严格的项目审批,很多地区在水文水资源项目的建设过程中都是采用的粗放型管理模式,而且缺乏基层管理人才。这些问题的出现都是源于管理者的管理意识不足,对基建程序知之甚少,致使管理工作不到位。

2.2水文监测设备不足,技术含量低

现今我国水文水资源建设事业中所使用的水文监测设备质量不高、技术含量低,无法将工作人员从繁复的手工劳作中解脱出来,这就使得建设管理工作的难度变得更大。而在欧美发达国家中,很多水文水资源建设都是采用的先进水文监测设备,而且设备数量分布的极为广泛,遍及各个区域,大大的提高了工作效率。而我国却未对这类先进的水文监测设备进行大量的采购和使用,依然使用传统的人工方式,致使效率低下,容易出错,而且因为工作人员众多,管理工作的效率也难以得到有效提升。

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2.3建设项目空间跨度大,专业融合性强

水文水资源建设项目所包含的内容极多,比如水文测绘、水文测站、水情分析、数据中心等专业内容。除此之外,还有土木工程建设、水文信息共享系统建设、流域监测系统、水文基本设施建设等都会涉及到很多专业知识,专业融合性极强。而且水文水资源建设与普通建筑工程不同,其工作地点并不固定,可能会涉及整个流域,空间跨度大,这些因素都导致水文水资源建设项目管理的难度剧增。

2.4建设主体还待进一步明确

之所以出现建设主体不明确这种情况,其原因是多方面的,关键在于水文机构未理清管理体制。当前,我国各级政府在设置地市级的水文机构时,往往都是以该区域的流域水系为准,行业的垂直设置与地方的交流极少,这就导致很多时候一个地市级水文机构需要负责多个地方的水文工作,这类现象的存在会严重影响到水文水资源建设项目的管理工作。

三、优化水文水资源信息化建设管理的措施

3.1完善管理体制

明确各水利部门和单位的职责,进一步完善相关的管理制度,健全监督制度和管理审查制度,将相关的管理工作落到实处,使水利各部门和单位能够清楚地认识到自己的责任,并充分发挥其应具有的职能。水利工程信息化管理体制的建立,对于水利工程信息系统的运行和维护,以及系统各环节功能的实现,起到了重要的保障性作用。

3.2加强人才培养

对于现有的工作人员,应加强对其的专业培训,并积极开展专业人才的招聘工作,加强水利工程管理队伍的建设和发展,使之向着健康、良性的方向发展。同时,还应根据水利单位或部门的实际情况,完善奖励制度和绩效考核制度,使管理人员的综合素质、业务水平提升到一个新的高度,并极大地提高人员的积极性。在对人才进行培养的过程中,不能将眼光局限于当前,而是应该以长远的、发展的视角,制定科学合理的人才培养计划,并加以贯彻和实施,充分发挥人才的重要作用。

3.3合理利用管理类软件

资金是水利工程信息化管理的基础和保障,然而资金投入不足的情况也确实存在,并且较为普遍。在这种情况下,可以采用成功软件和程序,对水利工程进行管理,从而确保水利工程信息化系统的稳步健康发展。通过利用管理类的软件,可以降低程序和软件的开发成本,减少人员开支,同时使水利工程信息系统的正常运转获得较为可靠的保障。对于节省下来的这部分资金,则可以加以充分的利用,为系统的运行和维护工作补充资金,从而推动水利工程信息化管理的可持续发展,获得更多的社会效益和经济效益,促进水利事业的发展。

3.4加强资源开发力度

通过加强信息化管理资源开发力度及使用率,最终实现资源共享、互联互通以及统一发展。而对于地理信息资源,更应作为资源开发的重点,以GIS为工作平台,定期地进行测量和电子地图导航,对于机井站的定位、用水户的定位、气象站的定位、以及水位等各种信息综合考虑,以保证水利工程信息资源的更新和符合实际。

3.5水质与旱情监测系统

通过在灌溉区域设置监测断面,有利于监测断面的水质情况,另外,还可以在系统中建立监测数据库,当水资源中存在污染物扩散时,利用系统实现模拟分析,有利于预测河流水质的变化情况,及时采取相应措施解决水资源污染问题。旱情信息可通过土壤、气温、降水等体现,水文站可利用先进的信息管理系统,了解到所在区域的相关信息,根据这些信息,可判断该地是否存在旱情,利用定位系统,能够直接找出旱情所在地。

结束语

水文水资源建设事业在我国社会建设中所起到的作用越来越来突出,在实践中,水文水资源的科技领域中,相关技术的发展需要同实际的需求相适应,将原有的成果转化为实际的生产力,真正的将水资源变为可持续利用的资源,发挥其应有的作用。

参考文献:

[1]史超.水文水资源信息化建设管理探讨.硅谷,2014,03:146+133.

[2]杨金霞.天津市水文水资源中心信息化建设.水文水资源信息化,2011,S1:13-15+29.

[3]崔炳玉,孙和平.山西省水文水资源信息化建设.科技情报开发与经济,2003,09:227-228.

论文作者:张策

论文发表刊物:《建筑细部》2018年第23期

论文发表时间:2019/6/12

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