摘要:在推动国家经济建设的过程中,建筑业在我国实现了快速的发展,不可否认,建筑业对提高我国的综合实力作出了巨大的贡献。作为国民经济的重要组成部分,建筑业的稳定发展能够有效的突破传统经济运作模式所存在的不足,真正的实现建设资源的优化配置和利用,保障我国在激烈的市场竞争之中获得更多的优势。但是与其他行业相比,建筑业所涉及的内容和形式相对比较复杂,其中建筑施工技术的管理优化尤为关键,管理工作人员必须要综合考虑各种影响要素,深入分析不同措施的相关要求,以此来为建筑业的稳定发展提供一定的依据。
关键词:建筑施工;技术管理;优化措施
一、引言
在信息化以及科技化时代之下,建筑企业在实践运作的过程之中开始积极地将现代化的施工技术与内部管理训练相结合,更好的体现自身的发展优势以及作用。作为建筑业内部管理之中的重要组成部分,施工技术管理对管理工作人员提出了更高的要求,在促进不同管理策略优化升级时,管理工作人员需要把理论分析与实践研究相结合,立足于策略优化的相关要求,更好的体现不同施工技术管理的作用。
二、优化建筑施工技术管理的重要性
要想从整体上促进工程质量以及水平的稳定提升,管理工作人员必须要实现对不同施工技术的优化管理以及协调配合,明确前期基础工作的具体内容以及核心要求,站在宏观的角度实现对不同施工过程的重点监督以及管理。不同项目的进度有所区别,管理工作人员需要进行统筹安排,保障服务的有效性以及针对性。从目前来看,尽管许多企业的物质基础比较雄厚,但是极少有企业能够立足于技术管理的相关要求,不断的提高核心技术人员的综合管理能力,同时还没有建立完善的管理制度,最终导致自身的综合实力呈现不断下降的趋势,难以实现整个建筑施工管理技术的优化升级。
三、建筑工程安装施工技术管理现状
结合相关的实践调查不难发现,我国建筑企业在施工技术管理实践的过程之中还存在诸多的问题以及不足。首先,管理工作人员还没有加强对原材料的管理以及合理的分析,直接忽略了原材料的检验环节,同时也出现了许多主观上的失误。另外施工单位没有站在宏观的角度,结合建筑材料的要求以及标准明确不同施工技术的具体要求,最终导致现有的监督管理效果以及质量不容乐观,严重影响了施工技术作用的有效发挥,实际的施工质量不断下降。最后在建筑施工的过程之中,实际的施工技术处理非常的粗略,不同部门的责任分工比较模糊,无法更好的保障责任领域划分的有效性以及倾斜性,严重影响了工作人员积极性的有效提升,难以保证最终的施工质量以及施工水平。
四、建筑施工技术管理优化措施
结合上文之中所提出的各类不足,对我国的建筑企业来说,在对不同的技术进行管理的过程之中必须要针对问题产生的实质原因,采取针对性的优惠措施,了解各类管理工作制度的相关要求,更好的实现管理资源的合理利用,保证自身在稳定建设的过程之中充分的实现施工技术的有效利用。
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(一)优化建筑施工技术管理制度
一个科学合理的施工技术管理制度不仅能够更好的实现建筑资源的合理配置和利用,还能够更好的发挥管理制度应有的作用和价值,企业必须要站在不同的角度,立足于目前的发展战略规划,加强对技术管理制度的有效完善以及建立,针对制度之中所存在的各类缺陷,进行有效的分析以及研究,促进各类施工环节的顺利开展,提高整体的施工质量。另外,为了从根本上解决不同的问题,工作人员还需要关注对技术管理制度的进一步完善,不断的提高执法力度以及执行力度,在管理制度规范的要求之下真正的实现不同施工技术的有效应用,保障技术应用的安全性以及准确性。企业需要加强与承包单位之间的联系以及互动,了解不同的工作环境以及工作要求,更好的为前期施工环节的有效落实提供坚实可靠的技术支撑和依据。
(二)优化建筑施工技术监督管理机制
与建筑施工技术管理制度相比,监督管理机制所涉及的内容和形式更为复杂,同时涉及许多的细节,工作人员需要以目前的施工技术利用情况为依据,分析不同的工程作业要求,结合前期施工安全以及施工质量的实质情况,对不同的生活方案进行有效的优化以及升级,加强对先进施工技术的有效应用以及管理。另外建筑施工技术监督管理机制的优化升级对工作人员提出了较高的要求,工作人员需要明确前期工作的不足,针对建筑行业未来的发展趋势以及目前的发展特点进行综合的考量以及研究,了解不同的施工尺寸,结构强度以及精度等级的指标,合理的利用各种施工技术监督管理机制,保证各项工作能够得到有效的落实,真正的实现有章可循。
(三)建筑施工技术的全面优化
在完善前期建筑施工技术管理制度的过程之中,技术制度的优化升级也非常的关键,建筑企业需要对不同的管理工作环节进行深入的分析以及界定,了解目前的实施情况,通过对各项技术任务的有效分配来更好的调动工作人员的积极性,保障工作人员能够明确各自的工作任务,工作范畴以及工作内容,以促进工作效率的提升。另外在施工过程之中,不同的工作环节都必须要有专门的工作人员来进行有效的监督和控制,尽量的避免人工失误以及各种主观上的判断,结合问题产生的原因采取有效的解决对策。其中技术工作人员需要对不同的技术制度进行深入的分析,严格按照前期的规则来加强自我管理和自我规范,保障工作效率和水平的稳定提升,实现对各类先进技术的有效应用。建筑企业需要将定期的抽查与不定期的检查相结合,了解技术工人的具体工作情况,分析技术的使用现状并进行后期的总结和调查,根据技术人员所存在的各类不足进行有效的教育和引导,实现技术制度的进一步完善以及修正,建筑施工技术的全面优化符合双方企业进一步建设以及发展的实质需求,在全面优化建筑施工技术制度的过程之中,建筑企业的制度应用率得到稳定的提升,同时各部门的管理工作人员还能够在该制度的约束之下实现自我管理和自我规范,保证工程施工的质量,严格按照工程施工进度积极的落实不同的管理工作环节。
(四)通过网络信息技术促进建筑工程技术管理水平提升
在信息化以及网络化时代之下,网络信息技术的应用尤为关键,在实现建筑施工技术管理优化升级的过程之中,管理部门可以积极的利用不同的网络信息技术,以提升自身的管理水平和质量为依据,将二维码技术以及各种先进的智能技术融入主题实践活动之中,采取网络监控的手段,更好的发挥外部监督的作用和价值。
五、结语
建筑施工技术管理优化措施所涉及的内容和形式相对比较复杂,工作人员需要了解不同的生活要求以及具体的标准,积极的采取现代化的策略和手段,更好的实现不同优化措施作用的有效发挥,只有这样才能够为建筑企业的稳定建设和发展提供更多的依据。
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论文作者:李保民
论文发表刊物:《建筑学研究前沿》2018年第29期
论文发表时间:2018/12/21
标签:技术管理论文; 建筑施工论文; 施工技术论文; 工作人员论文; 建筑论文; 措施论文; 技术论文; 《建筑学研究前沿》2018年第29期论文;