河北外国语学院
摘要：随着我国经济产业与科学技术的不断发展，建筑行业也迎来了新的发展机遇和挑战，建筑行业日益激烈的竞争对建筑工程的装饰施工提出了极高要求。设计人员的专业素养欠缺使得传统建筑装饰工程缺乏创新性，已远远无法满足现代人们与日俱增的建筑装饰需求。本文就建筑工程中的装饰施工组织设计的创新问题进行了分析讨论，并基于此提出了相应的建议和看法。
关键词：建筑工程；创新；组织设计；装饰
伴随着我国城市化水平的不断提升，建筑行业呈现出欣欣向荣的姿态，这同时也对建筑工程中的装饰装修提出了更为严格的要求，与此同时，建筑装饰施工过程中的问题也越来越多。只有施工方采用科学高效的管理方式，并及时引入新技术对建筑装饰施工的组织设计进行进一步的创新发展，才能真正达到提升建筑工程总体质量的目的，从而迎合广大人民的需求。
一、建筑装饰的施工特点
1. 参与施工过程的人员数量及工种繁多。相对于建筑工程的其他方向而言，建筑装饰的分工方式更为繁杂。为追求建筑施工的高效性，工程中时常会出现工程结构施工人员与建筑装饰施工人员共同作业的现象，此时，只有进行科学合理的建筑施工组织设计才能确保同时进行的施工活动各自合格完成，并确保达到一定的作业效率。
交叉立体施工法是一种较为常见的交叉施工方式，通过这种方法能够在保证各个施工过程有条不紊进行的同时，保证施工人员在施工过程中的安全。
2. 施工材料种类多样。随着人们对建筑工程的要求不断提升，建筑装饰工作也越来越向精细化方向发展，因此越来越多的新型材料也应用到装饰施工过程中，倘若没有对各类材料进行合理的施工安排，施工现场将受到一定程度的破坏[1]。在此基础上，在对建筑装饰施工进行组织设计前，应依据具体的施工计划对所用材料进行科学合理的采购安排。
3. 施工机械现代化。参与建筑装饰过程的机械往往是小型机器，小而轻是其重要特点。随着我国科学技术水平的飞速发展，越来越多的现代化施工机械应用到了建筑装饰施工过程中，如高精度的检测仪、打磨器械与测量仪等。同时，需对施工设备进行定期的维护与保养工作，以保证其型号、数量满足施工的具体要求，确保施工进度。避免施工中发生机械设备损坏或不到位的现象，影响进度，同时也会影响整个项目质量。
4. 对装饰环境的施工要求日益提高。施工环境不仅包括了自然环境，也包括项目周围的环境条件。对于自然环境而言，管理人员应对提前周围的环境因素做好相关调查，充分将自然环境特征纳入考虑范围，及时做好因地制宜工作和防范准备，避免乱排乱放对环境造成影响，并做好降噪工作，避免干扰周围居民等。对于社内环境的装饰装修工作，不仅要达到人们对舒适美观的要求，还要坚持可持续发展原则，采用绿色装饰材料进行施工。
5.建筑装饰项目施工的场地环境具有复杂性。建筑装饰工作大多在建筑主体框架施工结束后展开，主要包括室内和室外两个工作面[2]，且施工过程较为繁杂，搭接工作较多，使得施工机械、材料与人员相对复杂，施工环境也具有一定的复杂性。
6.建筑装饰项目通常要求达到一定的作业效率。相对于主体结构的施工过程，建筑装饰项目的施工周期比较短，随着我国建筑工程规模日益增大，结构日益复杂，施工的操作难度也变得更大。因此，也对建筑装饰施工骨组织设计提出了更高要求。如何科学全面地提升建筑装饰项目的作业效率，尽量缩短施工工期成为重点问题。
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二、建筑工程中装饰施工组织设计的创新讨论
1. 施工方法上的创新。在建立完整的施工方案之前，应立足于施工中的共性的问题对各个创新点进行深刻分析。当进行装饰施工场地的布置时，应结合场地具体特征来选取合理科学的场地安排，如标高、场地形状与现有基础设施等，利用科学安排施工场地空间的方法来提高施工作业效率。此外，在制定全面的施工方案之前，应该首先将施工对环境的影响纳入考虑范围。同时根据各个工种的作业时段，采取多班组搭的方式开展施工安排[3]。综上所述，通过一定合理的施工组织设计创新，可以使所制定的施工方案的安排兼顾场地规划和环境要求。
2. 在建筑装饰施工管理上的创新。与目前国际上的一些发达国家相比，我国的建筑行业在其管理体制上仍存在制度不完善等许多不足，主要体现在建筑行业的主观能动性差、创新性低以及可操作性不强等。虽然已出台了许多法律法规来完善，但总体来看，其在实际工程中的操作和约束力仍有缺陷，不利于行业的持久发展。建筑装饰施工中的管理创新主要涵盖了对人员安排、设计改进和企业精神等方面的创新[4]。在人员安排上，应强化理念，提高员工素养。在聘用相关人才时应综合考虑其专业知识与整体素养，严格把控考核标准；在组织相关人员进行定期培训工作时，应及时引导员工学习和了解当前阶段国内外相关行业的动态及先进的法规制度，不断完善自身，提高管理人员的素质。在设计改进上，应紧跟行业的发展脚步，及时关注国际发展的最新成果，并科学地引入实际的施工作业过程中。在企业精神上，应通过开展企业活动推动企业文化的发展，使企业对员工而言有更强的归属感与凝聚力，从而促进整个企业的长远性发展。简言之，加强对管理的认识与创新，是确保一个建筑企业稳步发展的重点。
3. 施工技术上的创新。我国的建筑行业虽有悠久的历史文化，但在建筑工程管理方面仍处于初级。近些年，绝大部分企业采取计算机管理，但从实质上看，都仍处于初级阶段。因此，及时科学地学习现代化的施工技术，并“因地制宜”地引入实际的建筑装饰施工过程中是重中之重。对建筑装饰技术上的创新不仅可以提高施工过程的作业效率，同时还能提升工程效益，较大程度地降低施工工程的成本。另外，在引入先进技术的过程中，还应注意对工作人员进行系统的培训，加强施工人员对新技术的全面深入认识，并结合企业自身的发展情况，选择性地引入到实际的施工过程中。
4.在建筑装饰质量要求上的创新。建设质量对于建筑工程的每一个方向来说都是首要条件，建设质量应同时满足国家标准与用户要求。工程管理单位要加强管理力度，改变旧的观点和制度，采取新的、科学的管理模式，强化工程管理人员对计算机模式的运用了了解，深化学习。同时结合国内外优秀企业的经验，结合自身特点，改进和发展属于自己的一套管理模式，以便更好地适应时代。建筑的装饰工作不同于建筑工程的其他方向，各个项目因用户需求不同，质量要求也千差万别，因此在装饰施工之前，施工方应准确把握用户思想。也正是因为存在差异的装饰需求，更需要对施工过程中的质量要求进行科学合理的创新。
总结
随着我国经济的迅猛发展与人们生活水平的普遍提高，建筑装饰装修作为建筑工程的重要组成部分已越来越多的受到人们的重视与关注。现阶段应结合建筑装饰施工人员与工种繁多、施工环境复杂、施工要求提高、工期要求严格等具体特点，对建筑装饰施工组织设计进行具体全面的创新，以迎合广大建筑消费群体的需求。其中，主要创新方向包涵施工方法上的创新、施工管理上的创新、施工技术上的创新及施工质量要求上的创新等四个方面。
参考文献
[1]刘广升.谈建筑装饰装修施工组织设计的创新[J].工程建设与设计,2016,(05):51-53.
[2]刘东明.建筑工程施工组织设计的重要性及其发展与创新[J].科技与企业,2013,(04):66.
[3]王一鸣.浅析建筑装饰施工组织设计创新[J].现代装饰(理论),2017,(01):247-248.
[4]王丽群.浅析建筑装饰施工组织设计创新[J].科技资讯,2015,(12):120.
论文作者:谢恩
论文发表刊物:《防护工程》2017年第14期
论文发表时间:2017/11/2
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