上海市岳阳医院闵行分院 200000
摘要：目的 对手术室护士心理健康和工作压力之间的关系进行分析探讨，为今后的临床工作，提供有价值的参考依据。方法 抽取2015年1月-2016年12月间我市三级医院、二级医院手术室护士86名作为研究对象，定义为观察组，另取同期健康成年人1000名作为对照组，对两组受试者展开心理健康及压力测试，并对测试结果进行统计分析。结果 对比发现，观察组SCL-90各因子分数均较对照组发生显著降低（P＜0.05）；观察组心理健康状况与压力总分存在明显相关性（P＜0.05）。结论 手术室护理工作压力较大，护士的心理状况会受影响，在护理管理工作中，应依据手术室护士心理压力问题为依据，开展有针对性的管理措施，缓解压力，提高护理人员身心健康，进而提高工作效率和工作质量。
关键词：手术室；护士；心理健康；工作压力；相关性
在临床工作中，手术室是各种手术治疗，抢救生命的重要场所，在医院中种的位置十分重要。各种手术的进行，均离不开手术室护士的密切配合[1]。随着医疗技术水平的提高，手术室护士的工作范围更加广泛，内容显著增加，对手术室护理工作质量的要求越来越高，因此也增加了手术室护士的工作压力和心理压力[2]。本次研究中，以对手术室护士心理健康和工作压力之间的关系进行分析探讨为目的，对手术室护士和健康成年人的心理健康、压力测试结果展开了对比分析，结果汇报如下。
1 资料与方法
1.1 一般资料
研究中资料来源于我市三级医院、二级医院手术室护士，共计选择86名作为研究对象，定义为观察组，另取同期健康成年人1000名作为对照组。观察组护士年龄在19-32岁之间，平均（25.6±12.3）岁，工龄1-14年，平均（7.6±2.4）年，学历水平为中专者42人，大专者39人，本科及以上者5人，制成为护士者35人，护师者32人，主管护师者15人，副主任护师者4人。对照组受试者年龄在18-35岁之间，平均（26.7±11.2）岁。两组受试者的年龄等指标比较，差异无统计学意义（P＞0.05），存在可比性。所有受试者均自愿接受临床调查，并签署了知情同意书。
1.2 方法
1.2.1 研究方法
抽取2015年1月-2016年12月间我市三级医院、二级医院手术室护士86名作为研究对象，定义为观察组，另取同期健康成年人1000名作为对照组，对两组受试者展开心理健康及压力测试，并对测试结果进行统计分析。
1.2.2 调查方法
调查工具选取SCL-90，对受试者心理健康状况进行测试，共包括90项，具体内容为9个因子，包括焦虑、抑郁、人际关系敏感、强迫症状、躯体化、精神病性、偏执、敌对、恐惧。以1-5级评分法进行评分，评分越高，增证明心理健康状况越差。采用护士工作压力源量表，对护士工作压力进行测量，量表共包括35项，包括护理工作专业、工作量与实践分配、患者护理、管理、人际关系、工作环境资源几个方面，采用1-4级评分法，评分越高，则证明压力越大[3]。
1.3 数据处理
采取SPSS18.0统计学软件进行数据处理，计量资料经（±s）形式表示，统计分析采取t检查，计数资料统计分析采取Χ2检验，P＜0.05时，视为差异存在统计学意义。
2 结果
2.1 手术室护士SCL-90各因子与健康成人对比结果
对比发现，观察组SCL-90各因子分数均较对照组发生显著降低（P＜0.05），详见表1。
2.2 手术室护士心理健康状况与工作压力关系
相关性分析发现，手术室护理人员的心理健康状况与压力总分之间，存在明显相关性（r=0.45，P＜0.05）。手术室护士的心理健康状况与工作环境资源、工作量与时间分配、患者护理、管理、人际关系存在明显联系（r=0.41、0.34、0.36、0.29，P＜0.05），与护理工作专业则无明显相关性（P＞0.05）。
3 讨论
手术室护士工作在一个特殊的环境中，从事的是特殊护理工作，并且工作量较大，多是急诊、抢救等特殊情况，加班加点、昼夜颠倒、生活无规律、随时处在应激状态，这是手术室护士的工作特点。繁重、快节奏的工作，会使手术室护士处在高压力状态，造成精神过度紧张，增加责任压力，体力以及脑力的多重压力大。因此很容易诱发身心疾病[4]。
本次研究中，以对手术室护士心理健康和工作压力之间的关系进行分析探讨为目的，对手术室护士和健康成年人的心理健康、压力测试结果展开了对比分析，结果发现，观察组SCL-90各因子分数均较对照组发生显著降低；观察组心理健康状况与压力总分存在明显相关性。这一结果与相关文献[5]报道结果相似，由此证实，手术室护理工作压力较大，护士的心理状况会受影响，在护理管理工作中，应依据手术室护士心理压力问题为依据，开展有针对性的管理措施，缓解压力，提高护理人员身心健康，进而提高工作效率和工作质量。
参考文献：
[1] 姚云丽，何雄梅.手术室护士对患者围手术期的心理分析及干预[J].数理医药学杂志，2015，28（2）：285- 286.
[2] 龚艳，孙晓娟，崔莉青.手术室护士职业倦怠与心理韧性的相关性分析[J].齐鲁护理杂志，2015，21（4）：4- 6.
[3] 高兴莲，余文静，李婷婷，等.手术室专科护士培训的方法与效果[J].中华护理教育，2015，10（1）：57- 59.
[4] 徐国梅，王巧桂，郑启龙.介入治疗联合剖宫产术对手术室护士专业素质的要求[J].护理研究：下旬版，2015，29（8）：3057- 3058.
[5] 刘欢欢，陈娟.株洲市手术室护士自我效能感及离职意愿的相关性研究[J].中外医学研究，2015，13（23）：107- 108.
论文作者:金蔚
论文发表刊物:《健康世界》2017年第9期
论文发表时间:2017/7/25
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