摘要：在社会的不断发展下，各项技术也在不断创新和进步。而电力行业作为我国国民经济的重要做成成分，电力系统的稳定和发展对社会进步有着重要的作用。而以往的对电力系统的变电设备检修试验已经满足不了需求，需要对变电设备检修试验中存在的不足进行认真分析，从而寻找解决问题的对策。本文主要对变电检修工作进行概述，再分析了变电设备状态检修试验中存在的不足点、并根据不足点提出了变电设备检修试验中的解决措施。
关键词：变电设备；检修试验；不足点；解决措施
1 变电检修概述
在电力企业的不断发展和努力下，变电检修工作取得了很大的进步。但由于以往对设备的检修模式是采取“一刀切”模式，不关注设备的质量和运行状态这些方面的问题，导致对设备检修工作存在很多需要改进的地方。如存在对一些设备检修不够，而对另一些设备检修过头的问题出现。以往对变电设备采取的做法是在使用年限后或者在设备进行检修后再更换，但这种方式会带来很多问题。①检修成本加大，人力物力浪费严重；②运行状态良好的设备过度检修，运行状态差的设备得不到检修；③公司之间没有交流同类型设备的检修经验；④检修人员的技能需要提升；⑤不明确对设备检修的目的；⑥对检修工作的成本分析不够全面。
2 變电设备状态检修试验中存在的不足点
2.1 技术人员观念落后，无法正确理解状态检修
我国电力企业中，管理人员存在观念落后的问题，还有一些素质落后的老企业，不会更新自己的观点，无法及时接受新观点，不能使用积极的态度应对变电设备的检修工作，从而导致状态检修受到了影响。
2.2 缺乏基础资料，状态维修技术应用不广泛
由于在我国发展中，变电设备状态检修工作的推广时间还不算长，不同企业在发展中使用的检修方式也不一样，而且很多企业中的基础资料没有进行及时保存和整理，使得企业缺乏相应的基础数据。目前，全国都存在着对变电设备的安装、维护和运行都存在着数据记录方式不足的问题，统计数据的系统也没有建立，而设备检修的应用中还在摸索中，还需要不断提高这方面的工作。
2.3 缺乏对变电检修工作的重视
由于变电检修工作是一项相对单调和复杂的工作，而在我国变电检修工作还没有得到企业高度的重视，只是将检修工作看作是需要完成的工作，应付了事。这就会使得电力企业不够重视这方面的工作，忽略了其对电力企业的安全、正常运行的作用，冬至电力企业的检修工作趋于表面化，走形式。此外，电力企业中的检修人员不能认识和了解检修工作的目的，使得其无法保持严谨的态度对待工作，也就不能发现实际工作中出现的隐蔽问题，也就不能及时解决这些问题，从而使得电力设备运行中存在安全隐患。
2.4 企业投资不到位，维护费用增加
由于对设备进行检修时，不仅需要技术人员，还需要专用设备，如红外线测温仪、巡检仪和听诊器等。技术人员和相应的检修设备是保证对设备检修工作开展的基础，但一些企业不敢引进新技术和新设备，无法加大投资力度，从而导致系统故障的概率增加，导致后期的维护费用不断增多。
2.5 测量仪器存在误差
在当前来看，我国大部分的变电站所用的测量仪器都存在一定的误差，出现这种情况的原因在当前来看主要有两个：第一个就是测量仪器的问题，由于变电站都是国有，在这种情况下，国家没有充足的资金进行变电站的建设，就导致了变电站中的很多设备都不够新颖，甚至很多的设备都是已经被淘汰的设备，这样的设备自然没有办法做到高精确度的测量，从而非常容易引发一系列的问题。
期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆第二个就是使用的方法存在问题，我国很多的电力工作者都不是最正规的专业毕业生，而是在工作中跟着师傅不断学习的工人，这些工作在进行测量的时候通常都会采用一些土办法，导致仪器的使用完全不符合规范，导致了设备不能较好的显示出其中的内容。
2.6 技术人员专业素质差
如上文所述，我国的大部分变电站都是国有，那么其中的技术人员招聘就存在一定的问题，这些人员大多是国企出来的老员工，这些员工在接触到高端的变电站设备的时候，通常会出现问题。因为这些人员没有接触过这样的高级设备，从而就难以做到较好的检修，尤其是在一些关键的内容上，更是存在一定的问题，这对于变电站而言非常的不利。因此，人员的素质一直成为了影响我国变电站建设的关键因素。除了单纯的技术上素质不达标之外，类似技术工种的人员一般学历都较低，在这种情况下，道德素质的问题也是较为严重的，通常会出现不负责任等情况，从而影响到相关的工作，甚至可能会出现中饱私囊，虚假报告等情况，导致变电站承受巨大的损失。
3 变电设备检修试验中的解决措施
3.1 提高检修人员的整体素质
想要提高人员的整体素质，那么最核心的内容就是培训，培训需要从多个角度入手，首先是道德上的培训，只有这些人员具备良好的道德素养，才能保证这些人员不会出现太大的问题，而且很多的内容都能较好的完成。如果优先培训技能的话，可能会出现人员学会后跳槽等情况，这对于变电站而言是巨大的损失，基于此类情况，道德是一个核心。其次是技能方面的培训，这就需要有专业的人才进行教导，变电站可以高薪聘请一个专业的老师进行教育教学，让每一个员工都能得到自己所需要的知识，这样才能保证其不会出现任何的问题，但是需要注意的是，这个老师的聘请成本要适当，否则可能会出现后期无力聘请的情况，而且会让变电站的财务出现一定的问题。
3.2 增加投资力度并引进国内外技术和设备
对于变电站而言，引进技术非常的重要，只有技术非常的成熟，才能保证变电站是较为安全的。在这种情况下，就需要注意资金的分配，其中主要有两个内容需要注意：第一个是建设一个设备购入的专项基金，这个基金不能被任何人挪用，因为这是变电站的基础，这样才能保证设备的及时购入，非常的重要。第二个是有意识的向设备购入进行资金倾斜，在变电站中，一切的内容都需要围绕着设备进行，因此资金向设备购入而倾斜也非常的关键，只有高尖端的设备才能提高变电站的安全度，而且能够让变电站充分的完成应该完成的任务。但是需要注意，变电站主要依靠国家的支持，在这种情况下，如果更好的说服政府进行资金的投入是最为关键的，也是解决一切问题的基础办法。
3.3 建立应用数据库
随着时代的发展，科学技术已经成为第一生产力，在这种情况下，就必须要做到合理的利用科学技术，这就需要在变电站中建设一个数据库，这个数据库中涵盖的内容要足够的充分，能够满足日常需求，尤其是对于检修的记录和人员相关信息的收录，都要做好。而在以往的时代，这些内容都是手动进行，许多的资料难以储存，或者出现被丢弃的情况，这就造成了变电站一些老毛病老问题都得不到解决的情况。而建立了数据库后，设备的整体内容都能够得到记录，就便于进行检修和解决。同时数据库建设中如果应用了大数据技术，还能对相关的内容进行分析，从而更好的出检修中的重点所在，满足变电站检修中的时间安排和检修顺序所需要思考的基础条件，这对于变电站的检修而言，具有划时代的意义。
4 结束语
综上所述，在对变电设备的检修过程中，需要针对变电检修工作中遇到的问题及时进行分析，再结合实际情况采取有效的解决方法，从而使变电检修工作更具有实际意义，完善变电检修工作，使其更加科学化，不断提升我国变电设备检修试验的工作质量。
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论文作者:刘杨
论文发表刊物:《电力设备》2019年第3期
论文发表时间:2019/6/4
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