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“一龙治水”是人们对党政“一把手”同属一人的企事业单位负责人的比喻。我们廊坊市液化气公司是廊坊市建委领导下的事业单位，我既是党支部书记又是经理。多年工作实践证明，党政领导合一的单位，思想政治工作有其特殊性，有必要对工作方法做深入探讨，这对推进“两个根本性转变”具有十分重要的指导意义。
首先要摆正思想政治工作与部门业务工作的关系。也就是我们常说的“两个文明”一起抓。做好业务工作，这是一个行政领导义不容辞的责任；开展深入细致的思想政治工作这同样是党务工作者义不容辞的责任。这两个方面相互联系，相辅相成。思想政治工作离开具体业务工作就成了空头政治，就成了无源之水，无本之木；具体业务工作没有思想政治工作去保证，就等于失去了努力方向，也根本不可能做好业务工作。所以，做为一个党政合一单位的领导者，必须把二者放在同等重要的位置，不能有轻有重。从领导力量摆布上尽可能做到双重并举，缺一不可。
其次要健全必要的组织领导机构。任何事情都是要靠人去做的，具体业务工作要有人去干，思想政治工作要有人去抓，而一个人既管党务又管业务，难免顾此失彼。因此，从机构设置上要建立健全完备的组织机构。我认为，这两个方面必须配备得力的助手。就是说，思想政治工作配备专门的助手，专职专人；业务工作也要配备得力助手。这两个方面从挑选领导者人才上要有区别，让政治素质高的领导者专门从事思想政治工作，让业务素质高的领导者专门从事业务工作。这是指一般的单位，假如一个单位较大，人员较多，比如说有党委建制的大单位，那么必须有专设的党委副书记专门负责党务工作即负责精神文明建设，另有业务素质高的领导人专门负责具体业务。而做为党政合一的“一把手”则要两手都要硬，既重视业务，又重视思想政治工作。在平时的领导工作中，两方面平衡掌握。
第三是务虚的工作要实干。在具体实践中，业务工作开展得好坏往往容易考核，比如一个企业，亏就是亏，盈就是盈，通过会计核算可以做到一目了然，相对于具体业务工作，政治思想工作显得看不见摸不着，不容易出成果。所以我认为，虚事要实干。我在领导全站的10多年间，注意摆正政治与业务的关系，坚持用党在新时期的基本路线指导工作，坚持两手抓，两手都硬的工作方法，收到了好的效果。
建站以来，我们公司从小到大，业务量不断扩大，用户连年增加。现在我们与华北油田、大港油田等地建立了固定的气源关系，固定资产也由当初的200多万元发展到今天的680多万元，各项设施都得到完善。这些成绩表明，工作中只要正确处理政治与业务的关系，事业就会发展，工作就会有声有色。
由于我公司党务工作抓得紧，精神文明建设抓的紧，支部班子团结得如一个人一样，职工队伍思想稳定，从没发生任何责任事故。实践使我体会到，“一龙治水”的事业单位，政治和业务关系是至关重要的大问题。二者关系摆正了，处理好了，工作就会出现新局面，反之，业务工作就会受到影响。