关于党风廉政建设和反腐败工作在企业管理中的几点思考论文_曹花

关于党风廉政建设和反腐败工作在企业管理中的几点思考论文_曹花

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摘要:面对反腐倡廉新形势,要始终警钟长鸣,坚持全面从严治党与依法从严治企相统一,将反腐倡廉建设和反腐败工作作为一项重要的政治任务,进一步增强党风廉政建设和反腐败工作的责任感、紧迫感,坚定不移推进企业党风廉政建设和反腐败工作向纵深发展,深化协同监督和廉洁风险防控机制建设,努力营造干事干净的良好氛围,为企业持续健康发展提供坚强保障。

关键词:党风廉政建设;反腐工作;管理办法

要准确把握当前形势,切实增强抓好党风廉政建设和反腐败工作的责任感和紧迫感。

十八届六中全会明确了习近平总书记在党中央和全党的核心地位,就新形势下加强党的建设作出新的重要部署,为推进党风廉政建设和反腐败斗争提供了思想武器和行动指南。中央纪委七次全会深刻分析了党风廉政建设和反腐败斗争形势,明确提出了当前和今后一个时期工作的总体思路和主要任务。切实提升对党风廉政建设和反腐败工作极端重要性的认识,将党风廉政建设和反腐败工作贯穿公司改革发展全过程势在必行。

要深刻认识到,准确把握党中央党风廉政建设和反腐败工作新要求,加强党风廉政建设和反腐败工作,这对推动公司全面从严治党向纵深发展极为重要。

深入学习领会十八届中央纪委七次全会精神。习近平总书记在十八届中央纪委七次全会上的重要讲话,站在时代发展和战略全局的高度,充分肯定党的十八大以来全面从严治党取得的显著成效,深刻阐述管党治党对于党、国家和民族前途命运的重大意义,对全面从严治党做出新的部署。习近平总书记强调指出,尽管反腐败斗争取得重大胜利,但形势依然严峻复杂,全面从严治党仍然任重道远,要保持战略定力和政治定力,做到惩治腐败力度绝不减弱、零容忍态度绝不改变,坚决铲除腐败这个最致命的“污染源”,坚决打赢反腐败这场正义之战。王岐山书记在会上部署了2017年七个方面的重点工作,强调要严肃党内政治生活,加强党内监督,推进标本兼治,深化国家监察体制改革,强化监督执纪问责,驰而不息纠正“四风”,保持惩治腐败高压态势,维护好党内政治生态,推动全面从严治党向纵深发展。习近平总书记的重要讲话和王岐山书记的工作报告,充分体现了中央深入推进全面从严治党的使命担当,充分表明了中央坚决惩治腐败的坚定立场,为下一步工作指明了方向,提供了根本遵循。

在2016年10月召开的全国国有企业党的建设工作会议上,习近平总书记用“六个力量”对国有企业做出新的历史定位,明确了新形势下加强国有企业党建工作的“四个坚持”总要求。国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础,也是当前反腐倡廉建设的重要领域。从近几年中央对国有企业巡视情况来看,党风廉政建设和反腐败工作抓得好的企业,改革发展普遍保持良好态势;党风廉政建设和反腐败工作抓得不紧不实的企业,改革发展大都存在较多问题。深化党风廉政建设和反腐败工作,保障国有企业持续健康发展,不仅是重大的经济问题,而且是重大的政治问题。中央企业党风廉政建设和反腐败工作会议强调要求保持惩治腐败高压态势,以更加有力有效的措施巩固和发展中央企业反腐败斗争的压倒性态势,直至取得压倒性胜利。会议严肃指出,目前从中央企业来看,全面从严治党要求在许多方面还没有落实落地,管党治党宽松软问题尚未根本改变,在落实中央八项规定精神方面不整改甚至顶风违纪的还大有人在,侵吞国有资产、定向输送利益、靠企吃企等现象时有发生;有制度不执行、变通执行等情况不同程度地存在,完善制度体系、强化制度执行的任务还很繁重;部分党员干部党性观念和纪律意识还不强,离真正的“不想腐”还有较大差距。

要深刻认识公司加强党风廉政建设和反腐败工作的极端重要性。

公司必须把坚持党的领导作为重大政治原则,把加强党风廉政建设作为重大政治任务,旗帜鲜明地开展反腐败斗争,这既是贯彻落实中央精神的具体要求和实际行动,也是推动企业安全健康发展的内在需要。近年来,政府和社会各界对国有企业高度关注,内外部监督检查的力度和深度日益加大,公司在依法治企、规范管理和服务质量等方面面临越来越高的要求和越来越严的监督。我们必须更加重视党风廉政建设和反腐败工作,全面加强对敏感领域和重要环节的监督力度,加强对关键岗位人员的廉政教育和风险防控,避免因管控不严、防范不力发生影响公司改革发展大局的负面事件。

要坚持认真履行管党治党责任,真正做到真管真严、敢管敢严、长管长严。

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落实党委的主体责任,将“党要管党、从严治党”融入公司经营管理,切实做到“真管真严、敢管敢严、长管长严”。持续深化“三化三有”惩防体系建设,形成不敢腐、不能腐、不想腐的长效机制。强化制度刚性约束,做到制度面前人人平等、执行制度没有例外,坚决维护制度的严肃性和权威性。

全面落实纪委的监督责任。关键是抓好执纪监督问责,督促党员领导干部把“四个意识”落实到看齐上,体现到具体工作中,坚决纠正有令不行、有禁不止行为,坚决防止不作为、乱作为等情况,确保政令畅通、部署落地。筑牢“规、纪、法”三道防线,从严查处落实不到位、执行不坚决和慢作为、不作为、假作为、乱作为等,对腐败和顶风违纪行为“零容忍”。

旗帜鲜明地讲政治,进一步加强和规范党内政治生活。严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,进一步增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。要把总书记系列重要讲话精神学深悟透,严格执行党章党规,做到真学真懂真信真用。要把理想信念的坚定性体现在做好本职工作的过程中。引导各级党组织紧跟党的路线方针、直面当下问题、创新方式方法、适应时代新环境。对照《准则》《条列》,将党内政治生活推向新的境界,打造风清气正的政治生态。

下功夫做好廉洁风险防控工作。实行事前问责,既要明确“制度依据可以为”的政策界限和制度遵循,也要坚持“风险事项不可为”“防控措施必须为”的刚性要求;既要对渎职失责、不作为、不担当导致风险转化为有重大影响的违纪违法问题或重大经济损失的严肃问责,也要对为怕担风险而裹足不前、怕犯错误而不愿担当、防控措施落实不到位的严肃问责,推动廉洁风险防控责任深入落实。

持之以恒加强作风建设,以作风建设新成效促公司发展。落实公务用车、公务接待、办公用房、会议管理等有关要求,坚决杜绝公款吃喝、公款旅游、公车私用、违规操办婚丧喜庆等问题。紧盯节假日等重要时间节点,坚持以上率下、看住“关键少数”,从严查处各类顶风违纪行为,严防“四风”反弹。要强化干部员工的“规则意识”“底线意识”和“责任意识”,明晰纪在法前、纪严于法,干事管事要心有敬畏,确保远离“底线”,不越“红线”。领导干部要坚守党纪防线,干事创业对上级负责、对员工负责、对自己负责,真正做到“看好自己的门、管好自己的人、干好自己的事”。完善“三重一大”决策制度,建立重大决策责任追究机制。实行领导班子重大事项决策全程记实制度,每个班子成员对集体讨论事项,必须亮明态度并记录在案。要强化行业作风建设,认真执行“三个十条”,主动接受政府监管和社会监督,认真整改客户投诉和供电监管反映的问题。持续开展供电服务明察暗访,加大对营业网点、客户报装、现场服务行为的监督检查。从严查处刁难客户、吃拿卡要等侵害客户利益的行为。

要深刻认识到,保持干部队伍清正廉洁任务依然艰巨,加强党风廉政建设和反腐败工作,这对筑牢拒腐防变的思想道德防线、增强干部队伍的凝聚力和战斗力极为重要。

打造忠诚干净担当的干部队伍,为企业健康发展提供保障。加强对纪检监察工作的领导和支持,关心纪检监察干部队伍成长。选拔党性强、作风正、能力强的优秀人才,加入纪检监察队伍。

结语

切实加强纪检监察人员的教育培训和业务学习工作,着重思想理论、党性修养、形势任务、党规党纪、文化传统等教育,全面提高政治素质和履职能力,努力建设一支忠诚于党、一身正气、敢于担当的纪检监察专兼职队伍。

参考文献:

[1]周炳斐.关于国有企业党风廉政建设和反腐败工作[J].经营管理者,2015(04):365.

[2]唐金龙.我国国有企业党风廉政建设和反腐败工作对策探析[J].才智,2015(12):252.

[3]肖春.加强国有企业党风廉政建设的思考与探索[J].东方企业文化,2015(05):5-6.

论文作者:曹花

论文发表刊物:《基层建设》2017年第26期

论文发表时间:2017/12/20

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