浅谈素质教育之下的班主任工作论文_刘青文 苗玉

浅谈素质教育之下的班主任工作论文_刘青文 苗玉

刘青文 苗玉洁 山东省青岛市城阳第六中学 266000

素质教育之下的班主任工作要建立在宽容与信任的基础上,建立在宽容与乐观的期待之上,良好的教育存在于人与人之间心灵距离最短的时刻,存在于无言的感动之中。基于以上理念与思考,我从不让任何一个需要我帮助的学生失望。我关心学生的衣食住行,更看重他们的心理健康。

在班主任工作中如何运用自如地开展班级工作?在多年的班主任工作实践中我对班级管理做了些探索和尝试。班主任要想在班级管理中达到预想的效果,就必须处理好以下几种关系:

一、务实与务虚相结合

班主任工作的务实,要求班主任从当前做起,从具体的事务做起,扎扎实实搞好班级管理。班主任必须深入到学生中去,认真了解、研究学生,掌握班级的具体情况,有针对性地开展工作。班主任既要做学生的导师,又要做学生的朋友和助手。学生情绪波动,班主任要找他们谈心;学生参加义务劳动,班主任要率先示范;学生犯了错误,班主任要耐心教导,循循善诱地帮助他改正错误。

在务实的同时,班主任还要务虚。班级工作需要理论的指导,需要不断总结经验、吸取教训,以不断地提高管理水平。班主任要善于从繁琐、杂乱的工作中解脱出来,树立管理的整体观、发展观、理论指导观,而不是做一个保姆式的班主任。班主任自身也需要加强学习,不断地更新观念,取长补短,参与教育管理理论的探讨与研究,努力提高自身修养与素质,以适应教育发展的需要。

二、管与放相协调

教育的对象是学生,一个个鲜活的生命,有思维、有想象、有感情、有喜怒哀乐的独立个体,而教育的效果是给他们以清新的空气、温暖的阳光、如油的春雨,令他们茁壮成长,所以世界上只有一种教育——爱的教育。“捧着一颗心来,不带半根草去”,作一个好老师不难,只需要一颗爱心。陶行知说“教是为了不教”,魏书生认为“管是为了不管”,其思想从根本上说就是要充分体现学生在教育管理中的主体作用,做到管放结合、管放协调,以形成和谐的班政管理体制。要协调多方面关系,形成教育合力。在做好以上工作的同时,班主任要大胆地放手,把一些具体事务派下去,建立层次分明的立体型管理体系。开学初,我刚接任的班级中就建立了班级的管理机制,从班干部的竞选、班规班约的制定、建立班级“金字塔”式的管理机制、财物保管制度——承包责任制、 实行“一帮一”制和“三包”制等方面入手。

三、严厉与宽容并存

1.严之有法。严,首先要合法。

期刊文章分类查询,尽在期刊图书馆作为班主任,开展班级工作应有法制观念,否则很容易做出一些情可谅而法不容的事情。例如,有的班主任为掌握学生的思想动态,常私拆他们的一些可疑信件;有的班主任为搞好早晚自习课的纪律,常勒令个别闲话能手停课思过;有的班主任为严惩调皮捣蛋者,甚至进行体罚。这些做法是违法的。事实上,只有真正尊重法律并严格依法办事,才是对人对己负责的一种做法。

2.严之有理。严,也要合理。班主任对班级进行科学管理,对学生要讲清道理,处理事情要公平合理。有经验的班主任对班级的管理并不是靠“以权压人”,而是靠“以理服人”。他们对待违纪者,总是耐心地听其辩解,然后才拿出处理意见;处理时,他们也能本着实事求是的原则。另外,他们平时也很注意学习有关科学管理方面的理论。

3.严之有度。严,要把握分寸。在班级管理中,班主任总是会碰到一些让人头痛的事情,如迷恋网吧、乱丢纸屑、上课迟到、打架斗殴等现象。这种时候,班主任就容易做出从重处罚的决定。班主任平时应注意陶冶个人性情,应允许学生犯一些错误,应根据问题之性质、影响之大小做出恰当的处理。

4.严之有方。严,应讲究方法。古人云:“治人如治病,得其方,药到病除,不得其方,适得其反。”比如对后进生和早恋者的教育,既不可以简单地采取看、管、卡、压等手段,也不可以把责任推给家长。要知道采用这种简单粗暴的方式、方法一点也不能解决问题,班主任只要肯于观察、分析,勤于交流、探讨,办法总是有的。

5.严之有恒。严,必须持之以恒。优良的班风、学风不仅需要一个良好的开端,更需长期不断加以培育。所以班主任也必须做到脑勤、腿勤、眼勤,而且还要持之以恒,不能虎头蛇尾。

6.严之有情。严中要有情,严慈须相济,“亲其师”才能“信其道”。作为班主任,对学生不应老是板着面孔,一副恨铁不成钢的样子;应经常找学生谈心,交流彼此间的意见,使双方的思想得以沟通,然后再根据问题的性质并结合学生不同的个性,或表扬或批评,或鼓励或劝阻,帮助他们分析问题,提高认识水平,也更容易体味老师的殷切期望。

严必须与宽有效结合起来,灵活处理。

四、奖励与惩罚要讲求艺术

奖与惩是班主任管理学生最常用的方法。班主任必须掌握奖与惩的“度”:一味的奖,会导致学生骄傲自满,不能正确对待困难和挫折;一味的惩,则容易挫伤学生的自尊心,甚至对班主任产生敌对情绪和逆反心理,丧失自信心和上进心。正确的奖应做到:严肃认真,恰如其分。班主任对学生的奖要与其真实的表现相称,适当、适度和适时,过多的表扬会使学生视表扬无足轻重,表扬少会使学生感到可望而不可及。正确的惩罚应该做到:多肯定,少否定;有理、有节、有度,以理服人,口气温和,态度和蔼。

总之,班主任工作是繁杂的、细微具体的,只有给学生爱,才能使学生茁壮成长。所以在我爱心的浇灌下,我的学生成功时很冷静,失败时很从容,良好的心态、成熟的思想、健康的情感助他们一路顺风走向未来。

论文作者:刘青文 苗玉

论文发表刊物:《教育学文摘》2015年4月总第153期供稿

论文发表时间:2015-6-11

标签:;  ;  ;  ;  ;  ;  ;  ;  

浅谈素质教育之下的班主任工作论文_刘青文 苗玉
下载Doc文档

猜你喜欢