摘要：随着电力体制改革发展的不断深入，供电企业思想政治工作也得到了不断改进和加强，在推进公司改革和提高经济效益等方面发挥了重要的作用，当前，党的十九大的胜利召开，国网公司明确“建设具有卓越竞争力的世界一流能源互联网企业”，当前，供电企业通过理念创新、机制创新、手段创新进行思想政治工作创新，并着重遵循加强党的核心领导、坚持以人为本、创建完善的工作体系和制度、抓好党员干部的思想政治工作作为基本原则和工作目标方向，从而有力促进供电企业持续健康高质量发展。
关键词：新形势下；电力政工；工作创新
中图分类号：D64 文献识别码：A
引言
电力政工工作是确保供电企业能够向着正确方向发展且能获取更好经济效益的重要的精神保证，是企业得以高质量健康稳定发展的重要思想支持，对推动电力企业不断超越，追求卓越发展的核心力量来源。在新形势新时代经济大发展背景下，电力体制改革的不断深化，供电企业面临着诸多挑战，在优质服务、安全生产、社会履责等方面存在着巨大压力；此外还要对职工进行道德修养建设，要立足职工的基本利益，缓解职工与职工、职工与企业之间的矛盾，供电企业需要进一步紧随时代不断创新思想政治工作，从而有力促进供电企业持续健康高质量发展。
1创新供电企业政工工作的意义
1.1创新是供电企业加强职工队伍建设的需要
1.1.1想要做好思想政治工作必须要提高职工文化素质。
国家电网确立的“建成具有卓越竞争力的世界一流能源互联网企业”的新时代战略目标，构建以客户为中心的现代服务体系，对新职工招聘的要求标准越来越高，供电企业职工知识结构发生明显变化，高技术、高知识人才逐渐增多，员工整体素质有所提高，大家的民主化、个性化的需求逐渐增多，同时企业将重点放在制度改革方面，将企业的发展方向和规划列入首要章程，针对企业现状和热点问题展开分析，并积极引导员工对自身的职业规划进行反思，企业已经逐步走向正规化发展，更多地为员工思想导航、意义更为重大，这就对思想教育的内容、方法提出了新的更高的要求。
1.1.2想要做好思想政治工作必须要加强电力体制改革。
随着2015年3月中发9号文及6个配套电力体制改革文件下发以来，输配电价改革已在多省开展，放开发电计划和电力直接交易步伐加快，相对独立的公司制机构电力交易机构已落地，社会资本踊跃投资售电公司，跨省跨区市场化交易模式初步探索，电力企业的经营机制发生了深刻变化，在改革的过程中涉及思想观念上的碰撞，有些政策已经损害到广大职工的基本利益，这给体制改革工作带来了诸多困难，在这个过程中政工干部务必要加强对职工思想动态的了解与把握，要抓住矛盾的起点，要善于理顺矛盾、缓解矛盾，有效调动广大职工的积极性，要让广大职工认识到体制改革的重要性，要积极引导职工参与到体制改革中，一起促进的电力企业的健康发展。
1.2创新是供电企业加强和改进政工工作自身建设的需要。
过去一段时间，供电企业思想政治工作机制呈现多样化发展，规范和标准已健全，同时由于内部业绩考核压力，内部更加注重抓安全、抓服务、抓效益的生产主营业务工作，思想政治队伍人员素质不均衡，造成对思想政治工作的开展不顺，没有落实到实处，没有发挥出实质性作用，虽然政工工作管理形式多样化，但实践环节效果不明显，其实效性相关较弱。同时供电企业所处的环境发生了极大变化，部门领导之间的裙带关系严重，政工干部及人员极难有效开展工作，各项规章制度很难落实到位，这时必须要对现有体制进行创新，要发现缺陷，勇于创新。
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2新形势下创新电力企业政工管理工作的创新策略
2.1思想政治工作必须加强党的核心领导
习近平总书记在党的十九大报告中，把坚持党对一切工作的领导作为新时代坚持和发展中国特色社会主义基本方略的第一条，供电企业思想政治工作的工作核心就是坚持党的领导，坚定执行党的党的路线、方针、政策，以党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧密结合公司改革发展实际，锐意进取、开拓奋进，进一步增强党员干部的“四个意识”，用正确的世界观、人生观、价值观教育职工，使思想政治工作的作用可以充分的发挥出来，使员工思想上的顾虑、认识上的疑惑、心态上的失衡能够消除，在实际工作中可以有一个良好的心态和积极性。从而保障电力企业员工的稳固，培养出一支有理想、有文化、有道德的高素质队伍，从而促进供电企业的快速发展。
2.2思想政治工作必须坚持以人为本
习近平总书记强调：“中国共产党必须在人民中间生根开花，必须紧紧依靠人民来克服困难、赢得胜利。”必须坚持以人民为中心，“依靠人民创造历史伟业”。供电企业思想政治工作应该始终坚持以人为本的原则，依靠职工，牢固树立群众观点，时刻为企业职工着想，要在服务人的过程中注入价值内核，以职工的生存、发展和幸福为根本立足点和出发点，倾听职工心声，了解职工情绪，关心解决职工群众最关心、最迫切的问题，为职工办实事，从而调动职工立足岗位，履职尽责，充分调动员工的工作积极性，可以很好的为电力企业的发展贡献力量。
2.3思想政治工作必须创建完善的工作体系和制度
完善的工作体系和制度，是提高思想政治工作的重要条件，同时也是做好思想政治工作的必要条件，供电企业要紧密结合供电企业的生产经营工作，结合自身实际情况创新开展思想政治工作。
首先就要加强思想政治工作团队建设，配齐配足政治坚定、专业素质和个人能力强、协调和管理能力强、责任心强的政工工作人员。
其二，加强对思想政治工作流程的梳理，认真落实意识形态工作责任制，形成闭环管理，加强监督体系建设，并做好思想政治工作体系的分析和探讨，在工作实践的过程中能够不断的总结经验教训，对思想政治工作的流程进行规范，显著提高思想政治工作的实效性。
其三，紧密结合供电企业生产运营工作，
仔细研究电力企业改革过程中遇到的问题，依据自身的工作职责，在集体学习、集中培训、员工自学、个别教育等形式的基础上，通过运用新媒体技术来调动工作的积极性，从而使思想政治工作的优势可以同网络信息技术想结合，增强思想政治工作的吸引力。促进思想政治工作高效便捷进班组到个人，并贯穿于供电企业生产运营的各个环节，统一思想，凝聚力量，以保障电力企业的健康发展。
2.4思想政治工作必须抓好党员干部的思想政治工作
不仅从企业发展方面考虑，还是从思想政治工作方面靠，电力企业的党员干部的言行都会时刻影响着员工的思想行为。党员干部作为思想政治工作的领导者，也是受教者，党员干部要明确自己的职责，在实际工作中要起到领导带头作用，如此才能促进电力系统的思政工作的发展。所以，党员在思想政治工作中要起到示范作用，使得各级党员都能坚定的用习主席的中国特色社会主义思想来武装自己，牢记党的纲领，增加党性的修养，提高自己的思想认识。
结束语
面对当前的电力改革的新形势，通过在供电企业思想政治工作中加强党的核心领导、坚持以人为本、创建完善的工作体系和制度、抓好党员干部的思想政治工作，不断开创供电企业思想政治工作新局面，有力提升供电企业思想政治工作的实效性，从而使电力企业能够更好的发展下去。
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论文作者:陈喆,张永强
论文发表刊物:《基层建设》2019年第18期
论文发表时间:2019/9/12
标签：思想政治工作论文; 工作论文; 供电企业论文; 职工论文; 政工论文; 电力论文; 电力企业论文; 《基层建设》2019年第18期论文;