浅谈高职院校党建工作的特点及创新路径论文

浅谈高职院校党建工作的特点及创新路径论文

浅谈高职院校党建工作的特点及创新路径

张航航

(湖南省永州市职业技术学院,湖南 永州 425000)

摘 要: 高职院校是我国培养社会应用型人才的主要阵地,对党建工作进行路径创新能够促进教育改革,为我国新时期社会建设提供有力的支持,故而在高职院校进行党建工作创新具有重要意义。文章对党建工作特点与创新路径进行阐述并提出具体的建议。

关键词: 高职院校;党建工作;创新路径;工作特点

为了适应新形势的发展,高职院校需要不断根据新时期的特点进行党建工作路径的创新,为教育工作作出指导。

一、高职院校党建工作特点

要实现对高职院校党建工作特点的准确把握,就必须根据院校的特定环境和教育目的来进行,由于高职院校的人才培养通常是以应用性、技能性为主,教育专业方向更为明确,职业性要求更高。故而要更多地适应教育形势,与党建工作的特点进行结合,符合院校建设目的和发展方向。党建工作也要更多地关心学生以后的发展前途,并积极考虑院校人才就业工作等实际问题。应从思想方面着手,让党建工作更能体现办学思想,坚持党的教育方针,利用合理科学的理论体系对教育工作进行指导,促进其发展,充分利用党的组织能力,提高党的领导能力,影响院校的教育组织体系,从而对学生的思想进行正确引导[1]。要达到促进教育工作、增强院校教育的目的,提高教育者专业知识理论,精进自身的专业技能,要实现知识与技能并重,取得更为有效的教育成果。最后要对学生的入党动机进行分析,更多地考虑学生的个人因素,进一步优化党建工作。因此,新时期的党建工作要具有与教育目的、办学方针结合的特点,关心人才未来发展的以人为本的特点,提高教育工作者知识与能力的特点,能够充分促进教育质量的提高和高校组织力度的加强。

二、党建工作创新路径

(一)要加强思想建设

思想层面对个人的行为具有重大影响,因此进行党建工作要更多地从思想方面着手,加强教职工和在校党员的思想建设,同时结合新时期的新理念,让其能够理解党建工作创新的重要性,集思广益共同探索发现创新方法。

近十年来,京东物流的异军突起影响了中国物流市场的格局,身为京东物流CEO的王振辉表示,这些年,京东物流在国内取得了很好的发展,“我们采取的是全网覆盖的模式,其中供应链最基础的仓网的模式,这在中国,甚至在全球都是非常领先的。十年前我们就建立了京东的第一个仓库,通过不断把货物放在离客户更近的地方,2010年就达到了“当日达”的时效,让非常多的商品快速地送达到用户的手里。”

校党领导要不断提高思想水平,做到与时俱进,拥有适应时代的先进理念,同时提高自身领导能力和综合素质,建立健全党组织学习制度,并落实到具体应用过程中。不断通过开展专题学习方式对党员和教职工进行思想建设,通过专题学习不断创新学习方式,并在运用理论的过程中落实到实践中去,根据实践不断对理念进行完善和更新,实现理论和实践的统一[2]。要利用目前的先进多媒体技术,开展多样的学习方式,更新吸取先进的学习内容,从而更好地促进高校教育工作的进行。要对教育理念进行不断的更新,并将理论应用于教职工中,实现党建工作与高校教育工作的紧密相连,不断加强教职工的思想政治学习,从而提高其职业素养和教学能力,在宏观指导的基础上实现对教育工作的大方向引导。

(二)建立高效的党建工作队伍

由于目前越来越多的教育工作者不断加入院校的教育工作中,为院校人才教育与教学科研力量提供了重要支持,故而不能够松懈对其思政工作的教育,应根据院校具体情况,使用多样化或其他便于接受的方法加强思政教育,加强年轻教职工的职业观念教育,让其接受先进思想理念的系统学习。同时要听取其对党建工作和课程改革的重要意见,并对意见的可行性进行判断,应用于实践中进行试验,从而实现对教学改革和党建工作内容的创新。

要进行党建工作路径的不断创新,结合党建工作的特点,建立一支积极高效的党建队伍,从而保证党建工作的效率。团结高校师生,让院校师生能够更好地支持党建工作,实现党建工作的顺利进行。要选用一批工作高效的基层党务干部进行党建工作,确保工作队伍具有一定的创新能力。队伍同时要有较高的思想素质,实现思政教育的有效开展,并在工作过程中不断提高协作能力,促进团队素质的不断提升,达到作风优良、责任感较强的党员要求。

翻开扉页,光影交错的绿色背景前,一只独角仙正从枯叶下探出大半个身子,生命的律动就此拉开了序幕。绘本中静静流淌的文字一下子把我们拉进那个炎热而潮湿的六月夏季。在那阴暗的树林角落里,一只公独角仙正在走向生命的最后旅程,另一只母独角仙则奋力爬入地下,然后将一颗颗乳白色的卵安全地埋入腐植土中,完成生命的传承,再从容面对死亡。

1.3.2.4 物理治疗 ①每日睡前与晨起给予腹部按摩:顺时针与逆时针各50次;②每日睡前给予热敷腹部或熏洗肛门;③排便不畅时给予人工辅助排便和指压长强穴。

(三)完善规章制度

不仅在思想上给予其指导,也要通过不断完善规章制度对其进行约束,促进其工作更为标准化和规范化,实现党建工作的顺利开展。在此期间,高校应该不断结合自身特点,保证规章制度具有合理的科学结构,在实践运用的过程中切实有效,具备较强的可行性,随后对工作各个环节和工作内容进行规范[3]。要注重高职院校中党建工作和教学工作的有效融合,在规章制度能够提高教学质量的同时,更好地适应党建工作的进行,提高其解决实际问题的能力。在完善过程中,要不断地创新制度方法、创新制度体系,借鉴其他院校的先进经验,实现党建工作的规范化。

三、结语

实现我国高职院校党建工作的顺利开展,要认真把握高校特点,结合办学方针,提高党建建设队伍的思想建设和综合素质,同时建立科学合理的规章制度,并对其进行完善,让党建工作在新时期下顺利进行。

参考文献:

[1]史菁.浅谈高职院校党建工作的特点及创新路径[J].祖国,2017(15):203.

[2]王枫.高职院校党建工作特点及创新路径探讨[J].现代商贸工业,2017(15):138.

[3]王健.高职院校党建工作的特点及创新路径[J].当代教育实践与教学研究(电子刊),2016(4):246.

中图分类号: G64

文献标识码: A

文章编号: 1673-9132(2019)26-0192-01

DOI: 10.16657/j.cnki.issn1673-9132.2019.26.182

[责任编辑 李爱莉]

作者简介: 张航航(1982.4— ),男,汉族,山东龙口人,讲师,研究方向:思想政治教学。

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