专栏22 且说“不倒翁”企业，本文主要内容关键词为：不倒翁论文,专栏论文,企业论文，此文献不代表本站观点，内容供学术参考，文章仅供参考阅读下载。
中国人把长寿企业也称为“不倒翁”企业。“不倒翁”企业之所以不倒，其奥妙之一，就是以平常心对待起与落、喜与忧、快与慢。“不倒翁”企业濒临破产时，没有怨天尤人；产业有了转机时，也没有头脑发热，心态平静；企业再次出现波动时，更没有急躁、没有歇气，心态还是十分平稳；企业成为同行业排头兵，心态还是十分平和，没有沾沾自喜、自吹自擂。
企业只能上不能下、只能进不能退、只能高不能低是企业家的一种普遍期望心态。笔者认为那么多中小企业倒下去，不一定完全是资金链断裂，也不一定完全是宏观“大气候”的影响，更不一定是市场因素，而是企业内部矛盾的积蓄，缺乏“抗震力”。其重要原因，则是没有一种平常心，思想波动大、队伍不稳定，遇事不是平稳而是急躁、不是顺其自然而是离开客观、不是一步一个脚印而是三步变成两步走，使企业常常处于十分疲倦的不良状态，如此反复，只能成为短命企业。
也许有人认为，企业的这种平常心是一种保守、谨慎的表现，与敢“闯”敢“冒”的改革精神背道而驰。应当承认，那些持平常心的“不倒翁”企业未必能收获最大效率、未必能成为行业标兵，但悠着点，不急不慢、顺势而为，也没有什么不好。“不倒翁”企业的平常心，是一种忍耐心、自然心、大度心。如果说勇于到市场经济大浪中搏斗，这类企业也许也能成为充满青春活力的“不倒翁”，当然那更值得称道。但有一条，所有的企业必须记住：“三十年河东、四十年河西”，企业有起有落、有快有慢是经济发展周期的一种规律。面对这种规律要有平常心，并用这种平常心积极应对各种变化，否则将会被碰得头破血流。期盼更多中小企业以一种自然的平常心，与一种创新的决策思维相结合，闯过难关、越过“冬天”，健康地活下去。