薛治伟 王凯
林州市恒源建筑工程有限公司 河南安阳 456550
摘要：随着我国经济的快速发展，建筑装饰装修行业也进入了一个高速发展的时期，加强装饰装修工程质量的管理就成为建筑工程的一项重要的任务。建筑的装饰装修工程质量的好坏在某种程度上直接影响着人们的居住环境和生活质量．本文在此结合笔者的多年工作经验，时建筑装饰装修中普遍存在的一些问题及隐患进行探讨。并对如何加强建筑装饰装修工程的质量控制提出几点意见。
关键词：建筑装饰;建筑装饰施工;施工质量
1 建筑装饰工程的作用
建筑装饰工程不仅能增加建筑物的美观性和艺术形象，还有一定的功能性作用，比如增强舒适性、保护建筑物的主体结构等。
1.1 更好的满足使用功能和舒适性的要求
任何建筑空间的存在，都是为了完成一定的功能。建筑装饰工程可以根据用户对于功能和舒适性的要求，来对现有的建筑空间进行适当调整，使建筑空间能够更好的满足用户的需求，提供更合理的功能服务。
1.2 满足人们审美要求
人们对于建筑物，除了功能性的要求之外，还有美观和个性的要求，并且这种要求随着社会的发展在不断的变化和提升。建筑装饰工程正是满足人们的审美要求和部分功能性需求的工程。
1.3 保护建筑主体结构
建筑装饰工程是在不破坏原有建筑的主体结构的基础上进行的，而且建筑装饰工程对原有建筑物还有一定的保护和加固的作用。建筑物的强度和使用寿命，会受到很多因素的影响。自然因素比如木质材料会因为潮湿等原因而腐朽，铁制品会因为氧化而生锈，水泥制品会因大气的作用变得疏松;人为因素比如使用过程中的磨损、碰撞、化学物质的侵蚀等。而建筑装饰工程通过科学合理的施工工艺，采用具有特定功能和用途的装饰材料，对建筑物进行包装和保护，使其免受到雨水浸泡、有害物质的腐蚀等伤害。所以建筑装饰工程，除了增加建筑物的美观性和实用性，还可以增强其耐久性，延长建筑物的使用寿命。
2 当前建筑装饰施工存在的问题
2.1 建筑装饰材料质量不过关
建筑装饰施工中，需要用到的建筑装饰材料种类繁多。包括了墙体材料、门窗材料、保温材料、防水材料、密封以及粘接材料，还有其他配套的五金配件、辅助材料、塑料等等。建筑装饰材料市场也是鱼龙混杂，材料质量良莠不齐，很难辨别。很多企业对于建筑装饰材料的采购和验收的标准不够高，所使用的材料质量不过关。建筑装饰材料是建筑装饰工程的基础，如果建筑装饰材料的质量不过关，那么建筑装饰工程的质量必然也受到影响。
2.2 建筑装饰施工人员管理不力
建筑装饰施工人员是建筑装饰施工工程的直接执行者，施工人员的技术水平和职业素养，直接决定着工程的质量。虽然建筑装饰施工人员队伍逐渐壮大，但是在招聘施工人员的过程当中，招聘要求不够严格，招聘流程不够规范，导致施工人员整体的技术水平不高，文化水平较低，大多数从业人员没有经过专门的培训，人员整体的安全意识，纪律意识，质量意识有限。并且在日常工作中，也没有对于施工人员进行专门的、系统的培训，导致施工人员的技术水平和职业素养没有持续的进步，很难保证建筑装饰施工工程的质量。
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2.3 建筑装饰施工工序不合理
建筑装饰工程工序复杂，涉及到的设备设施和技术要求都比较多，在施工过程中，应该按照一定的工序进行，这样才能保证整个施工有条不紊的顺利开展。但是在实际建筑装饰施工中，很多情况下施工人员对于施工工序的重视程度不足，在施工开始之前，并没有认真制定科学合理的施工工序;有的虽然制定了施工工序，但是在施工中并没有严格按照工序去执行，没有统一进行调度和指挥，导致施工工序混乱，从而影响到整个建筑装饰工程的工期和质量。
2.4 建筑装饰施工技术落后
一方面，建筑装饰施工要求施工人员有一定的专业性和技术能力。而当前建筑装饰施工人员专业能力和技术能力参差不齐，有些施工人员技术水平较低，在施工过程中，容易出现施工质量问题。另一方面，随着客户的要求和标准不断提高，新工艺和新技术也在不断开发，很多建筑装饰公司，没有对新技术和新工艺给予足够的关注，施工工艺停滞不前，导致施工质量和施工效果很难达到客户的预期水准，企业口碑和市场竞争力均受到负面影响。
3 加强建筑装饰施工质量的几点意见
3.1 严格把关建筑装饰材料质量
当前建筑装饰材料市场品牌众多，经销商更是多如牛毛，在进行建筑装饰材料采购时，应该注意甄别。首先要关注装饰材料生产企业是否正规合法，要采购的装饰材料是否有合格证;其次要关注装饰材料经销商是否有资质，在采购时要签署采购合同，保证装饰材料质量达到标准，規格、材质、品种、颜色符合建筑装饰工程设计要求。除了在采购环节加以注意以外，对于建筑装饰材料的存放，也要按照产品说明，存放于符合要求的环境之下，以免因存放不当导致的建筑装饰材料质量问题。另外随着人们环保意识的不断提升和环保标准的不断提高，在建筑装饰材料的选择上，也应该保证材料的环保性符合工程标准。
3.2 加强建筑装饰施工人员管理
对于建筑装饰施工人员，首先应该提高准入门槛，规范招聘流程，指定合理的，可评判的招聘标准，在招聘过程中，严格按照招聘标准对候选人进行评估。对于现有的施工人员，要进行有效的人员管理，以不断提升施工人员的综合素质。要建立完善的培训机制，对于施工人员在工作中需要掌握的各项技能，进行系统的培训，施工人员只有掌握了足够的专业技能，才能在工作当中高质量的完成任务。在提升专业技能的基础之上，还要注重施工人员的综合素质的培养，养成良好的工作习惯、合作意识和大局观，形成团队凝聚力。
3.3 合理安排建筑装饰施工工序
科学合理的施工工序，是整个施工工程顺利开展和保证工程质量的重要前提。在建筑装饰工程施工开始之前，就应该专门的制定细致合理的施工工序，并对施工工序的合理性进行专门的评估。施工工序制定完毕后，在工程施工过程中，应该要求各位施工人员严格按照工序进行，要有专门的负责人，对整体的进度和安排进行统一的调度和指挥，保证整个施工流程有条不紊的进行。避免因工序混乱导致的质量问题。
3.4 进行有效的施工技术管理
科学技术是第一生产力，进行有效的技术管理是建筑装饰施工团队与时俱进，不断发展进步的关键。企业应当注重技术的积累与沉淀，对于平时在实际施工中遇到的问题和困难，应该定期组织讨论与研究，并将这些问题和最终的解决办法积累下来，在以后的工程中，如果再次遇到相似问题，可以快速解决。除此之外，还应该密切关注业内动态和发展趋势，关注行业内新技术的发展和新工艺的运用，并将新技术和新工艺，应用到实际的施工当中，解决当前装饰工程施工中遇到的困难和瓶颈，不断提高自身的工程效率和施工水平。
3.5 加大施工质量监管力度
长期以来，在建筑工程行业，对工程实行粗放式管理，一味的追求工期和利益，质量监管常常得不到应有的重视，同样的问题在建筑装饰施工行业同样存在。企业首先应该建立完善的质量评价体系标准，安排专门、专业的质量管理人员，对整个工程的质量进行监管和把控。质量监管人员，应该参与到施工项目的每一个环节当中，在每个关键节点进行项目质量的评估和验收。在任何节点，出现任何的质量问题，都应该及时提出，按照要求进行完善或者返工，严守工程质量的最后一道防线。
结束语
本文首先介绍了建筑装饰施工包括的内容和作用，说明了建筑装饰工程的重要性和必要性。然后对于当前建筑装饰施工中存在的主要问题进行了概括和分析。最后就文本提出的建筑装饰施工中存在的问题，给出了合理性的改进措施。
参考文献
[1]简书庭.建筑装饰装修工程施工技术要点[J].中华建设，2016（1）：132-133.
[2]中国建筑工程总公司.建筑装饰装修工程施工工艺标准[M].中国建筑工业出版社，2018.
论文作者:薛治伟,王凯
论文发表刊物:《建筑学研究前沿》2019年13期
论文发表时间:2019/10/8
标签：建筑装饰论文; 建筑论文; 施工人员论文; 工序论文; 质量论文; 装饰工程论文; 建筑装饰材料论文; 《建筑学研究前沿》2019年13期论文;